Directeur général

Job Description Le directeur général est responsable du succès opérationnel et financier global du laboratoire de Markham, ce qui comprend, sans s’y limiter : la stratégie, la planification, l’orientation marketing, les ventes internes, la gestion de projet, la budgétisation, la prise de décisions sur les dépenses en capital, la gestion des scientifiques seniors, les chefs de laboratoire, la satisfaction des principaux besoins des clients, les revenus, la croissance des bénéfices et le contrôle des coûts. Suivez les procédures opérationnelles normalisées de formation pour connaître les dossiers de formation et de formation. Le directeur général est responsable du succès opérationnel et financier global du laboratoire de Markham, ce qui comprend, sans s’y limiter : la stratégie, la planification, l’orientation marketing, les ventes internes, la gestion de projet, la budgétisation, la prise de décisions sur les dépenses en capital, la gestion des scientifiques seniors, les chefs de laboratoire, la satisfaction des principaux besoins des clients, les revenus, la croissance des bénéfices et le contrôle des coûts.  Diriger le développement, la croissance et la rentabilité continue du site, y compris l’atteinte des objectifs de revenus, de coûts et de profits et profits. Responsable de la supervision, de l’organisation et de la coordination de toutes les activités techniques du personnel sur le site. S’assurer que tous les programmes pertinents de la compagnie en matière de sécurité, de qualité et d’intégrité opérationnelle sont respectés et que la documentation appropriée est tenue à jour et facilement accessible. Établir et maintenir des relations d’affaires professionnelles avec les clients, les représentants de l’industrie et les pairs de l’unité commerciale de la santé et de la nutrition.

Qualifications

Un diplôme de troisième cycle ( ou PhD) dans un domaine lié aux sciences (sciences de la vie, pharmaceutique, chimie, etc.) est requis. Une formation postsecondaire en gestion des affaires, marketing et ventes serait un atout important. 8 à 10 ans d’expérience préalable en laboratoire dans un environnement pharmaceutique sont requis Solides compétences en leadership et expérience dans la supervision d’équipes techniques dans un environnement lié à un laboratoire. Une connaissance du marché pharmaceutique canadien et nord-américain est requise. Capacité avérée à gérer et à coordonner plusieurs projets dans un environnement hautement professionnel et au rythme rapide. Capable d’interagir avec tous les niveaux de gestion, les fournisseurs et les clients. Capable de coordonner et de motiver une équipe vers un objectif commun. Capable de réaliser des opportunités commerciales conformément à la stratégie commerciale. Soucieux des affaires et du profit avec un savoir-faire technique connexe. Compétitif et axé sur le profit (réinvente l’avantage concurrentiel).

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