Superviseur opérations/Superviseuse opérations

3 weeks ago


Québec Quebec, Canada Fuze HR Solutions Full time

Tu as de l'expérience en gestion de personnels?

Tu es proactif dans la résolution de problèmes sur le terrain?


Je veux te rencontrer


Les avantages du superviseur des opérations :


  • Poste permanent et temps plein
  • Horaire de jour de 37.5h/semaine
  • Lundi au vendredi : 10h à 18h30
  • Et durant la période des fêtes (6 semaines) mardi au vendredi : 10h à 18h30 et samedi : 7h à 16h
  • Salaire compétitif selon expérience jusqu'à 73 000$
  • Bonification annuelle jusqu'à 15%
  • 3 semaines de vacances
  • Assurances collectives dès la première journée et payée à 100%
  • Et plus encore


Les responsabilités du superviseur des opérations :

  • Superviser les opérations quotidiennes liées au tri, à la livraison et à la collecte.
  • Cultiver un environnement de travail positif et renforcer l'engagement des employés.
  • Atteindre les objectifs opérationnels définis, notamment en matière de santé, de sécurité, de productivité et de qualité.
  • Gérer la performance d'une équipe d'employés syndiqués (20-30) conformément aux normes opérationnelles.
  • Améliorer les normes opérationnelles en surveillant et en optimisant la performance des employés grâce au coaching, aux mesures disciplinaires, à la formation et aux reconnaissances.
  • Gérer les relations de travail, y compris l'application des conventions collectives et la résolution des griefs.
  • Communiquer et mettre en œuvre efficacement les politiques, les procédures et les programmes.
  • Recruter, former et évaluer la performance des nouveaux employés.
  • Compiler et soumettre les rapports quotidiens d'activité opérationnelle de l'unité.


Les expérience et Compétences du superviseur des opérations :

  • Avoir au moins 2 ans d'expérience dans les opérations de transport/logistique avec une solide compréhension des méthodes, des politiques et des procédures pertinentes.
  • Expérience dans la gestion et la supervision du personnel, de préférence avec des équipes syndiquées.
  • Posséder des compétences en leadership dynamique et la capacité de motiver une équipe.
  • Faire preuve d'une capacité exceptionnelle d'analyse et de résolution de problèmes.
  • Coordonner efficacement diverses tâches et responsabilités, respecter les délais dans un environnement rapide.
  • Faire preuve d'autonomie et de motivation au travail.
  • Bien travailler en équipe sous pression.



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