Commis à l'entrée de donnés | Département des achats

4 weeks ago


Terrebonne, Canada Randstad Canada Full time
Poste: Commis à l'entrée de données - Soutien administratif aux achats
Lieu: Terrebonne
Type d’emploi: Permanent
Salaire : 50 000$ à 55 000$ en fonction de l'expérience

Vous êtes bilingue, débrouillard et à l'aise à l'ordinateur? Vous avez un bon sens d'analyse, fort en entrée de données et peut-être, avez-vous une expérience dans un département d'achats ou d'un centre de distribution? Vous aimez travailler en équipe, avez une force pour la communication et vous avez le sens de l'organisation?
Voici une très belle opportunité permanente à titre d'adjoint aux achats pour une entreprise de distribution de pièce située à Terrebonne.

Avantages
- Poste permanent
- Salaire entre 50 000 et 55 000$
- Assurances collectives
- 4 semaines de vacances
- Plan de bonification
- Journée de maladies payées
- REER collectif après 1 an
- Possibilité de télétravail 2 jours par semaine
- Entreprise située à Terrebonne, facilement accessible

Responsabilités
- Maintenir à jour les listes de prix, produits et catalogues;
- Travailler étroitement avec les collaborateurs de l’équipe et les supporter dans leurs tâches au quotidien;
- S’assurer d’une bonne communication autant envers les partenaires externes qu’avec les collaborateurs internes des autres départements;
- Savoir bien établir et revoir les priorités journalières selon les besoins.
- Entretenir et bonifier les catalogues de produits;
- Travailler en équipe avec le directeur des achats et informatique afin de corriger aux besoins les erreurs dans nos catalogues (liste de prix);
- Assurer l’efficacité du processus d’achats;
- Communiquer avec les fournisseurs et maintenir de bonnes relations d’affaire;
- Demander des soumissions;
- Saisir, vérifier, trier et classer des données ou des renseignements.
- S’assurer que tous les produits dans le système sont bien catégorisés, décrits et que les fiches FDS, SDS sont accessibles.

Qualifications
- Joueur d'équipe
- Être bilingue
- Bon sens de la communication orale et écrite
- Être orienté vers les objectifs demandés (orientation vers l’action et les résultats)
- Consciencieux et attentif aux détails
- Détenir 1 à 5 d'expérience dans un poste similaire
- Diplôme en approvisionnement (atout)
- Maitrise de la suite MS Office, Excel niveau intermédiaire
- Expérience dans un centre de distribution (fort atout)
- Connaissance dans le domaine de l’automobile, idéalement en carrosserie (atout)

Sommaire
Ce poste de commis à l'entrée de données en soutien administratif aux achats situé à Terrebonne vous intéresse?
Faites-nous parvenir votre CV

Elyse et Stephanie

elyse.charlebois@randstad.ca
stephanie.croteau@randstad.ca

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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