Conseiller en formation

6 days ago


SaintLéonard QC, Canada Kéroul - Tourisme et culture pour personnes à capacité physique restreinte Full time

Contribuez à une cause qui améliore le quotidien de 21 % de la population du Québec ayant une ou des incapacités, en accompagnant les propriétaires et les gestionnaires de lieux touristiques et culturels sur le plan de l'accessibilité.

Ce poste est au cœur de la mission de Kéroul, un organisme qui vise à rendre le tourisme et la culture accessibles depuis 44 ans et qui est l’interlocuteur privilégié du ministère du Tourisme du Québec en matière d’accessibilité.
Principales responsabilités
Sous la supervision de la directrice des services aux entreprises et du Programme d’accessibilité des établissements touristiques, le conseiller en accessibilité sénior a comme principales responsabilités :
Partenariat avec des entreprises touristiques, culturelles ou le milieu municipal
~ Accompagner les entreprises et réaliser des mandats personnalisés aux besoins du client (réviser et commenter les plans, les bonifier pour améliorer l’expérience du visiteur, partager les bonnes pratiques, sensibiliser aux besoins des différents types de clientèle, etc.)

Participation à des comités
Participer à des comités visant à améliorer les codes de construction, mettre en place de nouvelles normes ou développer des bonnes pratiques
Participer à la rédaction de guide de références ou de fiches techniques
Formation du personnel
Collaborer au développement de nouveaux outils de travail pour l’équipe des conseillers en accessibilité de Kéroul
Former l’équipe des conseillers concernant les changements et améliorations au Code de construction du Québec et faciliter leur compréhension
Former des employés des milieux touristiques, de loisirs ou culturels relativement aux critères, normes d’accessibilité et bonnes pratiques
Évaluation et rédaction de rapports sur l'accessibilité
Évaluer l'accessibilité de sites municipaux, de commerces, de lieux touristiques et culturels au Québec
Réviser des données colligées et mettre à jour des fiches des établissements en ligne (CRM)
Préparer et rédiger des certifications et rapports de recommandations à la suite des évaluations
Promotion des informations de la base de données et des services aux entreprises
Diffuser des informations aux gestionnaires sur les ressources à leur disposition pour améliorer l'accessibilité de leur établissement (fiches techniques, Code de construction, programmes de subventions dont le Programme d’accessibilité des établissements touristiques, etc.)
Diffuser des informations aux associations touristiques, Bonjour Québec et autres organisations sur demande
Participer à des événements dans le milieu touristique ou culturel
Participer au développement du service et au processus de gestion des plaintes
Production d’états de situation
Bonifier et concevoir des formulaires d'évaluation
Produire de statistiques et des états de situation
Effectuer un travail de vigilance par rapport aux différents guides publiés et informations diffusées sur le Web, de la part d’organisations touristiques
Exigences
Formation universitaire dans un domaine pertinent (architecture, urbanisme, design) ou toute combinaison pertinente de formation et d’expérience
Une à deux années d’expérience pertinente
Excellente maîtrise du français oral et écrit et un niveau fonctionnel d'anglais
Avoir un permis de conduire valide
Excellente connaissance du Code de construction du Québec
Connaissance des normes CSA

Habiletés
Sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités et du temps
Autonomie et rigueur
Sens du service à la clientèle et entregent
Aisance relationnelle et facilité à communiquer et convaincre
Bon esprit d’analyse et de synthèse
Bonnes capacités rédactionnelles
Connaissance des besoins des personnes en situation de handicap (atout)
Connaissance du milieu touristique, culturel et municipal (atout)
Environnement de travail
Lieu de travail : Maison du Loisir et du Sport (MLS) - Montréal ou possibilité d’être localisé dans une autre région
Déplacements réguliers dans la province, parfois sur plusieurs jours selon les projets en cours (possibilité de louer une voiture)
Conditions de travail
Poste permanent de 35 heures par semaine, horaire d’été
Salaire à déterminer selon l’échelle salariale en vigueur et l’expérience du candidat
Politique de télétravail
Programme d’assurance collective et régime volontaire d’épargne retraite (RVER)
Kéroul privilégie l’embauche de personnes handicapées au sein de son équipe.
Pourquoi se joindre à Kéroul
Contribuer à la mission d’une OBNL qui œuvre en tourisme et en culture
Participer à la construction d’un Québec accessible et inclusif
Vivre dans un milieu de travail dynamique centré sur la collaboration
Être autonome dans le développement de projets
Rencontrer et interagir avec des personnes aux profils très variés
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation, avant le 14 septembre 2024 à l’attention de Nathalie Roy : nroy@keroul.qc.ca. Nous nous réservons le droit d’effectuer des entrevues spontanées dès réception de candidatures intéressantes.



Exigences
Formation universitaire dans un domaine pertinent (architecture, urbanisme, design) ou toute combinaison pertinente de formation et d’expérience
Une à deux années d’expérience pertinente
Excellente maîtrise du français oral et écrit et un niveau fonctionnel d'anglais
Avoir un permis de conduire valide
Excellente connaissance du Code de construction du Québec
Connaissance des normes CSA
Habiletés
Sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités et du temps
Autonomie et rigueur
Sens du service à la clientèle et entregent
Aisance relationnelle et facilité à communiquer et convaincre
Bon esprit d’analyse et de synthèse
Bonnes capacités rédactionnelles
Connaissance des besoins des personnes en situation de handicap (atout)
Connaissance du milieu touristique, culturel et municipal (atout)



  • Montréal, QC, Canada Collecto Services regroupés en éducation Full time

    **CONSEILLÈRE ou CONSEILLER en FORMATION - SERVICES-CONSEILS et PERFECTIONNEMENT** COLLECTO SERVICES REGROUPÉS EN ÉDUCATION Équipe des services professionnels (Bureau de Montréal ou de Québec et télétravail) Collecto, un organisme à but non lucratif, met ses expertises au service de tous les acteurs du réseau de l’éducation pour les...


  • Saint-Léonard, QC, Canada Les boutiques Clément Full time

    CLÉMENT œuvre dans le commerce au détail pour enfant partout au Québec, depuis 1957. Clément pourrait être le magasin parfait pour mettre en application tes compétences ! Nous désirons pourvoir des postes de conseiller(ères) à la vente aux *Galeries d’Anjou* et voici ce que nous offrons en échange de tes services :* Fonds de pension avec...


  • Saint-Léonard, QC, Canada Les boutiques Clément Full time

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  • Saint-Léonard, QC, Canada Les boutiques Clément Full time €16 - €18

    CLÉMENT œuvre dans le commerce au détail pour enfant partout au Québec, depuis 1957. Clément pourrait être le magasin parfait pour mettre en application tes compétences ! Nous désirons pourvoir des postes de conseiller(ères) à la vente aux *Galeries d’Anjou* et voici ce que nous offrons en échange de tes services : * Fonds de pension avec...


  • Montréal, QC, Canada CIUSSS Centre-Sud-de-l'Ile-de-Montréal Full time

    Rejoignez l'un des plus grands établissements de santé et de services sociaux du Québec. Mission Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal est l'un des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de 200 installations et points de service dans les arrondissements...


  • Saint-Léonard, QC, Canada Industrielle Alliance - L'agence Métropole Full time

    iA Groupe financier, c'est 125 ans d’histoire, de croissance et de sécurité financière, mais aussi 125 ans : D’expérience humaine D’engagement De solidité De succès Vous aimeriez joindre notre équipe de conseillers et collaborer avec une entreprise bien de chez nous, leader en épargne et assurance, et en constante évolution...


  • Saint-Léonard, QC, Canada Industrielle Alliance - L'agence Métropole Full time

    iA Groupe financier, c'est 125 ans d’histoire, de croissance et de sécurité financière, mais aussi 125 ans : Vous aimeriez joindre notre équipe de conseillers et collaborer avec une entreprise bien de chez nous, leader en épargne et assurance, et en constante évolution technologique? Avoir un horaire flexible, du soutien et de la formation...


  • Québec, QC, Canada Altifica Full time

    Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) RH - Attraction de talents pour notre client dans le domaine du transport maritime. Relevant du Vice-président des Ressources humaines, le(la) Conseiller(ère) RH - Attraction de talents jouera un rôle clé au sein de l'entreprise. En tant que spécialiste en recrutement et...


  • Saint-Léonard, Canada Enterprise Mobility Full time

    Overview Commencez votre carrière chez Enterprise! Nous embauchons immédiatement pour notre programme respecté de formation en gestion. Que vous imaginiez un avenir dans les domaines des ventes, du développement des affaires, du service à la clientèle, de la gestion de la vente au détail ou de l’exploitation, en tant que gestionnaire en cours de...


  • Saint-Isidore, QC, Canada Recrutement Harmonie inc. Full time

    Titre du poste : Conseiller(ère) Innovation et Nutrition Animale – Ta prochaine aventure professionnelle ! Tu es un(e) passionné(e) de l'agroalimentaire? Ton rôle chez sera : Situé en Beauce, à seulement 30 minutes des ponts (c’est le coin sympa où il fait bon vivre !), ton boulot sera de piloter différents projets liés à la recherche et à la...


  • Québec, QC, Canada Le Protecteur du citoyen Full time €57,145 - €102,163

    ET À L’ÉDUCATION Un emploi régulier de conseillère ou conseiller aux partenariats et à la coopération est actuellement offert au sein de la Direction de la prévention et de la protection des lanceurs d’alerte relevant du nouveau Vice-protectorat Intégrité publique . Une équipe de 200 personnes au service des citoyens. Une ...


  • Lac-Saint-Jean, Canada STI Maintenance Full time

    STI Maintenance souhaite ajouter à son équipe un **Conseiller en formation.** Le conseiller formation est responsable d’évaluer les besoins de formation, de proposer des parcours ainsi que des stratégies aux clients. Il doit également préparer le matériel pédagogique et diffuser la formation **Rôles et responsabilités** - Diffuser des...


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  • Saint-Léonard, Canada Industrielle Alliance - L'agence Métropole Full time

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  • Saint-Léonard, Canada Industrielle Alliance - L'agence Métropole Full time

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  • Saint-Léonard, Canada Industrielle Alliance - L'agence Métropole Full time

    iA Groupe financier, c'est 125 ans d’histoire, de croissance et de sécurité financière, mais aussi 125 ans : D’expérience humaine D’engagement De solidité De succèsVous aimeriez joindre notre équipe de conseillers et collaborer avec une entreprise bien de chez nous, leader en épargne et assurance, et en constante évolution technologique?Que...


  • Montréal, QC, Canada Canac Full time

    Rejoignez notre équipe en tant que conseiller ou conseillère en prévention SST et jouez un rôle clé dans la promotion d’un environnement de travail sécuritaire et conforme aux meilleures pratiques. Relevant de la directrice principale des ressources humaines et de la formation, vous serez responsable de la gestion et de la prévention en matière de...


  • Montréal, QC, Canada Canac Full time

    Rejoignez notre équipe en tant que conseiller ou conseillère en prévention SST et jouez un rôle clé dans la promotion d’un environnement de travail sécuritaire et conforme aux meilleures pratiques. Relevant de la directrice principale des ressources humaines et de la formation, vous serez responsable de la gestion et de la prévention en matière de...