Conseillère ou conseiller en systèmes d'information

Conseillère ou conseiller en systèmes d'information (architecture de solutions dynamics) Ici, on donne vie à la Ville On déploie une tonne d'énergie au quotidien pour le bien-être de nos concitoyens. On est fier du travail que l'on accomplit et des effets positifs directs qu'on a sur la population. On ne s'ennuie pas dans l'environnement, on offre des mandats stimulants permettant de développer votre expertise. On est à la recherche d'une conseillère ou d'un conseiller en architecture Dynamics 365 afin de pourvoir un poste permanent. Nous avons comme philosophie de mettre les efforts au bon développement de nos employés via un accompagnement et de la formation continue dans le but de favoriser le développement de carrière et de créer un environnement mobilisateur. Le rôle en architecture est une belle occasion de joindre l'équipe dans un environnement stimulant et ainsi contribuer à des projets de conception et de développement applicatifs DÉFIS La Ville a amorcé en 2022 une transformation numérique ambitieuse, misant sur Dynamics 365 infonuagique pour moderniser certains de ses services avec agilité, durabilité tout en cherchant à miser sur les fonctionnalités natives de MS Dynamics et ses modules. Parmi cette transition, plusieurs projets d’envergure sont en cours. Transformation vers MS Dynamics version « infonuagique » du système de relation avec les citoyens, actuellement implanté dans la version « sur site ». Remplacement du système de gestion des permis et inspections de la gestion du territoire. Transformation des outils de communication avec les citoyens, à l’aide du module « Customer Insights » de MS Dynamics. Intégration, dans MS Dynamics 365, d’agents virtuels conçus avec MS Copilot Studio pour accroître l’efficacité opérationnelle et améliorer le service aux citoyens. Ce poste de conseillère ou conseiller en architecture Dynamics 365 contribue directement à l’amélioration de l’expérience citoyenne en : Modernisant les interactions numériques (311, permis, communications ciblées, etc.); Offrant une architecture résiliente et évolutive, favorisant l’agilité des services municipaux; Réduisant les délais de traitement et augmentant l’automatisation des processus. Ton rôle sera principalement de concevoir des solutions technologiques alignées sur les besoins d’affaires, en maximisant l’usage des capacités natives de MS Dynamics et de ses modules complémentaires. Responsabilités Collaborer avec les équipes affaires et TI pour configurer et paramétrer des solutions qui répondent aux besoins de l'organisation. Traduire les besoins d’affaires dans l’univers MS Dynamics, proposer et documenter des solutions, y compris les estimations et les spécifications techniques. Élaborer une architecture de bout en bout pour MS Dynamics365, incluant la stratégie d’intégration et de migration de systèmes existants dans un environnement hybride. Expliquer clairement les concepts techniques à l’oral comme à l’écrit pour les équipes affaires. Encadrer des équipes, définir des normes et veiller au respect des meilleures pratiques pour les mises en œuvre de solutions sous MS Dynamics365. Collaborer avec l’architecture d’entreprise à l’évolution des normes architecturales, des modèles de référence, des lignes directrices et des principes. Rédiger des documents d’architecture et fonctionnels, incluant des diagrammes technologiques et de contexte, ainsi que les spécifications techniques et fonctionnelles. Conseiller sur l’intégration applicative avec les systèmes back‑end tout en assurant la sécurité de l’information. Participer à l’exécution Agile et DevOps, planifier et suivre les travaux des itérations (sprints) de réalisation. Qualifications Détenir un baccalauréat en informatique, en génie informatique ou en administration des affaires, ou toute formation équivalente. Minimum 4 années d’expérience pertinente et 4 années d’expérience avec MS Dynamics (diverses versions). Expérience en architecture sur un projet d’envergure Dynamics 365, axé sur le module Customer Service. Expérience dans un environnement Agile. Capacité à analyser une situation et fournir des pistes de solutions adaptées. Bonnes compétences communicationnelles pour vulgariser les concepts technologiques. Capacité à maintenir des relations de travail saines et à soutenir un esprit d’équipe. Habileté à conseiller, influencer et convaincre avec courtoisie et en travaillant en partenariat. Atouts Expérience avec le cycle Application Life Management (ALM) et bonnes pratiques de gestion d’environnements. Projet d’implantation impliquant Field Services, Power Pages, Customer Insights/Marketing. Expérience avec Power Automate ou Cloud Flow. Expérience avec Copilot Studio. Expérience dans la conception d’une architecture de solution impliquant des services Azure. Ce qu’on offre Un salaire de 66 612 $ à 115 351 $ annuellement, selon la classe 3 de la convention collective. Un horaire flexible de 35 heures et la possibilité d’être en télétravail jusqu’à 3 jours par semaine. Un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminées sur le marché. Des assurances collectives pour vous et votre famille. Un programme d’encouragement à un mode de vie actif. Un programme d’aide aux employés. Des perspectives de carrière selon vos intérêts. Des programmes de formation accessibles. Un équilibre travail‑vie personnelle. Un environnement stimulant et des projets d’envergure. Comment postuler Le défi vous intéresse? Postulez en ligne du 28 octobre au 9 novembre 2025 sur le concours numéro PROFR- en accédant . Les candidatures seront analysées sur la base des documents soumis au moment de l’inscription. Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, ajoutez le courriel à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. Vérifiez également votre boîte de courrier indésirable. LA VILLE S'ENGAGE La Ville s’engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. De plus, on a à cœur de soutenir l’Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l’intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situations d’exception et sinistres majeurs. #J-18808-Ljbffr