Current jobs related to P-014 CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN ORIENTATION - SainteAgathedesMonts - Centre de services scolaire des Laurentides

  • Conseiller(ère)

    5 months ago


    Sainte-Agathe-des-Monts, Canada TREVI STE-AGATHE Full time

    Conseiller / Conseillère en magasin Temps partiel ou temps plein À partir de 19$ / heure Vous cherchez un emploi à temps plein ou partiel avec un horaire flexible ? Vous avez de l’entregent et aimez travailler en équipe, joignez vous à l’équipe de Trévi Ste-Agathe ! Bienvenue aux 55 ans et plus et aux étudiants! Sous la supervision du...


  • Sainte-Thérèse, QC, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    2024-09-19 **Concours PR-2425-05** **Conseillère ou conseiller en communication marketing** Service des communications Direction des relations avec la communauté **| LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT |** Le Collège Lionel-Groulx est en période de forte croissance et de développement. De nombreux projets émergent et le Collège souhaite s’adjoindre...


  • Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Poste de Conseillère ou conseiller en communication marketingLe Collège Lionel-Groulx recherche une personne créative et rigoureuse pour occuper le poste de conseillère ou conseiller en communication marketing. Cette personne sera chargée de concevoir et de mettre en œuvre des stratégies de communication pour promouvoir l'offre de formation continue...


  • Sainte-Thérèse-de-la-Gatineau, Quebec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    Poste de Conseillère ou conseiller en communication marketingLe Collège Lionel-Groulx recherche une personne créative et rigoureuse pour occuper le poste de conseillère ou conseiller en communication marketing. Cette personne sera chargée de concevoir et de mettre en œuvre des stratégies de communication pour promouvoir l'offre de formation continue...


  • Sainte-Thérèse, QC, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

    2024-09-30 **Concours PR-2425-07** **Conseillère ou conseiller en services adaptés** Direction des relations avec la communauté **| LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT |** La conseillère ou le conseiller en services adaptés est au cœur de l’accompagnement des étudiantes et étudiants en situation de handicap. Elle ou il participe activement à...


  • Sainte-Thérèse, Canada Centre de services scolaire des Mille-Îles (CSSMI) Full time

    Avez-vous envisagé le milieu scolaire pour exercer votre profession ?Venez travaillez au sein de notre équipe multidisciplinaire au Centre multiservice! Nous avons besoin de votre expertise et de votre rôle conseil pour nos élèves de 16 ans et plus et pour le service externe, le SARCA.Le CSSMI recherche un conseiller ou une conseillère aux services...


  • Sainte-Thérèse, QC, Canada Centre de services scolaire des Mille-Îles (CSSMI) Full time

    **Avez-vous envisagé de faire la différence dans un centre de réadaptation, adapté à la clientèle jeunesse ?** Le CSSMI est présentement à la rechercher d'un conseiller.ère en orientation, pour le nouveau centre de réadaptation les pour jeunes en difficulté d’adaptation (CRJDA) situé à Sainte-Thérèse. Dans le cadre de ce poste: - La...


  • Sainte-Julie, Canada Melanie Gaudet conseillère en sécurité financière Full time

    DESCRIPTION DE L'EMPLOI **Intitulé du poste **: Conseiller(ère) en sécurité financière **Entreprise **: Industrielle Alliance Que diriez-vous d’avoir un travail dynamique et stimulant dans lequel vous pourriez: - Jouer un rôle déterminant dans la vie les gens tous les jours - Avoir un horaire flexible, du soutien et de la formation continue -...


  • Sainte-Foy, Canada Rachelle Béry Ste-Foy Full time

    **Deviens conseiller / conseillère suppléments et soins naturels !** Rejoins notre équipe au service à la clientèle chez IGA ! 15 heures semaine, principalement soir et fin de semaine **A quoi pourrait ressembler ta journée ?** - Offrir en tout temps un service à la clientèle hors pair ; - Guider et conseiller les clients dans l’achat de...


  • Sainte-Agathe-des-Monts, Canada Desjardins Full time

    Le mode de travail s’appliquant au poste est temps plein sur site Vous êtes reconnu(e) pour votre service à la clientèle impeccable, votre accueil bienveillant et votre écoute? Le poste d’agent(e)-conseil, expérience membre et client à la Caisse Caisse de Sainte-Agathe-des-Monts, saura vous garder motivé et mobilisé. Votre rôle consiste à...


  • Sainte-Anne-des-Monts, Quebec, Canada Place aux Jeunes Full time

    Poste de Conseiller en planificationLa personne chargée de ce poste est responsable de l'assistance professionnelle au développement des services, notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets.ResponsabilitésConcevoir et proposer les plans et programmes de développement en vue...


  • Sainte-Anne-des-Monts, Quebec, Canada Place aux Jeunes Full time

    Poste de Conseiller en planificationLa personne chargée de ce poste est responsable de l'assistance professionnelle au développement des services, notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets.ResponsabilitésConcevoir et proposer les plans et programmes de développement en vue...


  • Sainte-Anne-des-Monts, Quebec, Canada Place aux Jeunes Full time

    Titre du posteAgente ou agent de recherche en planificationDescription du posteLa personne chargée de ce poste est responsable de l'assistance professionnelle au développement des services, notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets. Elle assure les activités de recherche...


  • Sainte-Anne-des-Monts, Quebec, Canada Place aux Jeunes Full time

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  • sainte-luce, Canada L'Association du cancer de l’Est du Québec Full time

    Nous sommes à la recherche d’une personne polyvalente pour faire équipe avec nous à titre de conseillère ou conseiller généraliste en gestion des ressources humaines. Vous vous distinguez par votre jugement , votre esprit d’analyse , votre créativité et la qualité de vos relations interperson


  • Sainte-Agathe-des-Monts, Quebec, Canada Société québécoise du cannabis (SQDC) Full time

    À propos du posteÀ ce poste, vous êtes chargé de veiller à l'accueil, au conseil et au service de la clientèle. Vous devez offrir une information appropriée et de qualité, présentée de manière à répondre adéquatement au besoin de la clientèle, dans le cadre de la mission sociale qui est confiée à la Société québécoise du cannabis...


  • Sainte-Agathe-des-Monts, Quebec, Canada Société québécoise du cannabis (SQDC) Full time

    À propos du posteÀ ce poste, vous êtes chargé de veiller à l'accueil, au conseil et au service de la clientèle. Vous devez offrir une information appropriée et de qualité, présentée de manière à répondre adéquatement au besoin de la clientèle, dans le cadre de la mission sociale qui est confiée à la Société québécoise du cannabis...


  • Sainte-Anne-des-Monts, Quebec, Canada Place aux Jeunes Full time

    Poste de Conseiller en développement de servicesPlace aux Jeunes recherche un Conseiller en développement de services pour rejoindre son équipe dynamique. Le candidat idéal sera chargé de fournir une assistance professionnelle au développement des services, notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou...


  • Sainte-Anne-des-Monts, Quebec, Canada Place aux Jeunes Full time

    Poste de Conseiller en développement de servicesPlace aux Jeunes recherche un Conseiller en développement de services pour rejoindre son équipe dynamique. Le candidat idéal sera chargé de fournir une assistance professionnelle au développement des services, notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou...


  • Sainte-Anne-des-Monts, Quebec, Canada Place aux Jeunes Full time

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P-014 CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN ORIENTATION

3 months ago


SainteAgathedesMonts, Canada Centre de services scolaire des Laurentides Full time

Nature du travail

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Orientation dédié(e) pour un projet spécifique de 2 ans axé sur le soutien aux élèves présentant un risque de décrochage scolaire. L'objectif est de les aider à persévérer dans leur parcours scolaire avec des plans d'action concrets, réalistes et viables, visant l'obtention d'une diplomation ou d'une certification. Ce poste inclut également la relance d'élèves décrocheurs pour les accompagner vers une qualification ou une diplomation.

Responsabilités principales:

  • Élaboration et mise en œuvre de plans d'action pour la persévérance scolaire et la relance des élèves décrocheurs.
  • Accompagnement préventif: Soutenir les élèves vulnérables dans un processus d’orientation et d’intégration afin de prévenir le décrochage scolaire
  • Rencontres individuelles: Planifier et organiser des rencontres avec d'anciens élèves pour valider leur intérêt à réintégrer le système scolaire et établir des objectifs en lien avec leur projet de vie.
  • Suivi individualisé: Assurer un suivi personnalisé du cheminement scolaire et professionnel des élèves, en tenant des notes évolutives pour un accompagnement optimal.
  • Organisation d’activités: Planifier et animer des activités d’information scolaire et professionnelle, incluant la promotion des trajectoires scolaires disponibles.
  • Relance des élèves en bris de formation: Mettre en œuvre des stratégies pour relancer les élèves ayant interrompu leur parcours scolaire et.
  • Accompagner les élèves dans un processus d’orientation et d’intégration;
  • Analyse et régulation des données: Suivre, analyser et réguler les données pour monitorer l’efficacité des actions de relance.
  • Travail en équipe multidisciplinaire: Collaborer étroitement avec les directions, les conseillers et le personnel pour élaborer des stratégies adaptées aux besoins des élèves.
  • Collaboration interprofessionnelle: Travailler en concert avec l’ensemble des professionnels des services éducatifs des secteurs jeunes et adultes pour mener des actions concertées avec les conseillers en orientation.
  • Poursuite des initiatives: Continuer à améliorer les processus de relance des élèves ayant quitté le centre de services scolaire sans diplôme ni qualification.

Requis pour ce poste:

  • Expérience en accompagnement scolaire, en particulier avec des élèves à risque de décrochage.
  • Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire et à gérer des projets complexes.
  • Excellentes compétences en communication et en animation.
  • Expérience en analyse de dossiers scolaires et en suivi individualisé.
  • Capacité à développer et à mettre en œuvre des stratégies d’accompagnement et de relance.
  • Être en mesure de se déplacer sur le territoire du Centre de services scolaire des Laurentides.

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CONSEILLÈRE OU CONSEILLER D’ORIENTATION
NATURE DU TRAVAIL


L’emploi de conseillère ou conseiller d’orientation comporte plus spécifiquement des fonctions
d’aide, de conseil, d'accompagnement et d'évaluation du fonctionnement psychologique, des
ressources personnelles et des conditions du milieu auprès des élèves jeunes et adultes. Elle ou
il intervient dans le but de développer et maintenir des stratégies actives d'adaptation afin de leur
permettre des choix personnels et professionnels adaptés à leurs caractéristiques individuelles
et à leur environnement, tout au long de leur parcours scolaire. 


QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La conseillère ou le conseiller d’orientation participe à l’élaboration et la mise en œuvre du service
d’orientation scolaire et professionnelle tout en respectant les encadrements éducatifs et
administratifs, tant au niveau des établissements que de la commission scolaire.


Elle ou il évalue les élèves, lors de rencontres individuelles ou de groupe, quant à leurs intérêts,
aptitudes, capacités, personnalité, expériences professionnelles et besoins personnels en
utilisant des méthodes appropriées telles que les tests psychométriques, les observations
directes et les informations fournies par les enseignantes et enseignants et les autres
intervenantes et intervenants scolaires et, le cas échéant, par les parents.


Elle ou il évalue individuellement, dans le cadre de la détermination d’un plan d’intervention, le
retard mental, le fonctionnement psychologique, les ressources personnelles et les conditions du
milieu des élèves, notamment de l’élève handicapé ou en difficulté d’adaptation et de l’élève
atteint d’un trouble mental ou neuropsychologique attesté par un diagnostic ou une évaluation
effectuée par une ressource professionnelle habilitée à le faire.


Elle ou il, par des entrevues d’aide individuelle ou de groupe (counselling), amène l’élève à se
questionner et à se bâtir une image globale de lui-même, à explorer et clarifier sa situation et
établir des objectifs personnels et professionnels, à saisir la signification des renseignements
reçus, comprendre, assumer et surmonter ses problèmes personnels et sociaux.


Elle ou il supporte les élèves dans la recherche de moyens visant à leur permettre de surmonter
les difficultés inhérentes à la réalisation de leur projet de formation ainsi qu’à leur insertion sociale
et professionnelle.


Elle ou il informe et conseille les parents sur les moyens à prendre en vue d’accompagner l’élève
dans sa démarche de définition et réalisation de son projet de formation et d’orientation.


Elle ou il contribue au dépistage et à la reconnaissance des élèves vivant des difficultés, et ce,
dans une optique de prévention et d’intervention; elle ou il participe avec l’équipe multidisciplinaire
à l’élaboration et la révision du plan d’intervention de l’élève en y intégrant, s’il y a lieu, son plan
d’action; elle ou il participe au choix des objectifs et des moyens d’intervention; elle ou il collabore
avec les autres membres de l’équipe à la concertation et la coordination des interventions, et à
l’évaluation de l’atteinte des objectifs.


Elle ou il conseille le personnel d’encadrement, rédige des rapports d’expertise, d’évaluation, de
bilan et d’évolution de situation et fait les recommandations appropriées pour soutenir la prise de
décision.


Elle ou il agit comme personne-ressource pour l’approche orientante. Elle ou il conseille les
intervenantes et intervenants scolaires, leur fournit de la documentation, propose des activités
permettant de les aider à identifier les variables qui contribuent au cheminement personnel,
scolaire et professionnel de l’élève.


Elle ou il planifie, organise et anime des activités d’information scolaire et professionnelle afin de
présenter les exigences des programmes de formation, la nature des professions, la situation et
l’évolution du marché du travail; elle ou il coordonne et assume les activités du centre de
documentation propre à sa spécialité, s’assure de l’achat et de la mise à jour de la documentation
spécialisée (revues, CD-ROM, logiciels ou autres) et offre un soutien à son utilisation par les
élèves et le personnel concerné.


Elle ou il établit et maintient des relations de collaboration avec des représentantes et
représentants du marché du travail et des autres organismes pouvant être impliqués dans
l’orientation scolaire et professionnelle des élèves.

Elle ou il prépare et assure la mise à jour des dossiers selon les normes propres à la profession
et les règles définies par la commission scolaire; elle ou il rédige des notes évolutives ou des
rapports d’évaluation d’étape, de fin de processus et de suivi de ses interventions.

QUALIFICATIONS REQUISES
Être membre de l’Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec.