Production Assembly Technician

Ingersoll Rand is committed to achieving workforce diversity reflective of our communities. We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances.

Description du poste:

Technicien d'Assemblage

Emplacement du bureau:

190 Av. du Voyageur #100, Pointe-Claire, Québec H9R 6A

À propos de nous

Ingersoll Rand est une entreprise Fortune 500 passionnée par l'amélioration de la vie. Nous y parvenons en incarnant nos valeurs, en nous concentrant sans relâche sur la réussite de nos clients et en collaborant avec nos employés pour penser et agir comme des propriétaires. Nous croyons en la durabilité grâce au développement et à la distribution d'une large gamme de marques mondiales conçues pour répondre aux besoins de nos clients de manière efficace et responsable. Ingersoll Rand valorise un environnement diversifié et inclusif. Pour plus d'informations, visitez :

Aperçu du poste

Nous recherchons un Technicien d'Assemblage qualifié pour faire l'assemblage d'équipements industriels et gérer le flux de travail dans les cellules d'assemblage et de peinture.

Responsabilités

• Réaliser l'assemblage d'équipements industriels, y compris des ensembles rotatifs sensibles.
• Exécuter les ordres de travail et garantir un flux de travail fluide.
• Superviser les activités d'assemblage et de peinture/finition.
• Effectuer l'entretien des équipements et outils des cellules d'assemblage et de peinture.
• Créer et mettre à jour les instructions de travail pour les cellules d'assemblage et de peinture.
• Inspecter la qualité des ordres de travail terminés.
• Effectuer des tests sur les ensembles assemblés si nécessaire.
• Maintenir un espace de travail propre, ordonné et sûr, en respectant toutes les règles et procédures de sécurité.
• Maintenir les niveaux de stock de consommables pour assurer une opération fluide.
• Gérer les ressources et contribuer aux évaluations de performance des employés.

Compétences et exigences

• Solides compétences mécaniques.
• Diplôme d'études professionnelles (mécanique, pneumatique, PLC, hydraulique, école technique ou expérience pertinente).
• Capacité à lire et interpréter les dessins techniques, spécifications, instructions d'assemblage, listes de matériaux et documents de contrôle qualité.
• Compréhension des tolérances mécaniques et des dispositifs mécaniques de précision.
• Aptitude démontrée à diriger le changement et à mettre en œuvre des améliorations continues.
• Compétences interpersonnelles, de leadership et de communication efficaces, avec la capacité de diriger, former et motiver des équipes.
• Compétences intermédiaires en MS Office.

Ce que nous offrons

Chez Ingersoll Rand, nous promouvons une culture de responsabilité personnelle — en prenant soin de notre entreprise, de nos communautés et de notre environnement, ainsi que de notre santé et bien‑être individuels. Notre programme complet d'avantages est conçu pour vous offrir les outils et le soutien nécessaires pour prendre en main votre santé, afin qu'ensemble, nous puissions continuer à améliorer la vie.

Notre gamme d'avantages comprend

• Culture responsabilisante : Encourager la responsabilité personnelle dans la réussite de notre entreprise, l'engagement communautaire et la protection de l'environnement.
• Options de soins de santé : Plans complets de couverture médicale, dentaire et visuelle, ainsi que des assurances vie pour répondre à divers besoins de santé.
• Programmes de bien‑être : Ressources et initiatives pour soutenir votre bien‑être global.
• Plan d'épargne‑retraite : Un plan solide avec des contributions de l'employeur pour sécuriser votre avenir.
• Attribution d'actions aux employés : Une opportunité de partager la croissance et le succès de l'entreprise.
• Congés payés : Pour vous assurer d'avoir le temps de vous ressourcer et de profiter de la vie en dehors du travail.
• Environnement de soutien : Un programme d'avantages conçu pour vous aider à donner le meilleur de vous-même au travail et dans la vie.

What we offer (English)

At Ingersoll Rand, we embrace a culture of personal ownership — taking responsibility for our company, our communities, and our environment, as well as our individual health and well‑being.