Acheteur(euse) junior

Sous la responsabilité de la Directrice, Chaîne d'approvisionnement et logistique, l'Acheteur.e junior joue un rôle clé dans le réapprovisionnement de l'entreprise et dans le soutien aux projets de fabrication.

Travaillant en étroite collaboration avec l'Acheteur Projets, il ou elle assure principalement le traitement des bons de commande, le suivi auprès des fournisseurs ainsi que la mise à jour rigoureuse des informations d'achats dans les systèmes internes. L'Acheteur(e) junior apporte également un soutien à certaines activités logistiques de base liées aux livraisons et au transport, afin de contribuer à la fluidité des opérations internes.

Ce poste s'adresse à une personne organisée, rigoureuse et désireuse de développer sa carrière en approvisionnement, avec des possibilités d'évolution vers un rôle d'acheteur intermédiaire ou de plus grande responsabilité au sein du département.

Responsabilités principales

Achat et approvisionnement

• Analyser, traiter et émettre les bons de commande nécessaires au réapprovisionnement (inventaires, EPI, fournitures générales, etc.).
• Assurer l'exactitude des informations sur les bons de commande (prix, délais, quantités, conditions).
• Effectuer des demandes de prix et de soumissions auprès des fournisseurs.
• Rechercher de nouveaux fournisseurs et mettre à jour les informations dans le système ERP.
• Comparer les offres reçues selon les critères établis : délais, coûts, qualité, exigences des projets.
• Assurer le suivi des commandes en cours (confirmations, dates de livraison, ajustements).
• Collaborer étroitement avec l'Acheteur Projets pour soutenir les besoins d'approvisionnement liés aux projets de fabrication.
• Participer, lorsque pertinent, à l'analyse des coûts d'achats et à l'identification de pistes d'optimisation (coûts, délais, conditions).
• Maintenir une communication professionnelle et proactive avec les fournisseurs afin d'anticiper les imprévus et d'ajuster les commandes au besoin.

Logistique et coordination

• Soutenir l'organisation de certains transports (demandes de prix, réservations simples, suivi de base) en collaboration avec l'équipe logistique.
• Effectuer le suivi de base des livraisons (dates prévues, informations de suivi, relances simples auprès des fournisseurs et transporteurs).
• Vérifier la réception des documents requis (bons de livraison, preuves d'expédition, numéros de suivi, etc.) et s'assurer qu'ils sont bien classés.
• Signaler rapidement tout écart (retard, quantité manquante, dommage, incohérence) à l'Acheteur Projets ou à la direction afin que les mesures appropriées soient prises.
• Collaborer ponctuellement avec les différents intervenants internes et externes pour faciliter l'entrée des marchandises et le bon déroulement des opérations.

Amélioration continue et soutien administratif

• Participer à l'optimisation des processus d'approvisionnement et de logistique (standardisation, simplification, amélioration des outils de suivi).
• Mettre à jour les dossiers fournisseurs et les bases de données internes (conditions, contacts, délais, etc.).
• Assurer une tenue de dossiers administrative rigoureuse et conforme aux procédures internes.
• Contribuer au suivi de certains indicateurs de performance du département (délais de livraison, respect des coûts, qualité des fournisseurs, etc.).
• Soutenir l'équipe lors des réunions internes, notamment en lien avec la gestion des projets (préparation de documents, mises à jour de suivis, comptes-rendus simples).
• Réaliser toute autre tâche connexe liée au bon fonctionnement du département.

Le profil que nous cherchons :

Compétences techniques

• Attestation d'études collégiales (AEC) en logistique du transport, gestion des approvisionnements, administration ou formation équivalente.
• Une (1) à trois (3) années d'expérience en approvisionnement ou logistique, idéalement dans un contexte manufacturier
• (Les stages ou expériences pertinentes seront également considérés.)
• Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (dont Excel).
• Expérience avec un système ERP/MRP (Divalto ou autre).
• Connaissance du transport spécialisé ou surdimensionné (atout).
• Connaissances en logistique douanière (atout).
• Bilinguisme français-anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour être en mesure de collaborer avec les équipes de nos clients.

Compétences non techniques

• Forte capacité d'organisation, de structure et de gestion des priorités.
• Rigueur, souci du détail et précision administrative.
• Excellentes habiletés de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Capacité à travailler efficacement sous pression.
• Esprit d'équipe et aptitude à collaborer étroitement avec différents intervenants.
• Proactivité, autonomie et sens de l'initiative.
• Orientation client et respect des objectifs opérationnels.
• Capacité à résoudre des problèmes rapidement et efficacement.

Type d'emploi : Temps plein

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Événements d'Entreprise
• Formation linguistique offerte
• Heures d'arrivée et de départ flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• Programmes de Bien-être
• Régime de retraite
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée

Lieu du poste : En présentiel