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L’offre

Vous ne voyez pas de poste qui vous intéresse ou il n'y a tout simplement pas de poste disponible présentement ? Soumettez-nous quand même votre candidature

Chez Assomption Vie, vous retrouverez des emplois dans divers domaines : gestion exécutive, services juridiques, actuariat, tarification, partenariat stratégique, audit, finances, informatique, hypothèques, ventes et marketing, administration collective, administration individuelle, placement et retraite, ressources humaines, rémunération et force de vente, opération et gestion de l'immeuble, etc.

À noter que votre candidature sera sauvegardée dans nos dossiers pendant les 6 prochains mois suivants l'envoi. Il est possible que nous vous contactons si nous croyons que vos compétences, reflétées dans votre curriculum vitae, s'agencent bien à celles demandées dans un futur poste affiché.

Nous vous encourageons fortement à postuler directement pour les postes affichés qui vous intéressent, car les candidatures directes à un poste sont privilégiées lors du processus d'embauche.

Nous vous remercions de votre intérêt envers Assomption Vie

En bref

Assomption Vie

Chez Assomption Vie, nous valorisons le développement de nos employés dans des équipes de travail diversifiées et inclusives qui favorisent la pensée créative et l'innovation.

Assomption Vie est profondément engagé dans le développement de sa communauté

Fondé en 1903 au Massachusetts, Assomption Vie est issu de la volonté d'un regroupement de personnes désireuses de prendre leur destinée en main. Leur objectif était simple : assurer la prospérité des familles acadiennes de la Nouvelle-Angleterre. Depuis sa fondation, Assomption Vie continue de faire la différence au-delà des frontières de l'Acadie pour toutes les familles, et ce d'un bout à l'autre du Canada. Notre Compagnie, qui a débuté comme une grande idée il y a 116 ans, est aujourd'hui l'une des plus importantes compagnies mutuelles d'assurance vie et de services financiers au Canada. L'engagement communautaire est l'une des valeurs fortes de la Compagnie. Aujourd'hui, cette culture de générosité et d'engagement est démontrée par les actions de nos employés. Qu'il s'agisse d'appuyer des événements spéciaux, de recueillir des fonds pour des organismes de bienfaisance ou d'aider les personnes dans le besoin, les employés d'Assomption Vie sont très engagés envers leur communauté et sont toujours prêts à aider.

Un employeur de choix

Nous assurons des salaires compétitifs, ainsi que des primes basées sur le rendement, des avantages généreux et une flexibilité dans nos politiques et pratiques pour répondre aux besoins de nos employés.

Assomption Vie s'engage à créer un environnement favorisant la diversité et est fière d'être un employeur offrant à tous les mêmes opportunités. Nous offrons des chances d'emploi sans distinction de race, de couleur, d'ascendance, de religion, de sexe, d'origine nationale ou ethnique, d'orientation sexuelle, d'âge, de citoyenneté, d'état matrimonial, de situation de famille, de caractéristiques génétiques, d'invalidité, de déficience, d'identité ou expression de genre ou d'état de personne graciée. Si vous avez une forme d'invalidité ou un besoin spécial qui nécessite une accommodation lors d'une entrevue, merci de nous le signaler en écrivant à