Directeur.trice Audit et certification

2 months ago

Québec City, Canada HNA S.E.N.C.R.L. Full time
À PROPOS DE NOUS

 HNA S.E.N.C.R.L. est un cabinet comptable multidisciplinaire figurant parmi les 20 plus grands joueurs au Québec. HNA offre, depuis plus de 40 ans, aux entrepreneurs d’ici, des expertises poussées en   services-conseils, en certification, en fiscalité, et en comptabilité et solutions infonuagiques. Le cabinet compte aujourd’hui plus de 200 employés et notre équipe grandit sans cesse.

 Nous encourageons les employés à se développer en misant sur la formation continue, l’accompagnement, la flexibilité au travail et une culture de bien-être.

VOICI QUELQUES AVANTAGES DE TRAVAILLER CHEZ HNA

  • Bureaux neufs et lumineux;
  • Stationnement gratuit;
  • Assurances collectives modulaires;
  • Formation en continue;
  • Accompagnement de développement de carrière personnalisé;
  • Allocation annuelle de bien-être;
  • Activités sociales tel que les 5@7, les diners barbecues, la journée plein air, le party d’impôts, les soirées de jeux et quiz, des tirages au sort, etc;
  • Programme d’aide aux employés et à la famille;
  • Télémédecine;
  • Flexi-temps, flexi-horaire et flexi-lieu : La vie chez HNA, c’est flexi en tout temps Cette flexibilité se manifeste sous différentes formes pour un maximum de latitude, le flexi-temps c’est l’avantage de reprendre du temps provenant des périodes plus occupées, le flexi-horaire offre la possibilité de moduler son horaire de travail en fonction de sa routine personnelle et le flexi-lieu te permet de choisir où travailler en fonction de tes besoins personnels tout en respectant les besoins opérationnels.

Bienvenue chez vous

 TA CONTRIBUTION À L’ÉQUIPE

Souhaites-tu atteindre une prochaine étape ou effectuer un virage dans ta carrière? L’idée de travailler dans un cabinet comptable en pleine croissance te stimule? Excellent, tu es peut-être notre nouveau collègue

On te décrit comme une personne autonome, faisant preuve d’un grand sens service clients, ayant une habilité à faire évoluer et développer les membres de son équipe dans un contexte de cabinet en pleine expansion.

Nous recherchons un.e Directeur.trice pour notre service Comptabilité d’expérience ayant de bonnes capacités de leadership et qui souhaite se joindre à un cabinet en pleine expansion.

 

TON RÔLE

 En collaboration étroite avec les associés et les directeurs principaux, le directeur a la charge de délivrer un travail de hautes qualités aux clients. Il se charge également de superviser les équipes sous sa

responsabilité. Du fait de son expertise, il travaille et révise des mandats plus complexes de missions d’audit, d’examen et de compilation et sera la ressource responsable de la relation client à haut niveau. 

 TES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

 Gérer des dossiers de mission de compilation, d’examen et d’audit 

  • Assister l’associé responsable du mandat lors de la livraison des états financiers.
  • Faire des dossiers et les sections complexes, au besoin.
  • Planifier et superviser les mandats sous sa responsabilité.
  • Planifier le temps des employés sous sa responsabilité.
  • Planifier et superviser les tests d’opérations, les confirmations à produire et les décomptes d’inventaire.
  • Faire la révision approfondie d’un dossier.
  • Contrôler le budget de temps des mandats.
  • Tenir à jour l’associé sur l’avancement de chaque dossier client.
  • Répondre aux notes de contrôle de qualité, de l’associé et du fiscaliste.
  • Gérer les attentes et les besoins du client
  • Gérer une liste de clients.
  • Faire le suivi pour la production et la transmission électronique et assurer un suivi à l’associé.

Gérer les déclarations de revenus personnelles, de fiducies et divers feuillets fiscaux

  • Faire l'analyse des dividendes à déclarer.
  • Obtenir les informations nécessaires à la production des feuillets T5.
  • Transmettre les informations pour approbation à l'associé.
  • Faire le suivi pour la production et la transmission électronique et assurer un suivi à l’associé.

Gérer les communications internes et externes dans le cadre des mandats

  • Communiquer aux clients les recommandations et assurer un suivi lors des mandats futurs.
  • Faire la création des mandats et assurer les suivis auprès de l'associé responsable du mandat.
  • Participer activement à la gestion efficace de l’équipe et des mandats dans un contexte de gestion multi-mandats.
  • Être un exemple en matière de gestion des communications.
  • Avoir une communication professionnelle et efficace dans la résolution de problème avec les clients ou les collègues

Gérer les délais et les budgets

  • Concilier les attentes des clients et les contraintes du mandat.
  • Planifier les mandats en fonction des délais.
  • Tenir informer l'associé responsable du mandat de l'avancement des mandats, des contraintes et de l’état du budget.
  • Approuver les dépassements de temps et le communiquer au client.
  • Faire le suivi de l'ancienneté des comptes clients et des TEC.
  • Faire la facturation régulière des mandats

En charge de mandats spéciaux ou à l’obtention de nouveaux mandats 

  • Faire l’analyse, cibler le besoin et proposer le nouveau service dans le cadre d’un mandat en cours.
  • Proposer tous les services du cabinet pour l’obtention de nouveaux mandats.
  • Être en mesure de gérer un nouveau mandat de façon complète avec le client, de l'offre de service à l'encaissement des honoraires en confirmant le budget avec l'associé.

Contribuer à la gestion des priorités et des évaluations 

  • Participer aux rencontres mensuelles des évaluations de la progression des auditeurs et auditeurs séniors.
  • Former les professionnels de façon continue à l’aide des rétroactions et des notes de révision.
  • Établir les priorités au niveau de l'équipe et être une référence pour ses collègues.
  • Utiliser chacun dans ses forces pour contribuer à créer une ambiance de travail positive.
  • Participer à la gestion de l’équipe.

Participer à la formation, au recrutement et au développement des affaires  

  • Faire de l’accompagnement auprès des responsables de dossiers.
  • Être appelé à participer aux activités de développement des affaires.

CE QUE NOUS RECHERCHONS CHEZ NOTRE FUTUR(E) COLLÈGUE

  • Un baccalauréat en comptabilité.
  • Un titre de CPA auditeur.
  • Plus de 6 ans d’expérience au sein d’un cabinet comptable dans des fonctions similaires.
  • Une connaissance du logiciel
  • CaseWare/CaseView.
  • Une connaissance des normes comptables pour les entreprises à capital fermé, des normes d’audit et des normes de contrôle de qualité ainsi que des compétences en fiscalité.
  • Un sens développé de la planification et de l’organisation.
  • Un esprit d’analyse, de la rigueur et un grand souci du détail.
  • Une capacité à gérer plusieurs mandats simultanément.
  • Maitrise du français (oral et écrit)

 

Nous te remercions de ton intérêt.

Noter que le générique masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.

Noter que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

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    1 month ago

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    En tant que Directeur (trice) en certification, tu pourras constater l’impact réel de ton travail sur la réussite des petites et moyennes entreprises d’ici, avec notre soutien dans chacun de tes projets.Tu seras attaché(e) au bureau de Québec ou en télétravail (Hybride)Les responsabilités qui te seront confiées:Planifier et préparer des missions...

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    1 week ago

    Québec City, Canada HNA S.E.N.C.R.L. Full time

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    Quebec City, Canada HNA S.E.N.C.R.L. Full time

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    **Directeur.trice souscription et service | Assurance des entreprises**: Emploi - **Acteur** siège social - Québec Québec G2K 0J1 **Dès que possible**Horaire: Aucune information **Description: **QUE FERAS-TU RÉELLEMENT** **Chez PMT ROY**, le directeur - souscription et service a pour mandat la gestion d’une équipe de gestionnaires de comptes. Il...

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    Quebec City, Canada HNA S.E.N.C.R.L. Full time

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    Quebec City, Canada GBI experts-conseils Full time

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    Québec City, Canada HNA S.E.N.C.R.L. Full time

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    **Directeur.trice technologie et analytique RH**TC Transcontinental fait bien les choses, et c’est grâce à l’expertise de son équipe. **Nous sommes actuellement à la recherche d’un. e directeur.trice expérimenté.e de la technologie et de l'analyse des ressources humaines pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle clé, vous dirigerez la...

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    Québec, Quebec, Canada HNA S.E.N.C.R.L. Full time

    À PROPOS DE NOTRE OFFRE D'EMPLOINous recherchons un.e Directeur.trice en fiscalité expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe multidisciplinaire à HNA S.E.N.C.R.L. Cabinet comptable référencé au Québec. Nous offrons une opportunité exceptionnelle de contribuer à l'essor de notre cabinet et de faire carrière dans un environnement...

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    Quebec City, Canada Ordre professionnel des criminologues du Québec Full time

    **Directeur.trice clinique** - Vous êtes une **RÉFÉRENCE** dans votre domaine, toujours à l’affût des dernières évolutions cliniques ; - Votre** PASSION** pour l’intervention psychosociale est contagieuse, et on vous reconnait pour vos qualités de **GESTIONNAIRE** et de **MENTOR** ; - Vous faites preuve de sang-froid et de **VIVACITÉ...

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    Quebec City, Canada Ordre professionnel des criminologues du Québec Full time

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    Poste de Directeur.trice général.e du Pôle culturel des UrsulinesLe Pôle culturel des Ursulines, un lieu unique de transmission du patrimoine des Ursulines à Québec, recherche son prochain Directeur.trice général.e. En tant que dépositaire d'une part de l'important legs culturel, artistique, archivistique, religieux et éducatif des Ursulines, le...

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    Opération Enfant Soleil est un organisme à but non lucratif qui, depuis 1988, amasse des fonds pour soutenir le développement d’une pédiatrie de qualité pour tous les enfants du Québec. Nous sommes présentement à la recherche d’un.e directeur.trice dons majeurs et planifiés qui partage nos valeurs de solidarité, de proximité, de transparence...