Partenaire d’affaires

Vision de l’entreprise

La vision d'Asahi Canada est de devenir une puissance internationale des bières de qualité supérieure. Nous y parviendrons en tirant parti de nos forces et de nos réussites, et en gardant un esprit compétitif dans tout ce que nous entreprenons. La gamme de bières de qualité supérieure d'Asahi Canada raconte l'histoire de notre marque et partage notre passion pour le savoir-faire, l'authenticité et l'utilisation des ingrédients les plus raffinés. Nos bières emblématiques comprennent Peroni Nastro Azzurro, Grolsch Premium Pilsner, Asahi Super Dry, Pilsner Urquell, Meantime London Pale Ale, Fuller's London Pride, Tyskie, Kozel, Lech et Zubr. Asahi Canada possède et distribue également plusieurs marques de boissons alcoolisées au Québec, dont Vodka Mudshake et Twisted Shotz.

Asahi Group Holdings (notre société mère internationale) est la troisième plus grande société de bière au monde sur le plan de la capitalisation boursière. Chez Asahi Canada, nous opérons de manière autonome et nous prévoyons figurer parmi les leaders de la croissance mondiale au sein d'Asahi Group Holdings.

Asahi Canada a une culture axée sur l’ambition et la performance. Nous recherchons des personnes dotées d'un esprit entrepreneurial qui s'épanouissent dans des marchés où le rythme est rapide. Nous offrons une occasion unique de travailler au sein d'équipes de classe mondiale tout en assumant des niveaux élevés de responsabilité personnelle afin de réaliser la mission de l'entreprise. En tant que membre de l'équipe de direction au Canada, le directeur des ventes du Québec et des provinces de l'Atlantique est chargé de diriger les activités commerciales de Asahi dans ces territoires. Le directeur des ventes incarne la culture de Asahi et il est le visage de l'entreprise auprès des clients et des partenaires du Québec, du Nouveau-Brunswick, de la Nouvelle-Écosse, de Terre-Neuve et de l'Île-du-Prince-Édouard.

Partenaire d’affaires - Finances

En tant que membre clé de l'équipe financière nationale, vous aurez pour mission de soutenir la prise de décision et la réalisation des objectifs stratégiques et financiers d'Asahi Canada. Vous devrez aussi soutenir les partenariats commerciaux et la chaîne d'approvisionnement en plus d’établir et de maintenir des relations de confiance avec ces équipes.

Vous serez responsable du développement des capacités commerciales, de la gestion des revenus de vente de nos partenariats clés au Canada et principalement au Québec, dans le but de soutenir la prise de décision afin de maximiser les chaînes de valeur avec nos partenaires. Vous devrez gérer le budget et le processus de prévision pour ces partenariats clés et soutenir la création et l'examen des prévisions, des analyses de rentabilité pour les dépenses commerciales et les nouvelles inscriptions, ainsi que des rapports mensuels, trimestriels et annuels. Vous veillerez à ce que les mandats soient ponctuels, précis et détaillés pour permettre une bonne prise de décision. Vous serez également chargé de soutenir l'équipe de la chaîne d'approvisionnement pour veiller à ce que les allocations de coûts soient exactes et examiner les coûts par rapport aux budgets, dans le but de maximiser l'efficacité des dépenses et de faciliter la compréhension des facteurs de coûts.

Responsabilités

1.Finances commerciales

• Être la référence pour toutes les questions liées aux finances en gérant de manière appropriée les parties prenantes et en les aidant dans l'analyse financière et la prise de décision.
• Développer la chaîne de valeur pour les partenariats clés.
• Fournir à l'équipe commerciale et à la chaîne d'approvisionnement un soutien financier tout au long du cycle de vie de la planification commerciale, par exemple le budget annuel, mensuel, les prévisions et d'autres demandes ad hoc, le cas échéant.
• Soutenir l’analyse et l’évaluation de la planification, des budgets et des prévisions, en veillant à l'affectation la plus rentable des ressources grâce à des constats financiers et à une remise en question constructive.
• Chiffrer les résultats de la planification de la demande en rapport avec les partenariats clés.
• Créer et étudier des analyses de rentabilité pour l’ajout de nouveaux produits et les dépenses promotionnelles au Québec.
• Superviser les processus financiers de la chaîne d'approvisionnement et expliquer l'impact financier des méthodes de travail.
• Planifier les coûts de la chaîne d'approvisionnement et examiner régulièrement les écarts en travaillant avec l'équipe pour veiller à ce que l'affectation des coûts, l’analyse de rentabilité et les dépenses soient gérées efficacement dans l'ensemble de l'entreprise.

2.Mesure de la performance et rapports

• Examiner les rapports mensuels de rentabilité par province, marque et SKU.
• Préparer les rapports de fin de mois accompagnés d'une analyse des écarts qui démontre une compréhension approfondie des résultats financiers.
• Préparer les calendriers des budgets financiers, y compris l’état des résultats et l'analyse des bénéfices.
• Examiner les coûts fixes avec les membres de l'équipe afin de s'assurer de les optimiser et de les intégrer aux budgets et aux rapports mensuels.
• Fournir des rapports ad hoc pour répondre aux besoins de l'entreprise.
• Analyser les données financières fournies par les partenaires clés pour générer des rapports mensuels efficaces et comprendre la progression vers les objectifs.
• Examiner l’inventaire des stocks et s'assurer que le fonds de roulement soit géré efficacement.

Compétences recherchées

• Comptable qualifié, diplôme universitaire.
• 5 à 7 ans d'expérience pertinente dans le domaine de la finance commerciale (comptabilité financière et de gestion, rapports, budgétisation, prévisions et gestion des flux de trésorerie).
• Bilinguisme requis (français et anglais).
• Expérience dans le domaine des produits de consommation (atout).
• Expérience avec une chaîne d'approvisionnement (atout).
• Expérience avec des parties externes, des distributeurs et des coentreprises.
• Capacité à interagir à plusieurs niveaux de l'organisation, en particulier avec les parties prenantes de l'entreprise.
• Souci du détail pour la préparation de rapports mensuels complexes et l'examen des informations provenant des partenaires.
• Aisance dans un environnement de travail rapide, stimulant et axé sur les délais.
• Excellente connaissance de MS Office, en particulier Excel (grandes bases de données, tableaux croisés dynamiques, macros, etc.) et PowerPoint.
• Expérience avec SAP Business One (atout).
• Expérience de travail avec des équipes basées dans des zones géographiques et des fuseaux horaires différents.

L’ATTITUDE ASAHI –

fort individuellement, plus forts ensemble

• Engagement – nous faisons ce que nous disons que nous ferons
• Coopération – nous sommes plus forts quand nous travaillons ensemble
• Curiosité – nous sommes ouverts d'esprit et découvrons de meilleures façons de faire
• Audace – nous sommes francs et déterminés dans tout ce que nous entreprenons
• Autonomie – nous faisons ressortir le meilleur de nos équipes

Nous favorisons un lieu de travail où nous célébrons et respectons la différence, et où nous aidons chaque personne à se sentir à l’aise.

Chez Asahi Canada, vous pouvez ÊTRE VOUS-MÊME ET BRILLER, quels que soient votre âge, votre genre, votre origine ethnique, votre orientation sexuelle, votre handicap, votre religion ou vos croyances.

Nous voulons vous aider à affirmer votre individualité et à savoir que, quelle que soit votre situation, vous pouvez faire partie de notre groupe sans avoir à vous conformer.

Nous apprécions et examinons toutes les candidatures, mais veuillez prendre note que nous ne contacterons que les personnes qui répondent le mieux à nos exigences.

Asahi Canada accueille les candidatures de personnes atteintes d'un handicap et prendra des mesures d'adaptation, sur demande, pour toute partie de notre processus de sélection.