Concepteur d'expériences d'apprentissage

Merci pour votre candidature, mais veuillez noter que seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s. Les chasseurs de têtes et les agences de recrutement ne sont pas autorisés à soumettre des CV par l'intermédiaire de ce site web ou directement aux gestionnaires. Your team's dynamic The Learning Experience Designer (LXD) is responsible for creating engaging, learner-centered experiences that drive knowledge retention and skill application. This role combines instructional design principles, user experience thinking, and technology to deliver innovative learning solutions aligned with organizational goals. La dynamique de votre équipe Le concepteur d'expériences d'apprentissage (LXD) est chargé de créer des expériences attrayantes et centrées sur l'apprenant qui favorisent la rétention des connaissances et l'application des compétences. Ce rôle combine les principes de conception pédagogique, la réflexion sur l'expérience utilisateur et la technologie afin de fournir des solutions d'apprentissage innovantes alignées sur les objectifs organisationnels. Your day at a glance Créer des expériences d'apprentissage interactives et efficaces (apprentissage en ligne, mixte, dirigé par un formateur, micro-apprentissage) Appliquer la théorie de l'apprentissage des adultes et les principes de l'expérience utilisateur (UX) pour concevoir du contenu Collaborer avec des experts en la matière (SME) et des chefs d'entreprise pour identifier les besoins en matière d'apprentissage Utiliser des systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS) et des outils de création (ex, Articulate, Captivate) Utiliser les données et les commentaires pour améliorer continuellement les expériences d'apprentissage Vous devrez créer du contenu en français et en anglais Votre journée en un coup d'oeil Créer des expériences d'apprentissage interactives et efficaces (e-learning, blended, instructor-led, microlearning) Appliquer la théorie de l'apprentissage des adultes et les principes de l'expérience utilisateur (UX) pour concevoir du contenu Collaborer avec des experts en la matière (SME) et des chefs d'entreprise pour identifier les besoins d'apprentissage Utiliser des systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS) et des outils d authoring (Articulate, Captivate) Utiliser les données et les retours pour améliorer continuellement les expériences d'apprentissage Vous devrez créer du contenu en français et en anglais What makes you a great fit Bachelor\'s degree in Instructional Design, Education, or related field 2+ years of experience in instructional design or learning experience design Proficiency in e-learning authoring tools (Rise and Storyline) and LMS platforms Strong understanding of adult learning principles and UX design Excellent communication and project management skills Fluent in French and English, both verbal and written (this role requires interaction with our international collaborators and customers) Un atout si vous avez Experience with gamification and multimedia design Experience in marketing learning content within an organization Knowledge of data analytics for learning impact measurement Let's talk perks Attractive compensation package Training Tuition Reimbursement Program Subsidized meals in our amazing Bistro (Les Cordons Bleus) Work-life balance with a flexible working schedule Free, unlimited coffee Private, free parking for all employees Onsite fitness facility with personal trainer We know that diverse backgrounds and experiences bring great value to our teams. Even if you don't think you tick all the boxes, we still encourage you to apply - your profile may surprise us Thank you for your application, but please note that only selected candidates will be contacted. Head-hunters and recruitment agencies may not submit resumés/CVs through this Web site or directly to managers. #J-18808-Ljbffr