Directeur principal en évaluation d'entreprises

3 weeks ago


TroisRivières, Quebec, Canada Mallette Full time

Bienvenue chez Mallette, le cabinet qui déconstruit les stéréotypes comptables par son approche innovante et collaborative. Notre équipe vaste en expertises changera ton quotidien, et ce, pour le mieux.

Prêt(e) à relever un défi palpitant? Nous sommes à la recherche d'un directeur principal ou d'une directrice principale en évaluation d'entreprises qui se joindra à l'équipe des services-conseils. Vous serez au cœur de la planification, de la révision et de la livraison de mandats pour les PME québécoises dans divers contextes. Vous jouerez un rôle clé dans le développement stratégique de cette pratique, tout en agissant comme expert ou experte de référence pour l'équipe, apportant ainsi vos compétences pour propulser notre approche collaborative et innovante.

Vous serez au bureau de votre choix parmi les suivants : Québec, Lévis, Montmagny, Saint-Georges, Shawinigan, Trois-Rivières, Montréal, Saint-Hyacinthe, Saint-Jérôme ou Terrebonne.

Ton employeur de choix

Mallette est le quatrième plus grand bureau comptable au Québec. Ce sont plus de 1 600 esprits aiguisés, dans près de 40 bureaux à travers le Québec, qui excellent dans une multitude de domaines : actuariat, certification, fiscalité, services-conseils, services juridiques et immigration. C'est notre polyvalence qui fait toute la différence.

Pourquoi te joindre à notre équipe?

Le bien-être de nos équipes est notre priorité absolue, c'est pourquoi nous t'offrons tous ces avantages distinctifs :

Une semaine de 37,5 heures flexible et le vendredi après-midi libre

Une politique de télétravail hybride

Un cumulatif de 10 % de vacances annuelles (équivalant à cinq (5) semaines annuellement) + des congés payés entre Noël et le jour de l'An

Une assurance collective complète incluant les assurances dentaires

Un régime de retraite collectif avec participation de Mallette

Un crédit de 500 $ annuellement pour des services de planification financière ou juridique

Une allocation annuelle de 500 $ pour ton confort ergonomique, ta santé physique ou tes activités culturelles

Un accès privilégié à une plateforme de soins de santé virtuels (Dialogue)

Du café à volonté et une allocation de repas avec un service de traiteur

Ce que tu accompliras

Diriger des mandats d'évaluation d'entreprises et contribuer à leur réalisation, plus particulièrement en contexte de planification fiscale, de réorganisation, de transaction d'entreprises, d'intégration de la relève ou de litiges

Réviser et corriger les calculs et les rapports produits par les conseillers et les directeurs portant sur des données financières complexes, et les soumettre à l'associé responsable des mandats

Superviser et encadrer les ressources dans le cadre de la réalisation de mandats d'évaluation d'entreprises

Répondre aux questions d'évaluation complexes des directeurs et des conseillers

Porter assistance aux associés dans le développement de la pratique d'évaluation d'entreprises

As-tu le profil recherché?Ce qui compte vraiment

Un baccalauréat en administration des affaires, profil comptabilité ou finance, ou l'équivalentLe titre professionnel de EEE (CBV)

Un minimum de cinq (5) années d'expérience en évaluation d'entreprises

Ce qu'on recherche chez to i

La capacité à penser de manière conceptuelle et analytique

La capacité à diriger avec vision et détermination

La capacité à inspirer, à motiver et à influencer les autres de manière positive

Envie de te joindre à la grande équipe de Mallette? Voici un aperçu de ce qui t'attend :

Ton avenir commence ici, postule dès maintenant
Certains avantages peuvent varier selon la région. Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.



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    Description du posteRéviser et corriger les calculs et les rapports produits par les conseillers et les directeurs portant sur des données financières complexesSoumettre les résultats à l'associé responsable des mandatsRépondre aux questions d'évaluation complexes des directeurs et des conseillers


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