Current jobs related to Vice-président.e, Développement des affaires, Gestion des talents - Laval, Quebec - Gallagher Benefit Services
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Laval, Quebec, Canada Arthur J. Gallagher & Co. (AJG) Full timel'introductionDiscover a world of endless possibilities at Gallagher Benefit Services, where you'll have the power to shape the future of workplaces across industries. As a member of our team, you become the driving force behind positive change, helping clients build environments where employees thrive. Embrace the opportunity to impact lives, unlock...
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Directeur Ressources Humaines Innovation
6 days ago
Laval, Quebec, Canada Arthur J. Gallagher & Co. (AJG) Full timeDescription du posteNous recherchons un.e vice-président.e, Développement des affaires pour rejoindre notre équipe Gestion des talents. Ce rôle hybride nécessite de la capacité à travailler au bureau ou sur le terrain auprès des clients.
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Agent de Vente Développement
5 days ago
Laval, Quebec, Canada Village Des Valeurs Full timeMissionVillage des Valeurs est une entreprise qui place l'unicité et l'originalité au cœur de son modèle d'affaires. Nous visons à créer un environnement où les employés peuvent célébrer leur unicité et contribuer à notre mission.Notre entreprise favorise la croissance et le perfectionnement continus de nos employés, ce qui nous...
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Laval, Quebec, Canada Pharmabio Développement Full timeDécouvrez notre équipePharmabio Développement est une organisation sans but lucratif (OSBL) qui joue un rôle clé dans l'analyse et le développement de solutions pour répondre aux enjeux de main-d'œuvre au Québec. Nous sommes historiquement ancrés dans le secteur biopharmaceutique, mais notre délimitation sectorielle s'est récemment élargie à...
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Responsable développement des affaires
3 weeks ago
Laval, Quebec, Canada Biscuits Leclerc Ltée Full timeSOMMAIRE DE LA FONCTIONSous la responsabilité de la directrice principale Innovation, R&D et co-manufacturiers, le responsable développement des affaires, co-packing aura à élaborer et mettre en œuvre des stratégies de ventes pour atteindre les objectifs corporatifs. Son rôle sera de piloter les projets en co-manufacturier, de négocier les accords...
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Responsable développement des affaires
1 week ago
Laval, Quebec, Canada Biscuits Leclerc Ltée Full timeSOMMAIRE DE LA FONCTION Sous la responsabilité de la directrice principale Innovation, R&D et co-manufacturiers, le responsable développement des affaires, co-packing aura à élaborer et mettre en œuvre des stratégies de ventes pour atteindre les objectifs corporatifs. Son rôle sera de piloter les projets en co-manufacturier, de négocier les accords...
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Responsable développement des affaires
2 weeks ago
Laval, Quebec, Canada Biscuits Leclerc Ltée Full timeSOMMAIRE DE LA FONCTIONSous la responsabilité de la directrice principale Innovation, R&D et co-manufacturiers, le responsable développement des affaires, co-packing aura à élaborer et mettre en œuvre des stratégies de ventes pour atteindre les objectifs corporatifs. Son rôle sera de piloter les projets en co-manufacturier, de négocier les accords...
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Responsable développement des affaires
1 week ago
Laval, Quebec, Canada Biscuits Leclerc Ltée Full timeSOMMAIRE DE LA FONCTION Sous la responsabilité de la directrice principale Innovation, R&D et co-manufacturiers, le responsable développement des affaires, co-packing aura à élaborer et mettre en œuvre des stratégies de ventes pour atteindre les objectifs corporatifs. Son rôle sera de piloter les projets en co-manufacturier, de négocier les accords...
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Directeur développement des affaires
3 weeks ago
Laval, Quebec, Canada Lognet inc. Full timeEn tant que Directrice ou Directeur de développement des affaires au sein de Lognet, vous serez responsable de la stratégie de commercialisation pour tous les canaux de ventes (équipe interne, agents et revendeurs) afin d'atteindre les objectifs de ventes de l'entreprise. Vous dirigerez l'équipe de vente interne et agirez comme représentant de Lognet...
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Laval, Quebec, Canada National Bank Full timePrésence Hybride Numéro de poste 24806 Catégorie Professionnel intermédiaire Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 13-fév-2025 Lieu: Laval, Québec Ville Laval Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en succursales Domaine d'intérêt Conseils...
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Spécialiste du Développement des Ventes
6 days ago
Laval, Quebec, Canada Village Des Valeurs Full timeDescription du posteLe Superviseur(e) des ventes - Commerce de détail est un poste clé au sein de notre équipe. Vous serez chargé(e) de développer les stratégies de vente, de superviser les opérations quotidiennes et de motiver l'équipe pour atteindre les objectifs financiers.Devoirs et responsabilitésSuperviser les opérations quotidiennes du...
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Laval, Quebec, Canada National Bank Full timePrésence Hybride Numéro de poste 24806 Catégorie Professionnel intermédiaire Statut: Permanent Type de contrat Permanent Horaire: Temps plein Temps plein/Temps partiel? Temps plein Date de publication 13-fév-2025 Lieu: Laval, Québec Ville Laval Province/État Québec Domaine d'intérêt: Conseils et services en succursales Domaine d'intérêt Conseils...
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Laval, Quebec, Canada Lognet inc. Full timeMissionPour atteindre ses objectifs de ventes, Lognet inc. cherche un chef de la stratégie commerciale qui saura développer et mettre en œuvre les meilleures pratiques de commercialisation pour tous les canaux de vente.RôleÉtablir et mettre en place les stratégies de commercialisation pour les canales de vente directe, les agents externes et les firmes...
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Laval, Quebec, Canada Banque Nationale Full timeÊtre directrice ou directeur développement des affaires, c'est créer de solides relations d'affaires avec les concessionnaires du secteur de l'automobile et du motorisé de ton territoire. C'est également élaborer et mettre en œuvre des plans d'action et des stratégies de développement des affaires et travailler avec les concessionnaires afin...
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Laval, Quebec, Canada Banque Nationale Full timeÊtre directrice ou directeur développement des affaires, c'est créer de solides relations d'affaires avec les concessionnaires du secteur de l'automobile et du motorisé de ton territoire. C'est également élaborer et mettre en œuvre des plans d'action et des stratégies de développement des affaires et travailler avec les concessionnaires afin...
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directeur de gestion retraite
4 weeks ago
Laval, Quebec, Canada Comerco Services inc. Full timeVous êtes un(e) leader dynamique et passionné(e) par le développement des affaires? En tant que Directeur(trice) de territoire , vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans la croissance de l'entreprise en assurant la gestion, la performance et la profitabilité des comptes qui vous sont assignés (principalement dans les régions du Québec...
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Responsable de la gestion des talents
2 days ago
Laval, Quebec, Canada Randstad USA Full timeà Randstad, le partenaire mondial leader pour les talents, nous recherchons un consultant en capital humain pour vendre ses services. Nous vendons des solutions de travail qui aident les entreprises à trouver les meilleurs talents pour leurs organisations, et positivement impactent leur productivité et rentabilité. Nous aidons également les individus à...
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Chargé.e de projet
1 week ago
Laval, Quebec, Canada Pharmabio Développement Full timePharmabio Développement est une organisation sans but lucratif (OSBL) qui joue un rôle clé dans l'analyse et le développement de solutions pour répondre aux enjeux de main-d'œuvre au Québec. Historiquement ancré dans le secteur biopharmaceutique, notre délimitation sectorielle s'est récemment élargie à l'ensemble des sciences de la vie, nous...
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Chargé.E De Projet
19 hours ago
Laval, Quebec, Canada Pharmabio Développement Full timePharmabio Développement est une organisation sans but lucratif (OSBL) qui joue un rôle clé dans l'analyse et le développement de solutions pour répondre aux enjeux de main-d'œuvre au Québec. Historiquement ancré dans le secteur biopharmaceutique, notre délimitation sectorielle s'est récemment élargie à l'ensemble des sciences de la vie, nous...
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Vice-Président des Ventes et Marketing
2 days ago
Laval, Quebec, Canada Phénix Groupe Conseil Full timeNotre client, une entreprise de renom établie depuis plus de 60 ans et un leader dans son secteur, est actuellement à la recherche d'un Vice-Président des Ventes et Marketing pour renforcer son équipe. Tu es un leader stratégique capable de concevoir et mettre en œuvre des plans de vente efficaces. Tu sais diriger et motiver des équipes de vente pour...
Vice-président.e, Développement des affaires, Gestion des talents
4 weeks ago
Discover a world of endless possibilities at Gallagher Benefit Services, where you'll have the power to shape the future of workplaces across industries. As a member of our team, you become the driving force behind positive change, helping clients build environments where employees thrive. Embrace the opportunity to impact lives, unlock potential, and create a legacy of remarkable transformation.
We believe that every candidate brings something special to the table, including you So, even if you feel that you're close but not an exact match, we encourage you to apply.
AperçuNous sommes actuellement à la recherche d'un.e vice-président.e, Développement des affaires qui possède le caractère et la personnalité nécessaires pour travailler avec une solide équipe de personnes sympathiques et accomplies. Avec la croissance fulgurante de Gallagher en vue, le moment n'a jamais été aussi propice pour faire partie de l'équipe Gestion des talents. Il s'agit d'un rôle hybride qui exigera de la personne retenue de venir au bureau ou de se rendre dans les bureaux des clients, au besoin.
Le.a vice-président.e, Développement des affaires sera chargée de générer et de développer de nouvelles occasions d'affaires interdisciplinaires rentables dans le marché en tirant parti de ses réseaux existants. La personne sera également responsable d'établir de nouvelles relations avec les clients pour favoriser l'établissement de nouveaux comptes et de comptes de base existants qui ne sont pas exploités à leur plein potentiel et de soutenir cette activité pour gagner des parts de marché.
Comment vous aurez un impactVous présenterez notre proposition de valeur interdisciplinaire (recherche, évaluation et perfectionnement du leadership, et transition de carrière et replacement) qui permet de nous distinguer sur le marché. Vous améliorerez notre rendement auprès de nouvelles relations d'affaires tout comme celles dont le potentiel d'affaires n'est pas suffisamment exploité. Vous élaborerez des propositions, établirez une collaboration entre les marchés et préparerez des plans de croissance de l'entreprise.
Au propos de vousVoici ce dont vous aurez besoin pour réussir :
- Expérience éprouvée dans l'établissement de partenariats, la consultation auprès des intervenants, la gestion des clients et le développement des affaires, ce qui a mené à la constitution d'un portefeuille de clients actif et à jour.
- De cinq à huit ans d'expérience éprouvée dans le développement des affaires et la vente.
- Expérience éprouvée de la génération de revenus pour une division ou un service.
- Aptitudes supérieures en communication orale et écrite.
- Expérience dans la rédaction et l'obtention de soumissions et de propositions concurrentielles officielles et dans la gestion des réponses aux appels d'offres.
Voici certaines des caractéristiques professionnelles souhaitées :
- Leader possédant de solides compétences interpersonnelles : capacité d'écouter, d'établir des relations, de communiquer, de créer des liens et d'exercer une influence au sein de l'environnement du client et de notre équipe.
- Engagement à travailler en équipe et à offrir une expérience client exceptionnelle.
- Aptitude à adopter une image de marque personnelle et reconnaissance de l'importance de cette dernière.
- Ténacité et esprit d'entreprise, volonté de faire preuve d'initiative.
- Pensée créative, perspicacité et capacité d'assimiler rapidement de nouveaux concepts, de reconnaître les tendances de l'industrie et de la gestion et de les exploiter pour mobiliser et ajouter de la valeur à nos organisations clientes.
- Prédisposition à l'apprentissage et à la croissance continue.
- Très grand respect de la confidentialité.
On top of a competitive salary, great teams and exciting career opportunities, we also offer a wide range of benefits.
Below are the minimum core benefits you'll get, depending on your job level these benefits may improve:
- Flexible medical & dental coverage to meet your household's needs
- Life, Dependent Life and AD & D Insurance options
- Retirement savings including RRSP including a company match, TFSA, pension and more
- Employee Stock Purchase Plan
Other benefits include:
- Educational expense reimbursement
- Employee assistance programs
- Discounted gym membership (GoodLife Fitness)
- Opportunity for flexible work arrangements
- Paid sick days & personal days
- Employee education recognition program
- Employee referral bonus program
- LifeWorks Employee Assistance Program
We value inclusion and diversity
Inclusion and diversity (I&D) is a core part of our business, and it's embedded into the fabric of our organization. For more than 95 years, Gallagher has led with a commitment to sustainability and to support the communities where we live and work.
Gallagher embraces our employees' diverse identities, experiences and talents, allowing us to better serve our clients and communities. We see inclusion as a conscious commitment and diversity as a vital strength. By embracing diversity in all its forms, we live out The Gallagher Way to its fullest.
We are an equal opportunity employer which values diversity in the workplace and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Gallagher believes that all persons are entitled to equal employment opportunity and prohibits any form of discrimination by its managers, employees, vendors or customers based on race, color, religion, creed, gender (including pregnancy status), sexual orientation, gender identity (which includes transgender and other gender non-conforming individuals), gender expression, hair expression, marital status, parental status, age, national origin, ancestry, disability, medical condition, genetic information, veteran or military status, citizenship status, or any other characteristic protected (herein referred to as "protected characteristics") by applicable federal, state, or local laws.
Equal employment opportunity will be extended in all aspects of the employer-employee relationship, including, but not limited to, recruitment, hiring, training, promotion, transfer, demotion, compensation, benefits, layoff, and termination. In addition, Gallagher will make reasonable accommodations to known physical or mental limitations of an otherwise qualified person with a disability, unless the accommodation would impose an undue hardship on the operation of our business.
