Spécialiste en activités cliniques

Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : Spécialiste en activités cliniques - Centro Type de poste : Personnel syndiqué Numéro de référence : CAT4-24-2258 Direction : DIRECTION DE LA SANTÉ NUMÉRIQUE Service : Site : Hôpital général juif Clientèle : Ville de l'emploi : Côte-des-Neiges-Notre-Dame-de-Grâce Statut de l'emploi : Permanent- Temps complet Nombre de jours : Quart de travail : Jour Horaire de travail : Durée : Catégorie d'emploi : Professionnels en réadaptation (audiologiste, ergo., orthophoniste, physio., etc.) Nombre d'emplois disponibles : 1 Début d'affichage : 2024-04-22 Fin d'affichage : 2024-05-06 Échelle salariale : 27.08$/h à 47.98$/h Description : QUI SOMMES-NOUS ?

Regroupant une grande variété d'établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal offre des possibilités infinies.

Au sein de ce réseau, vous serez appelé(e) à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour notre clientèle au sein d'établissements ayant reçu des mentions d'honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S'appuyant sur des valeurs de compassion et d'intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.

SOMMAIRE DES FONCTIONS

Sous la direction du directeur associé de la santé numérique et relevant du conseiller senior en analytique, l'analyste de données cliniques contribuera à la promotion de la plateforme de données de pointe MDClone pour l'exploration des données cliniques afin de favoriser l'amélioration de la qualité au sein du CIUSSS (Centre Intégré Universitaire de Santé et de Services Sociaux). Le spécialiste dirigera, formera et soutiendra également les cliniciens, les chercheurs et les analystes utilisant la plateforme MDClone alors qu'ils traduisent les idées en actions.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Exploration et interprétation des données : en vous appuyant sur votre expertise clinique et technique, travaillez avec l'équipe MDClone pour extraire des modèles, des tendances et des corrélations significatives et pertinentes pour la pratique clinique à l'aide de la plateforme MDClone. Traduisez les résultats des données en informations exploitables pour éclairer les initiatives d'amélioration de la qualité.
• Évaluation des performances : évaluer l'efficacité et l'impact de l'amélioration de la qualité en évaluant la capture des données avant et après sa mise en œuvre.
• Collaboration interdisciplinaire : Servir de liaison entre les divers intervenants cliniques et l'équipe MDClone plus large du département de santé numérique :
• Accompagnez les cliniciens et les utilisateurs dans la définition de cas d'utilisation et de projets d'amélioration de la qualité avec la plateforme d'exploration de données MDClone.
• Analysez les flux de travail et les sources de données pour fournir des informations cliniques et des opportunités d'amélioration.
• Collaborer en étroite collaboration avec des cliniciens, des analystes et des chercheurs pour concevoir, mettre en œuvre et itérer sur des solutions d'analyse de données innovantes alignées sur les objectifs de l'organisation.
• Application des connaissances : comblez le fossé entre l'analyse des données et la pratique clinique en communiquant efficacement les résultats, les recommandations et les implications à diverses parties prenantes, notamment les médecins, les infirmières, les professionnels paramédicaux et les administrateurs.
• Éducation et formation : agir en tant qu'expert en la matière dans MDClone, en fournissant, en formant et en soutenant les cliniciens et le personnel afin de favoriser une culture de prise de décision basée sur les données et d'apprentissage continu.
• Promouvoir, soutenir et accélérer l'utilisation de la plateforme MDClone au sein du CIUSSS.

AVANTAGES ET BÉNÉFICES
• Horaire flexible
• Possibilités de travailler en mode hybride (télétravail et présentiel)
• Flexibilité sur le plan des vacances
• Différents congés sociaux, maternité, paternité, parental, études, etc
• Programme gratuit d'aide aux employé(e)s (PAE)
• Facilement accessible par transport en commun
• 20 jours de vacances après un (1) an travaillé
• 13 congés fériés
• 9,6 jours de maladie monnayables une fois l'an
• Programme de rabais aux employé(e)s
• Régime d'assurance-collective
• Régime de retraite (RREGOP) Exigences : EXIGENCES ACADÉMIQUES

Doit détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou dans tout autre domaine clinique.

* Pour un diplôme obtenu hors Québec, nous exigeons l'Évaluation comparative des études émise par le ministère compétent. De plus, nous considérons aussi les expériences acquises hors Québec.

CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCE

• Minimum 3 à 5 ans d'expérience et de passion dans l'utilisation de données de santé pour des projets d'amélioration clinique,
• Minimum 3 à 5 ans d'expérience de travail dans un système de santé, de préférence au Québec,
• Expérience des flux de travail cliniques et des flux de données associés autour de ces flux de travail,
• Doit posséder d'excellentes compétences en communication,
• Expérience dans la prestation de formations de groupe et individuelles (un atout),
• Expérience de travail au sein d'équipes multidisciplinaires, incluant la gestion de projets (un atout),
• Expérience de travail avec les dossiers médicaux électroniques (un atout),
• Expérience en optimisation Lean et cartographie des workflows (un atout),
• Expérience en recherche universitaire incluant des publications originales (un atout),
• Bilingue (français/anglais).

COMPÉTENCES CLÉS

Travail d'équipe
Leadership mobilisateur
Communication
Organisation
Analyse et résolution de problèmes
Esprit de synthèse

#LI-CB1 Remarques : DIVERSITÉ ET INCLUSION

Au CIUSSS du Centre-Ouest-de-l 'Ile-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, tous les jours. Nous sommes fières et fiers d'accueillir, de valoriser et de faire rayonner cette diversité dans toutes nos équipes, composées d'individus possédant des forces, des expériences et des parcours différents, ayant toutes et tous une passion pour l'excellence des soins et services visant l'amélioration de la vie des gens. Nous travaillons à offrir des environnements de travail et d'apprentissage exemplaires et de qualité supérieure qui sont sains, équitables et inclusifs, exempts de toute forme de discrimination et où chaque personne est accueillie et reconnue peu importe ses identités, et est également partie prenante et contributrice au présent et au futur du CIUSSS.

Nous souscrivons fièrement au programme d'accès à l'égalité en emploi (PAÉE) et invitons les candidatures des femmes, des membres d'une minorité visible ou ethnique, des Autochtones et des personnes présentant des limitations, sans distinction de race, d'origine nationale ou ethnique, de couleur, de religion, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'état matrimonial, de situation de famille ou tout autre motif légalement protégé. Nous invitons toute personne ayant besoin d'accommodements à n'importe laquelle des étapes du processus de recrutement, à communiquer avec nous en toute confidentialité à l'adresse courriel recrutement.ccomtl@ssss.gouv.qc.ca

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.

Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre CV afin que votre candidature soit prise en considération. Nous vous invitons à vérifier vos courriels indésirables (un courriel de notre organisation pourrait s'y trouver).

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