Généraliste en ressources humaines

4 weeks ago


Montréal QC, Canada Éclairage Axis Full time

Description Générale du Poste:Nous recherchons un/une Généraliste en ressources humaines proactif/ve et expérimenté/e pour rejoindre notre équipe. Ce rôle est essentiel pour favoriser une culture de travail positive, soutenir la croissance des employés et garantir une communication interne efficace. Le candidat retenu sera responsable des programmes de formation, des évaluations de performance, du développement organisationnel, de l'administration des avantages sociaux et des rapports RH.Responsabilités principales :Évaluer les opportunités de formation actuelles et futures pour s'assurer qu'elles s'alignent avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et les besoins des employés.Développer et exécuter des programmes de formation qui répondent aux besoins organisationnels et évaluer périodiquement l'efficacité, le succès et le retour sur investissement des programmes de formation, en fournissant des rapports sur ces évaluations.Superviser le budget de formation, coordonner les initiatives de formation, assurer des sessions d'intégration efficaces et promouvoir une culture d'apprentissage continu et de partage des connaissances.Maintenir une compréhension aiguë des tendances, des développements et des meilleures pratiques en matière de formation.Évaluer les processus d'évaluation des performances pour garantir une évaluation équitable et cohérente.Fournir une formation et un soutien aux managers pour la conduite des évaluations de performance.Créer du contenu pour les communications internes, y compris les bulletins d'information, les annonces et les mises à jour de l'intranet.Soutenir l'organisation dans la gestion des initiatives de changement et la promotion de l'amélioration continue.Générer et analyser des rapports RH pour fournir des informations sur les indicateurs clés tels que le taux de rotation des employés, l'efficacité de la formation, la performance, etc.Fournir un soutien secondaire aux utilisateurs de systèmes d'information RH (SIRH) et aider les RH, la paie et d'autres départements avec les rapports SIRH ou des projets ponctuels.Administrer les plans d'avantages sociaux et le RÉER collectif, y compris les inscriptions, les modifications et les résiliations.Assister pour toutes les demandes ou requêtes liées aux SIRH et aux avantages sociaux.Assurer des réponses rapides et professionnelles aux demandes des employés.Traiter et résoudre rapidement et efficacement les préoccupations liées aux RH.Gérer et/ou participer à différents projets RH, si nécessaire.Qualifications :Diplôme de licence en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe.Excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et anglais*.Minimum de 3 ans d'expérience pertinente.Maîtrise des logiciels et outils RH. Connaissance avancée d'excel .Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.Capacité à gérer plusieurs projets et priorités dans un environnement dynamique.Forte éthique de travail et attitude professionnelle, avec des normes élevées d'excellence et de discrétion.*La maîtrise de l'anglais est essentielle pour communiquer, soutenir et fournir des services aux individus, employés ou partenaires qui ne parlent pas français, en particulier lorsqu'ils se trouvent à l'extérieur de la province de Québec.ENGeneral Description of the Role:We are seeking a proactive and experienced HR Generalistto join our team. This role is integral to fostering a positive workplace culture, supporting employee growth, and ensuring effective internal communication. The successful candidate will be responsible for training programs, performance evaluations, organizational development, benefits administration, and HR reporting.Key Responsibilities:Evaluate both current and future training opportunities to ensure they align with the company's strategic goals and the needs of employees.Develop and execute training programs that meet organizational needs and periodically assess the effectiveness, success, and return on investment of training programs, providing reports on these evaluations.Oversee the training budget, coordinate training initiatives, ensure effective induction sessions, and promote a culture of continuous learning and knowledge sharing.Maintain a keen understanding of training trends, developments, and best practices.Assess the performance evaluation processes to ensure fair and consistent assessment.Provide training and support to managers on conducting performance reviews.Create content for internal communications, including newsletters, announcements, and intranet updates.Support the organization in managing change initiatives and driving continuous improvement.Generate and analyze HR reports to provide insights on key metrics such as employee turnover, training effectiveness, performance, etc.Provide secondary support to HRIS users and assist HR, Payroll, and other departments with HRIS reports or ad-hoc projects.Administer benefits plans and GRSP, including enrollments, changes, and terminations.Assist with all HRIS and benefits related inquiries or requests.Ensure timely and professional responses to employee inquiries.Address and resolve HR-related concerns promptly and effectively.Manages and/or participates in different HR projects, if required.Qualifications:Bachelor’s degree in Human Resources or a related field.Excellent written and verbal communication abilities in French and English*.Minimum 3 years of relevant experienceProficiency in HR software and tools. Advanced knowledge of excelStrong analytical and problem-solving skills.Ability to manage multiple projects and priorities in a dynamic environment.Strong work ethic and professional attitude, with high standards of excellence and discretion.* English is essential to communicate, support and provide services to individuals, employees or partners who do not speak French, particularly when they are outside the province of Quebec.



  • Montréal-Est, QC, Canada Bedard - Ressources humaines | Human Resources Full time €75,000

    Notre client est une entreprise qui a su se tailler une place de choix dans le domaine du transport souhaite agrandir l’équipe des ressources humaines. Basé dans l’est de Montréal, ils sont présentement à la recherche d’une personne passionnée par les ressources humaines depuis plus de deux années d’expérience et qui désire évoluer dans un...


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  • Anjou, QC, Canada NuMove Robotique & Vision inc. Full time

    Basé à Montréal, NūMove est un manufacturier et intégrateur de systèmes robotisés et solutions d’automatisation industrielle. Nous développons des technologies robustes et innovantes grâce à nos expertises en conception, programmation, développement logiciel et vision artificielle. Nous assemblons et programmons nos systèmes directement...


  • Montréal, QC, Canada GLENTEL Inc. Full time

    Il s'agit d'un poste à distance, basé à Montréal, Qc.Êtes-vous à la recherche d'une carrière enrichissante au rythme rapide pour améliorer vos compétences en matière de relations avec les salariés et de ressources humaines ?Notre équipe RH primée a été reconnue comme l'une des plus innovantes au Canada. Nous sommes à la recherche d'un...


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  • montréal (pointe-aux-trembles), Canada Bédard Ressources inc. Full time

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  • Montréal, Canada Akelius Full time

    généraliste en ressources humaines Êtes-vous à la recherche d’une opportunité de carrière dans une entreprise immobilière internationale en pleine expansion? Alors, vous pourriez être notre prochain généraliste en ressources humaines **description de poste**: - Akelius recherche un généraliste en ressources humaines adaptable et très...


  • Québec, QC, Canada Magnetik Ressources Humaines inc. Full time

    Nous sommes à la recherche de notre prochain.e collègue passionnée des ressources humaines pour joindre notre équipe. Dans un rôle généraliste, tu auras la chance d’accompagner les clients selon leur besoins organisationnels. Ceci peut comprendre des analyses de climat, du développement organisationnel, des enquêtes, de l’impartition, du...


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  • Montréal, Canada Dragados Canada Inc. Full time

    Dragados Canada, Inc., la branche canadienne de construction de ACS Group (l'une des plus grandes sociétés internationales de construction et d'ingénierie), est à la recherche d'un(e) **Généraliste en ressources humaines** talentueux(euse) et expérimenté(e). Basée à notre bureau de Montréal, la personne occupant ce poste sera responsable d'assurer...


  • Montréal, Canada Decathlon Canada Full time

    Vos principales responsabilités - Fournir une approche de proximité et d’accessibilité aux gestionnaires pour favoriser le traitement rapide, efficace et personnalisée des demandes - Assurer une fluidité dans les processus RH afin d’offrir un service intégré- Comprendre et s’approprier les enjeux des directions afin de bien épauler les...


  • montréal, Canada GLENTEL Inc. Full time

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  • Montréal, Canada Office Municipal d'habitation de Montréal Full time

    **Agent(e) en ressources humaines - Généraliste** **Service des ressources humaines** Sous la supervision de la directrice du Service des Ressources Humaines, vous occuperez un rôle de généraliste au sein de l'Office municipal d'habitation de Montréal, contribuant à divers aspects de la gestion des ressources humaines. Vous êtes reconnu pour votre...


  • Montréal, Canada Tourmac Full time

    Tu es une personne qui carbure aux défis ? Tu es reconnue pour ton sens de l'organisation et ta rigueur ? Tu aimes que ça bouge et tu es proactive ? Et bien tu es la personne qu’il nous faut pour joindre notre équipe en tant que **Généraliste / Responsable des ressources humaines** ! **Voici ce que l’on cherche chez toi**: - Tu dois être reconnu...


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  • Montréal, Canada DEHUMIDIFIED AIR SOLUTIONS INC - SAS DECTRON Full time

    Le généraliste en ressources humaines sera chargé de coordonner les activités liées aux ressources humaines, notamment le recrutement, l'intégration, la gestion des performances, le conseil et l'intervention, les licenciements et l'abandon de poste. Il sera également chargé de mettre en œuvre des initiatives en matière de ressources humaines et de...


  • Montréal, QC, Canada Les Pros de la Photo Full time

    PRINCIPALES FONCTIONSLe titulaire du poste agira à titre de généraliste en ressources humaines, principalement pour notre division 36Pix avec un volet important en dotation. Tâches et responsabilitésGérer l’ensemble du processus d’embauche et d’intégration des employés pour la division 36 pix;Participer à la gestion du volet de la santé et...


  • Montréal, Canada Bureau Veritas Full time

    Croyez-vous à la force du travail d’équipe et du partage d’idées? Mettez-vous un point d’honneur à assurer un service impeccable et une qualité exceptionnelle dans tout ce que vous entreprenez? Êtes-vous à l’affût d’idées pour faire évoluer votre environnement? Si vous souhaitez réellement faire avancer les choses et si votre plus grand...