Current jobs related to Directeur des ressources humaines - Verdun South - CISSS de la Montérégie-Est

  • Généraliste Ressources Humaines

    5 months ago

    Verdun, Canada Gestion Johanne Berry Inc. Full time

    BAC en ressources humaines ou expérience équivalente. Vous êtes bilingue, vous aimez le recrutement, mettre en place un département de ressources humaines avec la mise à jour des politiques et procédures, impliquer au comité de direction, assister la direction à bien former, intégrer et accueillir le personnel etc.. Vos connaissances de la suite...

  • Conseiller(ère) en ressources humaines

    1 month ago

    Verdun South, Canada Navada Full time

    Tu es passionné(e), mais actuellement, les défis te manquent? Tu veux pratiquer ta passion au sein d’une équipe chaleureuse et accueillante qui a comme philosophie l’entraide et le partage des connaissances?   Si oui, viens ajouter ta valeur au génie Navadien! Voilà ta chance de t’intégrer à une entreprise qui cherche des gens qui bousculent...

  • Technicien administration

    1 day ago

    Verdun South, Canada Le Groupe Maurice Full time

    Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) : TECHNICIEN(NE) ADMINISTRATION Résidence LES PROMENADES DU PARC - Longueuil Poste temporaire de 6 mois (fin mai 2025)Aimeriez-vous contribuer à l’amélioration de la qualité de vie de nos résidents ?Prendre le temps de les écouter et d’interagir avec eux ?Souhaitez-vous évoluer dans un milieu de...

  • Conseiller(ère) en ressources humaines

    4 weeks ago

    Beauport South, Canada Construction Gély inc. Full time

    QUI SOMMES-NOUS ?Depuis plus de 50 ans, Construction Gély se spécialise dans la construction industrielle, institutionnelle, civile et résidentielle en territoires nordiques. En tant qu’employeur de choix et partenaire du milieu, nous participons activement au développement du Grand Nord et à la vitalité des communautés où nous sommes...

  • Conseiller(ère) en ressources humaines

    3 days ago

    Beauport South, Canada Construction Gély inc. Full time

    QUI SOMMES-NOUS ?Depuis plus de 50 ans, Construction Gély se spécialise dans la construction industrielle, institutionnelle, civil et résidentielle en territoires nordiques. Nous participons activement au développement du Grand Nord et à la vitalité des communautés où nous sommes implantés.Notre département de ressources humaines est composé de 5...

  • Directeur(trice) adjoint(e)

    7 days ago

    Verdun South, Canada L'Union des Producteurs Agricoles - UPA Full time

    Les Éleveurs de porcs du QuébecSommaire du poste Les défis du secteur porcin sont nombreux ! En vous joignant à notre équipe, vos connaissances et votre expertise seront mises à contribution pour participer à la réalisation de projets d’envergure. Vous travaillerez dans un environnement inclusif et collaboratif propice au perfectionnement...

  • Directeur(Trice) de Restaurant

    1 month ago

    Verdun, Canada Brasserie Les Enfants Terribles - Île des Soeurs Full time

    **Les Brasseries Les Enfants Terribles** sont depuis plus de 15 ans des restaurants ancrés dans leur quartier, conçus pour accueillir tant les familles, les groupes ou les gens d'affaires. Les Enfants Terribles sont contagieux. Les adopter, c’est avouer être aussi, à sa façon, un enfant terrible. Notre Directeur actuel quitte la Canada et nous devons...

  • Adjointe de bureau

    3 days ago

    Verdun South, Canada Groupe Admior Inc. Full time

    Groupe Admior est une entreprise dynamique œuvrant dans le domaine des services administratifs (Comptabilité, Corporatif, Ressources Humaines, Marketing) auprès des entreprises, particuliers et professionnels.Nous sommes présentement à la recherche d’un Adjoint administratif ou d'une Adjointe Administrative pour se joindre à notre équipe de...

  • Secrétaire de direction

    4 weeks ago

    Verdun South, Canada Université de Sherbrooke Full time

    Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel au sein d'une université dynamique et innovante? Nous recrutons une personne passionnée, organisée et polyvalente à titre de secrétaire de direction pour accompagner notre direction dans ses missions.Assiste sa supérieure ou son supérieur dans l'accomplissement de son mandat en participant...

  • Technicien(Ne) en Administration

    4 months ago

    Verdun, Canada Groupe Maurice Full time

    **TECHNICIEN(NE) ADMINISTRATION** - Résidence Ambiance - Îles-des-Soeurs_ - Poste à temps complet, remplacement de congé maternité._ Aimeriez-vous contribuer à l’amélioration de la qualité de vie de nos résidents ? Prendre le temps de les écouter et d’interagir avec eux ? Souhaitez-vous évoluer dans un milieu de travail dynamique et...

  • Gestionnaire de rayon

    3 weeks ago

    Verdun, Canada Marché de l'île-des-Sœurs inc. Full time

    À propos de l'emploiVous êtes passionné d'alimentation et souhaitez faire partie d'une équipe dynamique? Nous sommes une entreprise chaleureuse qui souhaite donner aux Québécois le goût de mieux manger.L'assistant-gérant de rayon a le mandat d'offrir en tout temps un service à la clientèle hors pair. En l'absence du gérant...

  • Directeur à l'administration et à la gestion académique

    1 month ago

    Verdun, Canada Université de Sherbrooke Full time

    Vous souhaitez unir vos forces en gestion administrative et académique au sein d'un environnement humain et d'une école en pleine croissance? Ce défi est pour vous.Sous la responsabilité immédiate et en collaboration avec le vice-doyen de l'École des sciences infirmières (ÉSI) de la Faculté de médecine et des sciences de la santé (FMSS), la...

  • Conseiller(ère) en ressources humaines

    3 weeks ago

    Beauport South, Canada Construction Gély inc. Full time

    QUI SOMMES-NOUS ?Depuis plus de 50 ans, Construction Gély se spécialise dans la construction industrielle, institutionnelle, civil et résidentielle en territoires nordiques. Nous participons activement au développement du Grand Nord et à la vitalité des communautés où nous sommes implantés.TÂCHES :Gérer le processus complet de dotation des...

  • Assistant-gérant de rayon

    3 weeks ago

    Verdun, Canada Marché de l'île-des-Sœurs inc. Full time

    Devenir un membre de notre équipe dynamiqueSi vous êtes passionné d'alimentation et que vous souhaitez faire partie d'une équipe chaleureuse, nous sommes à la recherche d'un Assistant-gérant de rayon pour rejoindre notre équipe à Marché de l'île-des-Sœurs inc.MissionL'Assistant-gérant de rayon a pour mandat d'offrir un service à la clientèle...

  • Assistant-gérant de rayon

    3 weeks ago

    Verdun, Canada Marché de l'île-des-Sœurs inc. Full time

    Devenir un membre de notre équipe dynamiqueSi vous êtes passionné d'alimentation et que vous souhaitez faire partie d'une équipe chaleureuse, nous sommes à la recherche d'un Assistant-gérant de rayon pour rejoindre notre équipe à Marché de l'île-des-Sœurs inc.MissionL'Assistant-gérant de rayon a pour mandat d'offrir un service à la clientèle...

  • Directeur(Trice) de Restaurant

    1 month ago

    Verdun, Canada Brasserie Les Enfants Terribles Île-des-soeurs Full time

    **Les Brasseries Les Enfants Terribles **sont depuis plus de 15 ans des restaurants ancrés dans leur quartier, conçus pour accueillir tant les familles, les groupes ou les gens d'affaires. Les Enfants Terribles sont contagieux. Les adopter, c’est avouer être aussi, à sa façon, un enfant terrible. En tant que **Directeur de Restaurant**, vous serez...

  • Directeur de Restaurant

    1 month ago

    Verdun, Canada Les Enfants Terribles Île-des-Soeurs Full time

    Les Brasseries Les Enfants Terribles sont depuis plus de 15 ans des restaurants ancrés dans leur quartier, conçus pour accueillir tant les familles, les groupes ou les gens d'affaires. Les Enfants Terribles sont contagieux. Les adopter, c’est avouer être aussi, à sa façon, un enfant terrible. En tant que Directeur de Restaurant, vous serez...

  • Assistant-Directeur de Magasin

    2 weeks ago

    Verdun South, Canada JYSK Canada Full time

    Description du posteVous recherchez quelque chose de plus qu'un simple emploi? Vous recherchez une communauté, un partenariat, une équipe et une opportunité d'apprendre et d'évoluer dans votre carrière? En tant que l'un des principaux détaillants de produits d'ameublement au monde et à la croissance la plus rapide, nous savons ce qu'il faut pour...

  • Administrateur de direction

    1 month ago

    Verdun South, Canada L'Union des Producteurs Agricoles - UPA Full time

    À propos de l'emploiL'Union des Producteurs Agricoles - UPA recherche un(e) Administrateur de direction pour rejoindre son équipe dynamique.Compétences requisesDEC en bureautiqueMinimum de cinq (5) ans d'expérience dans des fonctions similairesExcellente connaissance du français écrit et parlé ainsi que connaissance modérée de...

  • Administrateur de direction

    1 month ago

    Verdun South, Canada L'Union des Producteurs Agricoles - UPA Full time

    À propos de l'emploiL'Union des Producteurs Agricoles - UPA recherche un(e) Administrateur de direction pour rejoindre son équipe dynamique.Compétences requisesDEC en bureautiqueMinimum de cinq (5) ans d'expérience dans des fonctions similairesExcellente connaissance du français écrit et parlé ainsi que connaissance modérée de...

Directeur des ressources humaines

2 months ago

Verdun South, Canada CISSS de la Montérégie-Est Full time
Directeur des ressources humaines
Laissez votre empreinte en postulant dès maintenant
Le CISSS de la Montérégie-Est, c'est plus de 16 500 employés et 881 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien-être de la population dans 72 installations réparties en Montérégie (3 hôpitaux, 15 CHSLD, 15 CLSC, 20 installations dédiées aux jeunes en difficulté, 2 GMF-U, 2 MDA et 1 MDAA). Plus grand employeur de la Montérégie, c'est dans le respect, la collaboration, la considération, l'engagement, la compétence et l'intégrité qu'on travaille tous ensemble.
Une culture d'organisation axée sur le bien-être de nos employés et gestionnaires
Au CISSS de la Montérégie-Est, nous nous distinguons par notre approche de santé globale, ce qui nous a valu d'être reconnu dans le domaine Un équilibre entre votre vie personnelle et vos défis professionnels, c'est ici
Être cadre au CISSS de la Montérégie-Est, c'est aussi avoir ses avantages :
Une flexibilité d'horaire;
Un droit à la déconnexion entre 18h et 6h le lendemain;
Des avantages sociaux plus que compétitifs avec un régime de retraite à prestations déterminées;
Six semaines de vacances par année et 13 congés fériés;
Des rabais corporatifs (activités sportives, soins et santé, restauration) pour prendre soin de vous;
Une possibilité de télétravail selon les règles en vigueur.
Et surtout l'occasion d'avoir accès à :
o Un département de Service aux cadres qui offre un service d'expert-conseil en matière de ressources humaines pour les gestionnaires afin de vous accompagner dans le développement de vos compétences;
o Plusieurs activités et outils de développement professionnel pour vous accompagner dès votre intégration;
o Des coachs chevronnés pour vous accompagner dans votre quotidien;
o Des formations pour développer vos compétences en gestion.
Des défis stimulants et innovants à votre portée
Sous l'autorité du PDG, il ou elle est responsable de soutenir la réflexion sur les structures organisationnelles, les méthodes de fonctionnement et de coordination des ressources humaines du CISSS de la Montérégie-Est de sorte à développer une culture organisationnelle forte qui se distingue sur l'approche orientée client, l'expérience employé, l'engagement et la gestion humaine du changement, notamment en créant les synergies pertinentes à l'amélioration de la performance des services sous sa direction. De plus, il ou elle devra réfléchir attentivement à la manière dont les ressources financières seront allouées, aux obligations de reddition de compte à respecter, ainsi qu'aux individus qui seront tenus responsables et imputables. Il ou elle s'emploiera également à établir des cibles et des indicateurs de performance pertinents.
Il ou elle est responsable d'offrir des services de manière à optimiser les ressources qui lui sont allouées dans le respect du cadre légal à la suite de la création de Santé Québec. Il ou elle exerce son leadership dans un contexte de transformation et d'amélioration continue en fonction des orientations ministérielles et des résultats attendus, notamment afin d'accroître l'efficience et l'efficacité du réseau.
Le titulaire du poste s'assure du développement, de l'élaboration, de l'évaluation des stratégies, des politiques, des programmes et des activités reliées à la gestion des ressources humaines. Il exerce un leadership et un rôle conseil de haut niveau dans les domaines sous sa responsabilité. De plus, il est un joueur clé dans le positionnement de l'approche de santé organisationnelle. Il met en place des services de grande qualité, optimisés et performants afin d'assurer l'accès, la continuité et la qualité des soins et des services. Il participe au développement d'une vision globale, des orientations stratégiques, des objectifs et des priorités d'action de l'établissement notamment en siégeant au comité exécutif de direction ainsi qu'au comité de direction.
Il a sous sa direction les programmes reliés au recrutement, à la planification de la main-d'œuvre, à la dotation, aux relations de travail, à la rémunération et les avantages sociaux, à la gestion des activités de remplacement, au développement organisationnel et prévention, aux services aux cadres, au développement des compétences et à la santé et sécurité au travail. Il assure une gestion de collaboration avec de nombreux partenaires internes et externes.
Gestionnaire d'expérience, hautement crédible, il est doté d'un grand esprit d'équipe. Visionnaire, il possède de fortes habiletés en gestion du changement ainsi qu'une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicateur efficace, il agit avec rigueur ainsi qu'avec un sens éthique élevé.
Exigences et expériences liées à l'emploi :
Baccalauréat en administration, relations industrielles ou dans un autre domaine pertinent à la fonction;
Diplôme universitaire de deuxième cycle en administration, relations industrielles ou dans un autre domaine pertinent à la fonction;
Posséder une expérience professionnelle pertinente de huit (8) ans, dont cinq (5) ans dans un poste d'encadrement relié aux activités couvertes par le poste;
Être membre de son ordre professionnel lié au poste sera considéré comme un atout;
Détenir un permis de conduire valide.
Une expérience importante et significative dans un poste d'encadrement peut compenser l'une ou l'autre des exigences.
Profil recherché :
Très bonne compréhension du réseau de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal et des enjeux au sein d'un établissement de grande envergure;
Personne qui se démarque par un leadership d'influence intégrant une vision stratégique, l'exercice d'un rôle-conseil et une approche clientèle valorisant la contribution d'équipe;
Personne qui détient une grande capacité à susciter la mobilisation et la collaboration en contexte de changement et dans des situations complexes;
Personne qui est habile dans la prise de décision, est orientée vers l'action et les résultats;
Bon sens de l'éthique;
Excellente capacité d'analyse, de synthèse, de conceptualisation et de communications dans un contexte complexe et diversifié;
Bonne capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à établir les priorités;
Fait preuve d'autonomie, de rigueur, d'initiative et d'innovation;
Démontre des capacités dans la planification et l'organisation du travail efficace;
Possède des outils et une méthodologie éprouvée en gestion de projet.
Autres informations relatives au poste :
Rémunération: Classe salariale 47 (min. 136 089 $, max. 176 916 $).
Port d'attache: À déterminer avec le candidat.
Entrée en fonction: Dès que possible.
Envoi de votre candidature :
Faites parvenir une lettre d'intention et votre curriculum vitae à l'attention de Monsieur Bruno Petrucci, président-directeur général.
S'il-vous-plaît, indiquez le numéro de référence de l'affichage 24-V-010 en objet de votre courriel.
Pour postuler/pour toute question :
Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 25 septembre 2024 à 16 h.
Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.