Partenaire talent et leadership

2 weeks ago


Montreal, Quebec, Canada Banque Nationale Full time
Présence Hybride Numéro de poste 19790 Catégorie Professionnel sénior Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 21-mai-2024 Lieu: Montréal, Québec Ville Montréal Province/État Québec Domaine d'intérêt: Ressources humaines Domaine d'intérêt Ressources humaines

Une carrière en tant que Partenaire Talent et Leadership au sein de l'équipe Talent et Leadership de la Banque Nationale consiste à maintenir l'alignement auprès des parties prenantes et à souligner l'importance pour les gestionnaires d'agir en tant qu'ambassadeurs du talent mobilisé et diversifié, favorisant ainsi le développement de carrière. En tant que Lead Talent, vous démontrez un leadership essentiel dans le processus de Talent Carrière, en apportant clarté et pertinence pour les parties prenantes grâce à une expertise maîtrisée et une agilité remarquable. Votre objectif est de promouvoir des expériences de carrière et une mobilité planifiée pour les bassins de relève, tout en maintenant la Banque comme une destination de carrière de premier choix.

Responsabilités Principales :

Développer et mettre en œuvre les stratégies de développement des talents, en ciblant les relèves et en assurant une gestion des risques organisationnels. Collaborer avec les partenaires RH, le Recrutement Exécutif, les experts en analyse et les collègues en diversité pour déployer le processus Talent de la Banque. Habiliter les gestionnaires dans l'exercice annuel des Tables Talent et la réalisation de projets stratégiques liés à l'identification et au développement des relèves. Exercer un leadership fort en tant que point central pour les relèves, influençant les parties prenantes dans un environnement matriciel. Surveiller les processus Talent, gérer les risques et identifier les écarts pour promouvoir la mobilisation et la mobilité interne. Participer à la conception et à la mise en œuvre d'expériences de développement ciblées en lien avec les besoins des relèves et les objectifs d'affaires. Analyser les données sur le Talent, suivre les indicateurs clés et proposer des recommandations pour renforcer les initiatives de développement du leadership.

Équipe et Environnement :

Vous ferez partie d'une équipe de 4 collègues au sein du secteur Expérience Employé, relevant de la Directrice Principale. Votre équipe est au cœur de l'évolution culturelle de la Banque, contribuant à promouvoir le développement du leadership et la mobilisation du talent, avec pour mission de créer un environnement stimulant pour les employés et préparer nos relèves aux besoins d'affaire.

Prérequis :

Baccalauréat ou maîtrise dans un domaine pertinent, avec expérience significative dans un rôle de partenaire d'affaires RH ou en développement organisationnel. Expertise en gestion de projet, communication efficace, gestion du changement, et capacité à travailler de manière autonome. Excellentes compétences en présentation, analyse et rédaction exécutive. Forte intelligence émotionnelle, aptitude à collaborer et à naviguer dans l'ambiguïté. Expérience dans l'animation, la présentation et le développement du leadership, ainsi que des certifications en leadership et développement d'équipes sont des atouts. Langues:
Langue: Anglais Raison d'exiger cette langue: pour collaborer étroitement avec nos collègues à l'extérieur du Québec.

Compétences

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Analyse des données statistiques Coaching Collaboration active Communication Compétences en présentation Créativité Développement organisationnel Diversité et inclusion Gestion de portefeuille de projets Gestion des relations avec les parties prenantes Gestion du changement Influencer les autres Intelligence émotionnelle Leadership Travail d'équipe

Tes avantages:

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En plus d'une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d'avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options Assurance collective flexible Régime de retraite généreux Régime d'acquisition d'actions Programme d'aide aux employées et employés ainsi qu'à leur famille Services bancaires préférentiels Implication dans des initiatives communautaires Service de télémédecine Clinique virtuelle d'amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l'affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l'entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord:

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Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d'agilité et de pouvoir d'agir sont nos sources d'inspiration. L'inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l'ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d'accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n'hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous

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    **Nous sommes Pomerleau. Et vous pourriez l'être aussi.**Chez Pomerleau, nous comprenons pertinemment que notre mission n'est pas seulement de créer des infrastructures ou d'ériger des édifices, mais bien de bâtir des communautés. En tant que chef de file de l'industrie de la construction depuis près de 60 ans, nous visons toujours à avoir un impact...


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    Permanent**Ensemble, façonnons l'immobilier de demain**Cominar est à la recherche d'un(e)**Partenaire d'affaires, Talent & Culture**- pour son équipe de MontréalChez Cominar, nous sommes tous des créateurs de milieux de vie. Notre mission est d'enrichir l'expérience des occupants de nos immeubles, de nos consommateurs et de nos employé.e.s. Nous...


  • Montreal, Quebec, Canada Richardson Wealth Full time

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  • Montreal, Quebec, Canada Lemay Full time

    de l'entrepriseChef de file canadien en architecture et en design, Lemay a connu une croissance spectaculaire et une transformation passionnante au cours des dernières années.Chez Lemay, nous croyons en la valeur unique du design pour créer des espaces ouverts et significatifs où chaque personne peut s'épanouir. Nous nous engageons à aborder chaque...


  • Montreal, Quebec, Canada Lemay Full time

    de l'entrepriseChef de file canadien en architecture et en design, Lemay a connu une croissance spectaculaire et une transformation passionnante au cours des dernières années.Chez Lemay, nous croyons en la valeur unique du design pour créer des espaces ouverts et significatifs où chaque personne peut s'épanouir. Nous nous engageons à aborder chaque...


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  • Montreal, Quebec, Canada Ordre des CPA du Québec Full time

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  • Montreal, Quebec, Canada Labatt Breweries Canada Full time

    Dreaming big is in our DNA. It's who we are as a company. It's our culture. It's our heritage. And more than ever, it's our future. A future where we're always looking forward. Always serving up new ways to meet life's moments. A future where we keep dreaming bigger. We look for people with passion, talent, and curiosity, and provide them with the teammates,...


  • Montreal, Quebec, Canada Sephora Full time

    **Type d'emploi**: Temps plein**Poste**: Ressources humaines**Modèle de travail : A distance**Chez Sephora Canada, notre passion est de trouver et de partager la beauté à travers le monde. Nos constantes innovations, notre aptitude à déceler et à lancer les tendances et notre effort à offrir une expérience client exceptionnelle font de nous la...


  • Montreal, Quebec, Canada Rio Tinto Full time

    English version follows*_**Partenaire Acquisition de Talents**- **Joignez-vous à une équipe mobilisée dans un environnement dynamique et propice à la collaboration**:- ** Poste basé à Montréal ou sur l'un de nos sites*****Au sujet du poste**Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin.Relevant du Chef d'équipe,...


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    Voir plus loinEssilor est une compagnie internationale et le plus important fournisseur mondial de verres. Notre mission est d'améliorer la vie en améliorant la vue et nous travaillons fort chaque jour pour s'assurer que les 4,5 milliards de personnes dans le monde qui ont besoin de corriger leur vision puissent le faire. Nos produits sont portés par 1...


  • Montreal, Quebec, Canada Cogeco Communications Inc. Full time

    Notre culture vous élève - il n'y a pas d'ego sur le chemin. Notre objectif commun? Nous voulons tous gagner pour nos clients. Nous visons à être toujours évolutifs, dynamiques et ambitieux. Nous croyons au pouvoir des connexions authentiques. Chaque employé fait partie de ce qui nous rend uniques sur le marché: agiles et dévoués.Time...


  • Montreal, Quebec, Canada A+ Full time

    TA MISSIONAvec le Vice-Président exécutif comme mentor, ta mission à titre de Partenaire en acquisition de talents sera de jouer un rôle clé dans le recrutement et la création d'un pipeline de talents robuste.TES OBJECTIFSAssurer une recherche active et constante des meilleurs talents sur le marché dans une optique de recrutement à court terme et de...


  • Montreal, Quebec, Canada MANDY'S SALADS Full time

    **PARTENAIRE COMMERCIAL TALENT ET CULTURE (PCRH)****Type d'emploi : Temps plein****Lieu de travail : Montréal, QC***English to follow.Nous sommes à la recherche d'une personne expérimentée et motivée pour se joindre à notre**LE RÔLE - À QUOI S'ATTENDRE**:- Soutenir la Gestionnaire talent et culture dans le cadre d'initiatives RH conformes à la...