Current jobs related to Directeur.trice des ressources humaines - SaintLaurent - Aéro Mag

  • Directeur.trice Ressources Humaines

    1 month ago

    Saint-Hyacinthe, Canada Nutreco Full time

    **Directeur.trice ressources humaines - Région de l'Est**: Nutreco est membre de la famille SHV et s'engage à 'Nourrir l'avenir' grâce à des pratiques durables et innovantes. Nutreco a deux secteurs d'activité **:Trouw Nutrition** est spécialisé dans la nutrition animale et s'engage à améliorer la santé et la productivité du bétail grâce à des...

  • Directeur.trice ressources humaines

    3 weeks ago

    Saint-Hyacinthe, Canada Nutreco Full time

    Job DescriptionNutreco est membre de la famille SHV et s'engage à « nourrir l'avenir » par des pratiques durables et innovantes. Nutreco a deux domaines d'activité : Trouw Nutrition est spécialisé dans la nutrition animale et s'engage à améliorer la santé et la productivité du bétail grâce à des solutions de pointe. Skretting est l'un des...

  • Conseiller en ressources humaines

    5 days ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    5 days ago

    Saint-Denis-De-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    5 days ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    5 days ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    3 days ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada RCGT - Raymond Chabot Ressources humaines Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    4 days ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada RCGT - Raymond Chabot Ressources humaines Full time

    Job DescriptionVous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et...

  • Gestionnaire Des Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada Seguin Morris Inc Full time

    Titre du poste**:Gestionnaire Ressources Humaines** Le/La Gestionnaire des Ressources Humaines est responsable de la gestion et du développement des ressources humaines de l'entreprise. Il/Elle joue un rôle clé dans l'attraction, la rétention et la motivation des employés talentueux. **Responsabilités principales** Recrutement et embauche: -...

  • Directeur.trice Ressources Humaines

    2 months ago

    Saint-Hyacinthe, Canada Trouw Nutrition Full time

    Nutreco est membre de la famille SHV et s'engage à 'Nourrir l'avenir' grâce à des pratiques durables et innovantes. Nutreco a deux secteurs d'activité **:Trouw Nutrition** est spécialisé dans la nutrition animale et s'engage à améliorer la santé et la productivité du bétail grâce à des solutions de pointe. **Skretting** est l'un des principaux...

  • Gestionnaire Des Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada Avalon CSC Full time

    Rejoignez le devant de l'innovation dans l'industrie de la chaîne d'approvisionnement ! Avalon CSC recherche un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre succursale de Montréal à Ville Saint-Laurent. Plongez dans un rôle qui allie flexibilité et collaboration au sein d'une entreprise en pleine...

  • Spécialiste Des Ressources Humaines, Québec

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada United Services Group Full time

    **Sommaire** Le spécialiste des ressources humaines exerce une série de fonctions au sein du département des ressources humaines. Ces tâches comprennent la gestion du SIRH, le recrutement, les politiques de ressources humaines, la sécurité, la formation, les relations avec les employés/travailleurs, la conformité réglementaire et d'autres...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada Arc-Fil ltée Full time

    **Poste hybride et horaire flexible de 30 heures par semaine ( 3 journées en présentiel et 1 journée en télé-travail).** Vous voulez acquérir de nouvelles compétences et toucher à différents volets en ressources humaines? Ce poste est pour vous ! Le Coordonnateur ressources humaines aura la responsabilité des activités reliées à la gestion...

  • Chef Régional Des Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada CAE Full time

    **Rôle et responsabilités** Vous recherchez un milieu de travail où vous pourrez innover, atteindre de nouveaux sommets et collaborer avec des experts de différents secteurs? Vous souhaitez rejoindre une entreprise de renommée mondiale et un chef de file de l’industrie en participant à des projets auxquels vous seriez fier de contribuer? Venez nous...

  • Technicien(Ne) Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada Nordic Réfrigération C.T. sec. Full time

    Sous la supervision du gérant aux ressources humaines, le technicien en ressources humaines est responsable des différents processus au niveau du soutien administratif des ressources humaines (absentéisme, formation non-technique, dotation, accueil des nouveaux employés, départs des employés, procédures du département, entre autres) ainsi que du...

  • Technicien - Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada Quincaillerie Richelieu Ltee Full time

    Vous rêvez de faire partie d’une équipe dynamique où vous pouvez faire la différence, partager vos idées et votre expertise, tout en étant supporté par une Directrice RH à l’écoute et prête à vous accompagner? Nous cherchons un nouveau **Technicien - Ressources humaines** pour joindre notre entreprise en constante croissance dans une...

  • Gestionnaire des ressources humaines

    2 weeks ago

    Montérégie-Ouest (Saint-Anicet), Canada Bédard Ressources inc. Full time

    Bédard Ressources inc. recherche un Gestionnaire des ressources humainesNotre client, une entreprise renommée dans le domaine des produits chimiques, recherche un Gestionnaire des ressources humaines pour sa localisation à Beauharnois. Le candidat sera appelé à préparer la paie des employés et à gérer les tâches de comptabilité.Tâches principales...

  • Généraliste en Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada Avalon CSC Full time

    **À la recherche de nouveaux défis aux opérations ressources humaines?** Tu as le désir d'évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance où ta polyvalence sera mise à contribution. Tu aimes apprendre, t'impliquer et relever des défis, nous formerons une bonne équipe! **Généraliste en Ressources Humaines** Le profil recherché agira en...

  • Coordonateur(trice) Ressources Humaines

    1 month ago

    Saint-Laurent, Canada Robert Half Full time

    Nous recherchons un Coordonnateur des ressources humaines pour rejoindre l'équipe de notre client situé à Ville St-Laurent. Cette position joue un rôle essentiel dans la gestion des ressources humaines, y compris la coordination des processus de dotation, l'intégration des nouveaux employés et la gestion des formations.Responsabilités :• Coordonner...

  • Coordinateur-trice Ressources Humaines

    5 months ago

    Saint-Laurent, Canada Artmetco inc Full time

    Artmetco est un joueur majeur dans l’industrie de la fabrication mécanique et de l’intégration électromécanique au Québec, au Canada et ailleurs dans le monde. Grâce à des installations sophistiquées, à une équipe d’ingénieurs spécialisés et à une gestion exemplaire des projets que l’entreprise mène, Artmetco offre des services de...

Directeur.trice des ressources humaines

3 months ago

SaintLaurent, Canada Aéro Mag Full time

Principales responsabilités

  • Développer et exécuter des stratégies RH alignés sur les objectifs de l'entreprise.
  • Stimuler les initiatives visant à améliorer la culture organisationnelle, l'engagement et la rétention des employés.
  • Diriger les efforts en acquisition de talents, y compris les stratégies de recrutement, l'image de marque employeur en collaboration avec le marketing et les initiatives de diversité.
  • Élaborer et mettre en œuvre des programmes de gestion des talents, y compris la gestion du rendement, la planification de la relève et le perfectionnement en leadership.
  • Favoriser une culture d'apprentissage et de perfectionnement continus afin d'améliorer les compétences et les capacités des employés.
  • Gérer les relations avec les employés, y compris la résolution de conflits, les mesures disciplinaires et les enquêtes.
  • S'assurer que tous les stations et emplacements sont conformes aux lois du travail, aux réglementations et aux normes éthiques.
  • Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures en matière de RH qui favorisent l'équité, l'inclusion et un environnement de travail positif.
  • Gérer les programmes de rémunération et d'avantages sociaux pour assurer la compétitivité et l'harmonisation avec les pratiques du marché local.
  • Effectuer régulièrement des analyses comparatives et des analyses pour optimiser les structures de rémunération et les programmes de récompense.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes financières et juridiques pour assurer la conformité aux réglementations en matière de rémunération et aux implications fiscales.
  • Analyser les besoins, développer un business case et mettre en œuvre des systèmes, des outils et des tableaux de bord du SIRH pour rationaliser les processus des RH et améliorer l'expérience des employés.
  • Générer des idées et des rapports sur les principales mesures des RH pour évaluer le rendement, cerner les tendances et appuyer les initiatives stratégiques en matière de RH.

Compétences requises

  • Baccalauréat ou maîtrise en ressources humaines, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.
  • La certification CHRA ou de la SHRM est requise pour ce rôle
  • Minimum de 15 ans d'expérience progressive dans des rôles de leadership RH.
  • Solide compréhension des pratiques en matière de RH, des lois du travail et des exigences de conformité au Canada, aux États-Unis et au Royaume-Uni.
  • Expérience éprouvée dans la conduite d'initiatives de RH contribuant à la croissance et au succès de l'organisation.
  • Excellentes compétences en communication, en leadership et en gestion des parties prenantes.
  • Capacité de travailler efficacement dans un environnement multiculturel et diversifié.
  • Bilingue en français/anglais (parlé et écrit).