Analyste en Développement Corporatif

** an english version will follow ** À PROPOS DE PLUSGRADE: Les voyages vont bien au-delà de leur destination ; ils sont tissés de chaque souvenir que l'on crée en chemin. Notre engagement consiste à redéfinir l'avenir du voyage en collaborant avec plus de 250+ compagnies aériennes, établissements hôteliers, sociétés de croisières, réseaux ferroviaires pour voyageurs et services financiers, dans le but de créer de nouvelles sources de revenus significatives grâce à des expériences client exceptionnelles. Fondés sur nos valeurs fondamentales d'ambition, d'innovation et de collaboration, nous sommes constamment poussés à repousser les limites, à surpasser les attentes et à exploiter le meilleur de chacun. Nous favorisons une culture qui repose sur la conviction que notre force réside dans notre unité, travaillant ensemble pour bâtir un avenir extraordinaire dans l'univers du voyage. Joignez‑vous à nous pour transformer les voyages quotidiens en expériences véritablement extraordinaires. À PROPOS DU RÔLE : L’Analyste en Développement Corporatif est un moteur essentiel et à fort impact de la stratégie de croissance de Plusgrade, se concentrant sur l'exécution de bout en bout d'opportunités stratégiques, y compris les fusions et acquisitions, les partenariats et les expansions de marché. Ce rôle exige de solides capacités d'analyse, une pensée stratégique et une aptitude à collaborer avec différents départements pour obtenir des résultats probants. Ce poste est axé sur l'identification, l'évaluation rigoureuse et la conclusion de fusions, d'acquisitions et de partenariats à haute valeur ajoutée. La réussite dans ce rôle nécessite des capacités d'analyse aiguës, un état d'esprit stratégique orienté vers les transactions, et la capacité à naviguer dans une exécution transversale complexe pour livrer des résultats transformateurs. CE QUE TU FERAS : Étude de marché et recherche d'opportunités (Sourcing) : Mener des recherches approfondies pour identifier et évaluer les nouvelles tendances du marché, les cibles d'acquisition et les opportunités de partenariat alignées sur les objectifs stratégiques de Plusgrade. Suivre en permanence les activités de fusions et acquisitions de la concurrence ainsi que les évolutions du secteur, en te concentrant sur les domaines du voyage, de la technologie de fidélisation et de l'hôtellerie. Modélisation financière et analyse d'évaluation : Construire et tenir à jour des modèles financiers détaillés pour évaluer les acquisitions potentielles et les opportunités d'investissement. Réaliser des audits préalables (due diligence) financiers et commerciaux rigoureux pour confirmer les synergies opérationnelles et l'adéquation stratégique avant l'engagement d'une transaction. Planification stratégique (Blue Printing) : Collaborer avec la haute direction pour façonner la stratégie de développement corporatif à long terme, en priorisant les fusions-acquisitions et les opportunités d'investissement qui accélèrent la croissance des revenus et la diversification des produits. Articuler des dossiers commerciaux (business cases) convaincants et des schémas stratégiques pour justifier de nouvelles initiatives de transaction. Exécution de transactions M&A : Aider aux processus de fusions et acquisitions de bout en bout, y compris la structuration des transactions, les négociations et la planification de l'intégration. Soutenir les conseiller·ère·s juridiques et financier·ère·s pendant les phases de transaction, en veillant à l'alignement avec les objectifs internes. Développement de partenariats : Identifier, évaluer et aider à structurer des partenariats stratégiques pour compléter l'écosystème de Plusgrade. Travailler de manière transversale pour modéliser l'impact des partenariats et établir des cadres de réussite. Communication avec les parties prenantes et rapports de transaction : Préparer des présentations à enjeux élevés, des documents pour le conseil d'administration et des rapports pour la haute direction, en traduisant les mesures complexes des transactions et les informations sur le marché en recommandations stratégiques claires. Fournir des mises à jour critiques et régulières sur l'état des initiatives stratégiques et des transactions en cours. TU ES QUELUN AVEC : 2 à 5 ans d'expérience en développement corporatif (CorpDev) / M&A / Investissements / Services transactionnels / Transactions. Baccalauréat en finance, économie, commerce ou dans un domaine connexe. Expertise prouvée en modélisation financière, en évaluation et en audit préalable (due diligence). Capacités exceptionnelles d'analyse, de réflexion stratégique et de résolution de problèmes. Excellentes aptitudes à la communication et à la présentation, avec une expérience dans la transmission de données complexes à la haute direction. Capacité à travailler en collaboration dans un environnement transversal au rythme rapide. CE QUE TU AIMERAS CHEZ NOUS: REER de contrepartie Plans de santé complets Programme de congés payés flexible ✈️ Allocation d’expérience de voyage