ÉLectromécanique - Electromechanic

Description:

Le candidat occupera le poste de technicien en installation. Chaque matin, Ils partiront en équipe (transport fourni) vers le site d'installation. Chaque installation peut prendre jusqu'à 2 semaine. Il sont principalement aux alentours de Montréal pour 2024 mais ils seront de plus en plus éloigné dans le Québec éventuellement. Une fois arrivé sur place, l'équipe d'installation devra se familiariser avec le lieu, recevoir l'équipement a installer et commencer les démarches d'assemblage. Ils seront amener a faire des taches comme:

Assemblage & installation de convoyeur

Configuration de panneaux

Travailler avec des valves pneumatiques

Interagir avec interface d'utilisateur et PLC

Résolution de problème

Principales responsabilités

Effectuer divers montages de la famille de produits « ligne expert »

Assurer la qualité et la présentabilité au client des équipements lors de leur installation.

Configurer, tester et réinitialiser les programmes des systèmes de récupération

Déterminer la cause de divers problèmes électriques, mécaniques, pneumatiques et appliquer les solutions appropriées

Pouvoir travailler efficacement en équipe

Effectuer l’installation de récupératrices automatisées (RA) au besoin

Lorsqu’il n’y a pas d’installations prévues, supporter les équipes technique, fabrication et service au meilleur de ses capacités

Prendre notes et photos lors des travaux afin de faciliter le service et les installations futures

Service a la clientèle

Toujours s’assurer de terminer une installation à temps selon le plan établi

Interagir efficacement envers le client (courtoisie, respect et professionnalisme)

Assurer une bonne représentation de la compagnie envers le client (incluant la propreté de l’uniforme et la remorque d’installation)

Assurer le suivi des demandes des clients

Assurer la formation auprès des clients

Posséder des aptitudes et la capacité à voyager et gérer son temps lors d’installations

Travail sur la route

Disponibilité pour travailler sur des horaires de fins de semaine (au besoin, occasionnellement)

Disponibilité pour voyager au reste du Canada et à l’étranger pour travailler

Disponibilité pour voyager au reste du Canada et à l’étranger pour travailler

Responsable de gérer et d’administrer son compte de dépenses

Responsable de gérer ses heures de travail par l’application ADP

Responsable des outils de l’entreprise

Assurer le bon fonctionnement des outils mécaniques de l’entreprise

Voir à la bonne condition externe et interne de la remorque d’installation. Rangement adéquat du matériel et des outils.

Responsable de l’équipement fourni par l’entreprise tel tablette électronique, clés et autres

Description:

The candidate will work as an installation technician. Each morning, they will leave in teams (transportation provided) to the installation site. Each installation can take up to 2 weeks. They are mainly around Montreal for 2024, but will be further afield in Quebec eventually. Once on site, the installation team will have to familiarize themselves with the location, receive the equipment to be installed and begin the assembly process. They will be called upon to perform tasks such as:

Conveyor assembly & installation

Panel configuration

Working with pneumatic valves

Interacting with user interface and PLC

Problem solving

Main responsibilities

Carry out various assemblies for the “expert line” product family

Ensure the quality and customer-friendliness of equipment during installation.

Configure, test and reset recovery system programs.

Determine the cause of various electrical, mechanical and pneumatic problems and apply appropriate solutions.

Ability to work effectively in a team

Install automated reclaimers (AR) as required.

When installations are not scheduled, support technical, manufacturing and service teams to the best of his/her ability

Take notes and photos during work to facilitate service and future installations.

Customer service

Always ensure installation is completed on time according to plan

Interact effectively with customers (courtesy, respect and professionalism)

Ensure good representation of the company to the customer (including cleanliness of uniform and installation trailer)

Follow up on customer requests

Provide customer training

Ability to travel and manage time during installations

Work on the road

Willingness to work weekends (occasionally as required)

Willingness to travel to the rest of Canada and abroad to work

Availability to travel to the rest of Canada and abroad to work

Responsible for managing and administering expense account

Responsible for managing work hours via ADP application

Responsible for company tools

Ensure the proper functioning of the company's mechanical tools

Ensure the good external and internal condition of the installation trailer. Proper storage of equipment and tools.

Responsible for company-supplied equipment such as electronic tablets, keys, etc.

Notre monde nous tient à cœur. Reconnu Best of StaffingMD par nos clients et le talent que nous recrutons, AerotekMD Inc. se distingue comme chef de file du recrutement et en de la dotation de personnel grâce à sa grande compréhension des liens entre le talent et les affaires. Étant donné qu'Aerotek est un partenaire stratégique de plus de 18 000 clients et 300 000 employés contractuels chaque année, son approche axée sur les gens lui permet d'offrir un avantage concurrentiel à ses clients et des emplois gratifiants à ses employés contractuels. Aerotek, dont le siège social est à Hanover, au Maryland, exploite un réseau de plus de 250 bureaux non franchisés, comptant plus de 8 000 employés internes dévoués à servir nos clients. Aerotek est une société en exploitation d'Allegis Group, un fournisseur multinational de solutions en matière de talent. Pour en savoir davantage, consultez le site aerotek.com/fr-ca.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)

We know that a company's success starts with its employees. We also know that an individual's success starts with the right career opportunity. As a Best of Staffing® Client and Talent leader, Aerotek's people-focused approach yields competitive advantage for our clients and rewarding careers for our contract employees. Since 1983, Aerotek has grown to become a leader in recruiting and staffing services. With more than 250 non-franchised offices, Aerotek's 8,000 internal employees serve more than 300,000 contract employees and 18,000 clients every year. Aerotek is an Allegis Group company, the global leader in talent solutions. Learn more at Aerotek.com.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)