Ministère du Travail

Vous avez une excellente capacité d'analyse et vous êtes à l'aise à naviguer dans un environnement normé ? Vous aimeriez mettre à profit vos habiletés relationnelles et votre capacité d'influence dans l'exercice du rôle-conseil en matière de droit administratif, du travail et de l'emploi ?

Devenez conseillère ou conseiller juridique . Votre rigueur et votre capacité à organiser votre travail profiteront à l'ensemble de notre direction.

Le ministère du Travail est à la recherche de candidates et de candidats afin de pourvoir un emploi occasionnel àtitrede conseillère ou de conseiller juridique au sein du Comité consultatif du travail et de la main-d'œuvre (CCTM) ,situé au 500, boulevard René-Lévesque Ouest, à Montréal .

L'entrée en fonction est prévue en août 2024 .

Fait partie de l'équipe

La mission du CCTM est de développer et de maintenir la concertation entre les organisations patronales et syndicales afin d'orienter et de soutenir l'action gouvernementale en matière de travail et de main-d'œuvre.

En réalisant sa mission, le CCTM contribue à l'objectif du Secteur du travail qui est de promouvoir des rapports de travail justes et équilibrés favorisant l'adaptation et le dynamisme des organisations et des milieux de travail, et ce, en assurant le respect et la protection de la personne au travail.

Pour les organisations patronales et syndicales, la réalisation de la mission du CCTM se traduit par la possibilité de se réunir pour discuter officiellement des questions d'intérêt commun, d'échanger des informations et d'étudier ensemble les moyens de résoudre les problèmes devant lesquels elles se trouvent.

De bonnes raisons de travailler avec nous :

Des semaines de travail de 40 heures avec la possibilité de faire du télétravail en formule hybride. Un horaire de travail flexible facilitant la conciliation travail et vie personnelle. Des congés parentaux et responsabilités familiales. Un programme d'aide aux employés et à leur famille. Un secteur desservi par les transports en commun. Programme de promotion de la santé qui encourage les efforts en matière de santé physique. Des restaurants, des services et des boutiques à proximité. Une organisation qui favorise la formation et le perfectionnement de ses employés. Un climat de travail dynamique axé sur la collaboration, le partage des connaissances et le travail d'équipe. Une contribution directe à la mise en œuvre de solutions novatrices. Une équipe dévouée qui travaille en synergie.

Attributions

La personne titulaire de l'emploi assure un rôle-conseil en matière législative, réglementaire et administrative, et ce, en soutien aux travaux du CCTM et de ses sous-comités.

Aux fins de la planification, de la coordination et du suivi des rencontres du CCTM et de ses sous-comités, vous aurez à

formuler des opinions juridiques verbales ou écrites en matière de législation, de réglementation, de politique et de normes; collaborer à la rédaction de divers documents selon les nécessités; assister aux séances du CCTM et de ses sous-comités; apporter le soutien juridique aux employés du CCTM en matière d'interprétation et d'avis.

Afin d'assurer la réalisation des mandats du CCTM en matière d'arbitrage des griefs, vous aurez également à

examiner les plaintes portées à l'endroit des arbitres et à assurer l'application de la procédure d'examen des plaintes prévues à la Politique générale.

En vue d'orienter et de faire progresser les travaux du CCTM et de ses sous-comités, vous devrez

assurer une veille juridique (doctrine et jurisprudence) sur les sujets d'intérêt du CCTM et sur les dossiers qui relèvent de sa mission; procéder à des analyses comparatives de lois, de règlements, de politiques ou de normes internationales.

Échelle de traitement : De66 893 $ à $, selon l'expérience.

Il s'agit de l'échelle de traitement en vigueur au 1er avril 2018 . Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et l'échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 40 heures. L'employé pourrait être autorisé à réaliser son emploi en partie en télétravail selon certaines modalités à convenir.

La fonction publique du Québec offre une foule d' avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez Travailler dans la fonction publique sur Qué

Profil recherché

Exigences de l'emploi :

Être inscrit au tableau de l'Ordre du Barreau du Québec.

Une personne peut également soumettre sa candidature si elle est en voie de satisfaire aux exigences pour devenir membre de l'Ordre du Barreau du Québec. Toutefois, lors de sa nomination, cette personne devra être inscrite au tableau de l'Ordre.

Détenir deux années d'expérience en matière de droit administratif, du travail et de l'emploi.
Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

La personne dans l'attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d'un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente peut être considérée. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Autres éléments du profil recherché :

La personne sélectionnée pour le poste doit disposer d'un remarquable esprit d'analyse et de synthèse ainsi que d'un raisonnement critique dans la réalisation des mandats qui lui sont confiés.

Elle doit posséder un excellent jugement et une grande capacité de rédaction et de communication. De plus, elle doit être en mesure de se démarquer par ses habiletés relationnelles, car elle aura à collaborer avec plusieurs personnes intervenantes et partenaires. Elle doit faire preuve d'impartialité, de neutralité, d'objectivité et de discrétion.

En outre, la personne recherchée doit faire preuve d'une grande autonomie et avoir un très bon sens de l'organisation. Elle doit démontrer une curiosité intellectuelle et faire preuve de créativité.

Seront considérés comme des atouts :

Nous vous invitons à utiliser le menu déroulant disponible à la rubrique « Expérience professionnelle » de votre candidature afin de rechercher les « Exigences et atouts » que vous détenez parmi la liste ci-dessous (EXP pour expérience détenue en et CON pour les connaissances). Lors de la recherche, nous vous recommandons d'utiliser des mots-clés à partir de cette même liste.

EXP – Droit administratif

EXP – Droit du travail

Modalités d'inscription

Période d'inscription : Du 22 mai au 4 juin 2024 à 23 h 59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : L'inscription doit obligatoirement s'effectuer à l'aide du formulaire d'inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour vous inscrire au processus de sélection.

Veuillez noter qu'il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d'indiquer, à l'aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l'emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché . C'est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Aucun curriculum vitae n'est accepté ni aucune candidature soumise par courrier, courriel ou télécopieur. Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de sélection :

Informations sur les attributions de l'emploi : François Lamoureux, Président du CCTM, par courriel

Informations sur les modalités d'inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d'apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d'inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d'assistance en dotation pour la région de Québec, au , ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au .

La fonction publique du Québec applique des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l'intention des femmes (pour certaines classes d'emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

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