Directrice ou Directeur Des Services

1 week ago


Québec, Quebec, Canada Centre de services scolaire du Chemin-du-Roy Full time
DIRECTRICE OU DIRECTEUR ADJOINT.E DES SERVICES

Responsable de la culture de données et de l'amélioration continue

Le CSSCDR est à la recherche d'une direction adjointe responsable de la culture de données et de l'amélioration continue. L'emploi comporte plus spécifiquement la responsabilité de coordonner toutes les activités statistiques visant à soutenir la prise de décision et la planification efficace des initiatives et des projets d'amélioration continue au sein de l'organisation.

AFFICHAGE INTERNE + EXTERNE / CONCOURS RH-G-27

Joins-toi à notre équipe pour contribuer à instruire, à qualifier et à socialiser nos nouvelles générations dans un environnement stimulant, axé sur la collaboration et le plaisir au travail

**Conditions et lieu de travail**

SALAIRE : De $ à $ par année

HORAIRE : Du lundi au vendredi

LIEU DE TRAVAIL : Centre administratif

DATE D'ENTRÉE : Août 2024

TYPE DE MANDAT : Poste régulier Temps complet

**Sommaire du poste**
- Mettre en place une gouvernance de données favorisant la pertinence, la fiabilité et la sécurité des données utilisées dans l'organisation;
- Identifier les données statistiques à développer et à mettre à jour ainsi que les normes et procédures de mise en œuvre de celles-ci;
- Assurer le développement d'indicateurs clés de performance et de tableaux de bord, ainsi que l'élaboration d'indicateurs de gestion en soutien à la prise de décision;
- Concevoir et rédiger des documents de référence, des rapports statistiques, les mécanismes d'évaluation, de suivi, de contrôle, des recommandations et des guides administratifs dans le domaine de l'amélioration continue et des statistiques;
- Faire diverses analyses ponctuelles pour l'équipe de la Direction générale et les directions de services;
- Planifier, organiser, coordonner et évaluer les activités de collecte, d'organisation, d'analyse, de traitement et de diffusion de données statistiques liées au plan d'engagement vers la réussite, aux projets éducatifs des établissements et aux plans d'action des services administratifs;
- Établir le calendrier des opérations de collecte d'information;
- Diriger les activités et évaluer les résultats de la mise en œuvre des programmes à l'aide de mécanismes de suivi et de contrôle;
- Fournir aux établissements divers rapports de suivi de la réussite des élèves;
- Diriger et superviser le personnel placé sous sa responsabilité.

**Profil recherché**
- Être visionnaire, stratégique et orienté vers les résultats
- Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié
- Réussir le test de français exigé par le Centre de services scolaire
- Leadership transformationnel axé sur la collaboration, la mobilisation et la réussite
- Avoir démontré des capacités en amélioration continue
- Esprit analytique et capacité de synthèse
- Six (6) années d'expérience pertinente
- Capacité à favoriser une culture d'apprentissage continu et axée sur une expérience employé positive

Des tests de sélection pourraient être administrés pour valider les compétences et aptitudes recherchées ci-haut mentionnées.

DATE LIMITE : 9 JUIN 2024, À 16 H

Les entrevues de sélection auront lieu le 18 juin 2024

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