Spécialiste en automation

4 weeks ago


Québec City, Canada 10132 ID Biomedical Corporation of Quebec Full time

Analyste en automation

Objectif du poste

En tant que Analyste en automation chez GSK, L’analyste en automation est responsable de configurer les modifications apportées au SCADA et aux divers équipements automatisés (ATS). Il agit à titre d'expert dans le domaine de l'automation et de programmeur des systèmes automatisés.

Renseignements détaillés (vos responsabilités) :

Ce poste VOUS donnera l’occasion de diriger des activités importantes ce qui fera progresser VOTRE carrière. Le rôle comprend les responsabilités suivantes :

Exemple  :

Agir à titre d’expert technique pour résoudre des problèmes et fournir aux différents départements de l’assistance, des conseils, et des solutions dans le cadre d'investigations ou d'amélioration des processus (CAPA); Participer aux projets d'automation au niveau de la surveillance des sous-traitants (aspect technique et règlementaires) et de la configuration des systèmes par lui-même, en s’assurant du respect des intervenants des procédures associées à l’automation; Identifier et mettre en place les solutions techniques permettant le respect du principe d’intégrité des données sur les équipements automatisés du site (gestion des accès, des données GMP et sauvegardes SCADA, rapports de production, base de données); Configurer et supporter le réseau de production (réseau OT), les serveurs, les commutateurs et les réseaux propriétaires spécifiques aux fabricants de systèmes automatisés; Fournir des avis techniques pour l’élaboration des programmes d'entretien préventifs, auxquels il/elle devra aussi prendre part lors de l’exécution; Évaluer les qualifications techniques des sous-traitants en procédant à des vérifications sur le terrain ainsi qu'à distance concernant la traçabilité, le respect des normes et l'utilisation des bonnes pratiques d'automation; Interagir avec le groupe Global Automation dans le cadre d’interventions techniques spécifiques aux équipements impliqués dans les procédés de sérialisation et d’inspection visuelle automatisée; Communiquer avec les experts techniques des différents manufacturiers d’équipements et de composantes afin d’échanger sur les aspects techniques propres à l’automation; Participer en tant qu'expert aux inspections corporatives et réglementaires; Participer, réviser, effectuer la rédaction de divers documents BPF et participer à leur exécution (URS, FS, FT, CT, CC, IQ, OQ); Appeler à agir à titre de formateur ou /et d’instructeur dans le cadre de la formation GMP (dans son domaine de spécialisation); Participer aux suivis des indicateurs de performance des différents secteurs de Production. Accomplir toutes autres tâches connexes à ses fonctions.

Pourquoi vous?

Qualifications de base : Nous sommes à la recherche d’une personne possédant les compétences requises ci-dessous pour atteindre nos objectifs :

Baccalauréat en génie de la production automatisée ou Baccalauréat en génie électrique (profil automatisation).

Compétences Appréciées :

2 ans d’expérience dans le domaine de l’automation et de programmation des systèmes automates, logiciel (Siemens) et de la programmation des systèmes automatisés : (systèmes Rockwell (principalement RS500, RS5000, Factory Talk), Allen-Bradley, Siemens un atout, GE IFIX). Informatique : niveau intermédiaire (Suite Office) Sera considéré comme un atout :

Connaissance en électricité et contrôle; Connaissances générales en informatique/réseautique; Connaissance SAP ou systèmes ERP; Titre d'ingénieur

Avantages du poste

Statut : Permanent Salaire : 35,51$ - 44,01$ de l’heure (selon échelle salariale en vigueur, ajustement salarial en avril).** Horaire : Lundi – vendredi quart de jour 37.5h et garde automation (1 semaine environ aux 6 semaines) Primes pour travail de nuit et de fin de semaine, 45 minutes payé au taux applicable pour les diners. Possibilité d'accumuler jusqu’à 75 heures de temps supplémentaire, payé selon la convention en vigueur. Paiement de 11 fériés par année au taux applicable. Prime annuel de 10%, avantages sociaux compétitifs (assurances, bonification annuelle, cafétéria, gym gratuit, stationnement sans frais, transport en commun).

Avantages sociaux compétitifs

Assurance de base payé par GSK Régime de Retraite à Prestation (RRFS) Assurances collectives Accès à la bonification annuelle (très avantageux) Cafétéria sur place Gym gratuit pour les employés Stationnement sans frais Accessible en transport en commun

Pourquoi travailler chez GSK?

Nous sommes l’une des plus grandes entreprises de vaccins au monde, et nous fournissons des vaccins qui aident à protéger les gens à toutes les étapes de leur vie. Notre R-D se concentre sur la mise au point de vaccins contre les maladies infectieuses pour lesquelles les besoins médicaux sont élevés et qui présentent un excellent potentiel de commercialisation. Notre groupe Vaccins propose plus de 20 vaccins pour aider à protéger les gens contre tout un éventail de maladies tout au long de leur vie. Nous fournissons ces vaccins aux habitants de plus de 160 pays. Nous comptions pas moins de 17 vaccins expérimentaux en phase de développement pour l’exercice 2020, dont trois pour la prévention du virus respiratoire syncytial (VRS). En octobre 2017, notre vaccin contre le zona, Shingrix, a reçu l’approbation réglementaire au Canada et aux États-Unis.

 L’entreprise a généré des ventes de 7 milliards de livres en 2020. Notre stratégie consiste à offrir au plus grand nombre de personnes possible des vaccins de grande qualité qui se démarquent. Pour ce faire, nous mettons l’accent sur la création d’un réseau solide axé sur les patients et les payeurs, le maintien de partenariats précieux avec nos pays d’exploitation locaux et la garantie d’un accès durable et abordable.

 Notre gamme de vaccins aide à protéger les gens contre les maladies graves depuis plus de 100 ans. En effet, nos installations de Marietta, aux États-Unis, se consacrent à la production de vaccins antivarioliques depuis 1882. Aujourd’hui, nos vaccins continuent de viser certaines des maladies les plus dévastatrices du monde, notamment la maladie pneumococcique, la méningite, l’hépatite, le rotavirus, la coqueluche et la grippe.

 L’innovation est au cœur de notre entreprise. Sans elle, il n’y aura pas de nouveaux vaccins contre les nombreuses maladies qui menacent encore les personnes, les familles et les collectivités dans le monde. Nos équipes de R-D réunissent des experts du domaine de la virologie, des infections bactériennes et en différentes plateformes adjuvantes. Nous avons maintenant trois pôles mondiaux de R-D : Rockville, aux États-Unis (nouveau en 2015), Rixensart, en Belgique et Sienne, en Italie, qui se concentrent sur la découverte et la mise au point de vaccins novateurs pour contrer un ensemble de menaces préoccupantes pour la santé publique. Nous concentrons nos efforts sur les vaccins qui offrent des améliorations importantes par rapport aux options existantes ou qui ciblent des maladies pour lesquelles il n’existe pas de vaccin. 

 Notre approche consiste à tirer le meilleur parti de notre expertise tout en formant des partenariats et des alliances complémentaires qui nous apportent des connaissances et une expérience différente. Notre vision d’un monde auquel chacun et chacune a accès aux vaccins qu’il lui faut dépend d’un approvisionnement constant en excellentes idées et connaissances scientifiques supérieures.

Pour en savoir plus sur nos vaccins :

#LI-GSK

Why GSK?

Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.

GSK is a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organisation where people can thrive. We prevent and treat disease with vaccines, specialty and general medicines. We focus on the science of the immune system and the use of new platform and data technologies, investing in four core therapeutic areas (infectious diseases, HIV, respiratory/ immunology and oncology).

Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it’s also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a place where people feel inspired, encouraged and challenged to be the best they can be. A place where they can be themselves – feeling welcome, valued, and included. Where they can keep growing and look after their wellbeing. So, if you share our ambition, join us at this exciting moment in our journey to get Ahead Together.

Important notice to Employment businesses/ Agencies

GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK.



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