People & Culture Business Partner | Montreal

4 weeks ago


Montreal, Canada Alvéole Full time
ENGLISH will followTitre du poste : Partenaire d'affaires Personnes & Culture Lieu : Flexible (Télétravail/Hybride/En présentiel) - MontréalType de poste : Temps plein Date de début : Dès que possible À propos d'AlvéoleChez Alvéole, nous croyons en un travail qui a un impact, peu importe le poste que vous occupez. À l'origine une entreprise d'apiculture urbaine, Alvéole est devenue une organisation prospère avec une équipe passionnée de 200 individus. Ensemble, nous partageons un objectif commun : créer un impact positif sur la nature en connectant les gens à la nature dans les environnements urbains grâce à notre plateforme. Principalement au service des gestionnaires immobiliers et des locataires de l'industrie immobilière commerciale, Alvéole s'engage à promouvoir des pratiques durables et à avoir un impact positif sur l'environnement grâce à nos solutions innovantes en apiculture.La culture axée sur l'impact d'Alvéole est centrée autour de ses valeurs :→ Nous faisons un travail significatif→ Nous grandissons ensemble→ Nous partageons notre passion→ Nous repoussons les limites→ Nous choisissons l'optimismeNous ne croyons pas aux valeurs juste pour en avoir. Alvéole est remplie d'expériences et de perspectives diverses, mais par nécessité, nos valeurs sont ce que nous avons tous en commun - elles sont ce qui nous lie en tant qu'organisation, et elles sont un engagement non négociable à faire les choses différemment. Nos valeurs illustrent le "comment" derrière notre approche du travail, et nous les utilisons comme une boussole pour rester sur le chemin qui nous mènera au succès de la "bonne" manière. Les valeurs nous rendent responsables de la culture que nous avons décidé de construire pour nos membres d'équipe, et de l'impact que nous nous sommes engagés à faire avec notre produit.À propos du rôleAlvéole recherche un membre pour son équipe des Personnes & Culture Alors que nous entrons dans une nouvelle phase de maturité organisationnelle, l'équipe P&C cherche à ajouter à la fois structure et innovation à ses programmes, son partenariat commercial, et ses opérations quotidiennes. Relevant du Directeur des Personnes & Culture, vous serez le premier point de contact pour les managers et les employés, responsable de maintenir un pouls sur l'organisation et de s'assurer que nos stratégies P&C non seulement correspondent à la réalité sur le terrain mais aussi s'adaptent au dynamisme de notre communauté en pleine croissance. Ce rôle exige un état d'esprit axé sur "l'expérience client", de l'adaptabilité, une approche pratique, et un désir de contribuer à des stratégies P&C plus larges avec pour objectif d'accélérer les équipes d'Alvéole.Vos responsabilités comprendront :Partenariat Commercial :
  • Forger des partenariats stratégiques P&C avec les leaders d'Alvéole, les soutenant dans la conception organisationnelle, la gestion de la performance, les relations avec les employés, la planification de la main-d'œuvre, la gestion du changement, l'apprentissage & développement, et la gestion des talents
  • Servir de 'Représentant P&C' à l'échelle mondiale, guidant les employés sur les programmes, politiques, processus et événements du cycle de vie P&C
  • Garder un pouls sur l'organisation, recueillir des informations et permettre aux leaders de prendre des décisions informées par les données
Gestion de Projet :
  • Mener des événements cycliques pour maintenir la santé organisationnelle, l'engagement des employés et la performance
  • Piloter de la conception à la mise en œuvre divers projets et initiatives P&C
  • Soutenir la mise en œuvre et l'adoption organisationnelle de nouveaux outils et logiciels P&C
Excellence Opérationnelle :
  • Gérer les opérations RH quotidiennes, y compris l'intégration, les départs et la gestion des systèmes d'information RH (SIRH)
  • Aborder les problèmes de relations avec les employés en mettant l'accent sur la résolution des conflits
  • Assurer la conformité avec les lois et règlements du travail
Champion de la Culture & de l'Engagement :
  • Représenter et renforcer nos valeurs et cadres opérationnels
  • Favoriser une culture diversifiée, inclusive et équitable en créant des opportunités d'appartenance et de communauté
  • S'assurer que notre proposition de valeur employeur est convaincante à la fois en interne et en externe
  • Organiser des activités de team-building, des événements et des célébrations
Compétences & Expérience
  • Bilingue en anglais et en français (obligatoire)
  • Expérience en tant que Partenaire d'Affaires RH ou dans un rôle similaire travaillant directement avec tous les niveaux de leadership
  • Expérience avérée de gestion de projets P&C de la conception à la mise en œuvre
  • Connaissance des pratiques d'emploi au CAN, US, EUR
  • Familiarité avec GSuite, Slack et divers logiciels RH (SIRH, ATS, PMT, KMS, LMS)
  • Expérience en start-up, expérience tech ou expérience dans un environnement soutenu par du capital-risque (un atout)
  • Super pouvoirs d'adaptabilité et de proactivité pour notre environnement dynamique et rapide
  • Volonté de s'impliquer tout en rêvant grand pour l'avenir
  • Une passion pour la nature et la durabilité
Avantages
  • Options de travail flexibles (nous avons une préférence pour les candidats pouvant s'engager dans un arrangement de travail hybride depuis notre siège social de Montréal)
  • Salaire compétitif
  • Assurance santé complète dès le premier jour
  • Politique généreuse et flexible de congés payés
  • Remboursement du téléphone portable/internet
  • Opportunités de participer à des programmes de formation et de développement
  • Événements réguliers de l'entreprise pour se réunir, se connecter et s'amuser avec les collègues
  • Accès à un bel espace de bureau au métro Mont-Royal (à venir)
Notre engagement envers l’inclusion et l’appartenanceChez Alvéole, nous croyons que la diversité n'est pas seulement une partie intégrante de notre identité, mais une force motrice derrière notre succès. Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif qui accueille des individus de tous horizons, expériences et perspectives.Notre équipe est composée de talents uniques, chacun contribuant à la riche diversité qui fait d'Alvéole un lieu de travail vibrant et innovant. Nous reconnaissons la force qui découle de l'acceptation de la diversité et nous nous efforçons de créer une culture où chaque membre de l'équipe se sent valorisé, respecté et habilité à apporter son authenticité au travail.Dans notre quête d'excellence, nous cherchons activement à attirer et à conserver une main-d'œuvre diversifiée. Nous célébrons les différences qui nous rendent plus forts en tant que collectif et encourageons une atmosphère ouverte et favorable qui valorise les contributions de chaque personne.Nous encourageons tout candidat nécessitant un aménagement à contacter talent@alveole.buzz.--------------------------------------------------------------------------------Job Title: People & Culture Business Partner Location: Hybrid - MontrealPosition Type: Full-timeStarting date: as soon as possibleAbout AlvéoleAt Alvéole, we believe in doing work that makes an impact - no matter what position you hold in the organization. Rooted in urban beekeeping, Alvéole has evolved into a thriving organization with a passionate workforce of 175+ individuals, working across 50+ cities in Canada, the United-States and Europe. Together, we share a common goal - to create a nature-positive impact by connecting people to nature in urban settings. Primarily servicing the commercial real estate industry, Alvéole is committed to promoting sustainable practices and creating a positive impact on the environment through our innovative nature solutions. Alvéole’s impact-driven Culture is centered around its values:→ We do meaningful work→ We grow together→ We share our passion→ We push boundaries→ We choose optimismWe don’t believe in values for the sake of having them. Alvéole is full of diverse experiences and perspectives, but by necessity our values are what we all have in common - they are what bind us together as an organization, and they are a non-negotiable commitment to doing things differently. Our values illustrate the ‘how’ behind our approach to work, and we use them as a compass to keep ourselves on the path that will lead us to success the ‘right’ way. Values hold us accountable to the culture we’ve set out to build for our team members, and the impact we’ve committed to making with our product. About the roleAlvéole is looking for its People & Culture team member As we enter a new phase of organizational maturity, the P&C team is seeking to add both structure and innovation across its programming, its business partnership, and its day-to-day people operations. Reporting to the Director, People & Culture, you will be the first point of contact for managers and employees, responsible for maintaining a pulse on the organization and ensuring that our P&C strategies not only match the reality on the ground but also flex with the dynamism of our growing community. This role demands a committed "customer experience" mindset, adaptability, a hands-on approach, and an appetite to contribute to broader P&C strategies with the goal of accelerating Alvéole’s teams.Your responsibilities will include:
  • Business Partnership:
  • Forge strategic P&C partnerships with Alvéole leaders, supporting them with organizational design, performance management, employee relations, workforce planning, change management, learning & development, and talent management
  • Serve as a 'P&C Rep' globally, guiding employees on P&C programs, policies, processes, and lifecycle events
  • Keep a pulse on the organization, collect insights, and enable leaders to make data-informed decisions
  • Project Management:
  • Lead cyclical events to maintain organizational health, employee engagement, and performance
  • Drive the conception to implementation of various P&C projects and initiatives
  • Support the implementation and organizational adoption of new P&C tools and software
  • Operational Excellence:
  • Handle day-to-day HR operations, including onboarding, offboarding, and HRIS management
  • Address employee relations issues with a focus on conflict resolution
  • Ensure compliance with employment laws and regulations
  • Culture & Engagement Champion:
  • Represent and reinforce our values and operating frameworks
  • Foster a diverse, inclusive, equitable culture by creating opportunities for belonging and community
  • Ensure our employer value proposition is compelling both internally and externally
  • Organize team-building activities, events, and celebrations
Skills & Experience
  • Experience as an HRBP or in a similar role working directly with all levels of leadership
  • Proven track record of managing P&C projects from conception to implementation
  • Knowledge of CAN, US, EUR employment practices
  • Familiarity with GSuite, Slack and various HR software (HRIS, ATS, PMT, KMS, LMS)
  • Bilingual in English and French (required)
  • Start-up experience, tech experience, or experience in a VC-backed environment (an asset)
  • Superpowers of adaptability and proactivity for our dynamic and fast-paced environment
  • Willingness to get hands-on while dreaming big for the future
  • A passion for nature and sustainability
Benefits
  • Flexible working options (we have a bias for candidates who are able to commit to a hybrid working arrangement from our Montreal HQ)
  • Flexible working options
  • Competitive salary
  • Comprehensive health insurance benefits from Day 1
  • Generous and flexible PTO policy
  • Regular company events to gather, connect, and have fun with peers
  • Access to a beautiful office space at Mont-Royal Metro (coming soon)
Our commitment to Inclusion & BelongingAt Alvéole, we believe that diversity is not only an integral part of our identity but a driving force behind our success. We are committed to fostering an inclusive environment that welcomes individuals from all backgrounds, experiences, and perspectives.Our team is composed of unique talents, each contributing to the rich tapestry that makes Alvéole a vibrant and innovative workplace. We recognize the strength that comes from embracing diversity and strive to create a culture where every team member feels valued, respected, and empowered to bring their authentic selves to work.In our pursuit of excellence, we actively seek to attract and retain a diverse workforce. We celebrate the differences that make us stronger as a collective and encourage an open and supportive atmosphere that values each person's contributions. We encourage any applicant requiring an accommodation to contact talent@alveole.buzz. #J-18808-Ljbffr

  • Montreal, Quebec, Canada Alvéole Full time

    ENGLISH will follow Titre du poste : Partenaire d'affaires Personnes & Culture Lieu : Flexible (Télétravail/Hybride/En présentiel) - Montréal Type de poste : Temps plein Chez Alvéole, nous croyons en un travail qui a un impact, peu importe le poste que vous occupez. Principalement au service des gestionnaires immobiliers et des locataires de...

  • Senior People

    4 weeks ago


    Montreal, Canada Behaviour Interactive Full time

    The role Since several work modes are offered to all our employees (% from home, Flex, % in-office), job opportunities posted here are available whether you live in Quebec or Ontario, unless indicated otherwise. Headquartered in Montreal, Behaviour has more than 1, employees worldwide with studios in Toronto (Behaviour Toronto), Seattle (Midwinter...

  • Senior People

    3 weeks ago


    Montreal, Canada Behaviour Interactive Full time

    The role Since several work modes are offered to all our employees (% from home, Flex, % in-office), job opportunities posted here are available whether you live in Quebec or Ontario, unless indicated otherwise. Headquartered in Montreal, Behaviour has more than 1, employees worldwide with studios in Toronto (Behaviour Toronto), Seattle (Midwinter...


  • Montreal, Quebec, Canada Lightspeed Commerce Full time

    Hi there Thanks for stopping byAre you actively looking for a new opportunity? Or just checking the market? Wellyou might just be in the right placeWe're looking for a People Business Partner to join our growing People and Culture team in North America (Montreal office). You will be the main contact for all people-related projects and will partner with...


  • Montreal, Quebec, Canada Alvéole Full time

    ENGLISH will follow Titre du poste : Partenaire d'affaires Personnes & Culture Lieu : Flexible (Télétravail/Hybride/En présentiel) - Montréal Type de poste : Temps plein Chez Alvéole, nous installons des ruches en milieu urbain, sensibilisant au passage des centaines d'entreprises et d'écoles quant aux abeilles et à l'apiculture. Alvéole...


  • Montreal, Quebec, Canada Compass Group Full time

    You might not know our name, but you know where we are. That's because Compass Group Canada is part of a global foodservice and support services company that's the 6th largest employer in the world, with 625,000 employees.You'll find us in schools, colleges, hospitals, office buildings, senior living communities, tourist attractions, sports venues, remote...


  • Montreal, Canada Alvéole Full time

    ENGLISH will followTitre du poste : Partenaire d'affaires Personnes & CultureLieu : Flexible (Télétravail/Hybride/En présentiel) - MontréalType de poste : Temps pleinDate de début : Dès que possibleÀ propos d'AlvéoleChez Alvéole, nous installons des ruches en milieu urbain, sensibilisant au passage des centaines d'entreprises et d’écoles quant...


  • Montreal, Canada Alvéole Full time

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  • Montreal, Canada Alvéole Full time

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  • Montreal, Canada Nakisa Full time

    Description Position at Nakisa People Business Partner (PBP)Role OverviewAs a People Business Partner, you'll be at the heart of our organization, playing a crucial role in shaping our success. Your job will be all about forging strong relationships and offering strategic guidance to everyone from front-line managers to our top executives. You'll...


  • Montreal, Quebec, Canada Nakisa Full time

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  • Montreal, Canada Nakisa Inc. Full time

    As a People Business Partner, you'll be at the heart of our organization, playing a crucial role in shaping our success. Your job will be all about forging strong relationships and offering strategic guidance to everyone from front-line managers to our top executives. You'll provide the insights and solutions they need to empower our teams and...


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  • Montreal, Canada Nakisa Inc. Full time

    As a People Business Partner, you'll be at the heart of our organization, playing a crucial role in shaping our success. Your job will be all about forging strong relationships and offering strategic guidance to everyone from front-line managers to our top executives. You'll provide the insights and solutions they need to empower our teams and...

  • Senior People

    3 days ago


    Montreal, Canada Behaviour Interactive Full time

    Headquartered in Montreal, Behaviour has more than 1,300 employees worldwide with studios in Toronto (Behaviour Toronto), Seattle (Midwinter Entertainment), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) and in the UK (Behaviour UK–North & South). This role falls under our Corporate business unit. At Behaviour, our corporate teams are strategic and intentional and work...

  • Senior People

    4 days ago


    Montreal, Canada Behaviour Interactive Full time

    Headquartered in Montreal, Behaviour has more than 1,300 employees worldwide with studios in Toronto (Behaviour Toronto), Seattle (Midwinter Entertainment), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) and in the UK (Behaviour UK–North & South). This role falls under our Corporate business unit. At Behaviour, our corporate teams are strategic and intentional and work...


  • Montreal, Quebec, Canada Sygnature Discovery Limited Full time

    BackgroundSygnature Discovery is a world-leading integrated drug discovery Contract Research Organisation (CRO) based in the UK with its headquarters in Nottingham and additional facilities in Alderley Park, Macclesfield and Glasgow. With a staff of over 1,000, which includes 900 scientists, partners with global pharma, biotech and NFP organisations. Since...