Intervenant.e en santé mentale

• Tu es passionné.e par l'intervention ?

• Tu veux jouer un rôle important dans le bien-être des jeunes?

• Tu possèdes des valeurs humaines, bienveillantes et un sens du professionnalisme?

• Tu souhaites contribuer à la mise en place d'un nouveau pour les jeunes?

• Ta place est parmi nous

Un.e candidat.e est recherché.e afin de combler un poste pour un contrat de 3 ans d'intervenant.e en santé mentale – volet jeunesse au sein de l'organisme ALPABEM, plus particulièrement pour le projet Tôt pour tous :

ALPABEM vise à soutenir les membres de l'entourage d'une personne qui présente des manifestations cliniques reliées à un trouble majeur de santé mentale, en leur offrant une gamme de services visant à les informer, les aider et les outiller en vue d'une meilleure qualité de vie.

Le projet Tôt pour tous, quant à lui, s'adresse à des jeunes de 6 à 18 ans hébergés dans des centres jeunesses (centres de réadaptations et foyers de groupe) et à leurs parents ou figures parentales. Certains de ces jeunes sont eux-mêmes proches aidants d'un parent vivant un trouble de santé mentale. D'autres vivent avec des parents proches aidants, qui éprouvent une surcharge et une grande inquiétude liée au placement. Dans le cadre du projet, l'intervenant.e sera appelé.e à développer des liens avec les centres jeunesses (centres de réadaptations et foyers de groupe) et à déployer deux programmes conçus pour renforcer le lien affectif entre les jeunes et leurs parents, tout en favorisant une meilleure communication.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS

Selon les normes de l'organisme (ALPABEM) et sous la responsabilité de la cheffe de service jeunesse, l'intervenant.e en santé mentale – volet jeunesse assume des responsabilités et diverses tâches connexes dont :

• Contribuer à l'animation de rencontres de groupe et/ou d'activités liées aux programmes InterCom et Famille +, auprès des jeunes ;
• Châpeauter l'ensemble du projet Tôt pour tous en étroite collaboration avec la direction de l'ALPABEM;
• Promouvoir et animer des ateliers de sensibilisation dans les milieux jeunesse lavallois ;
• Contribuer au recrutement des jeunes en soutenant les intervenant.e.s du CISSS Laval;
• Soutenir l'ensemble de activités et services offerts par les services jeunesses et adultes de l'ALPABEM.

COMPÉTENCES REQUISES

• Expérience d'animation ou d'intervention significative auprès des jeunes ;
• Connaissance ou fort intérêt aux enjeux reliés à la jeunesse;
• Sens aigu d'organisation et de planification;
• Aisance à communiquer et à créer rapidement des liens de confiance;
• Agilité à travailler avec plusieurs milieux : scolaire, communautaire, de la santé et des services sociaux, ainsi que municipal;
• Bonne connaissance des suites Office;
• Langues demandées : français et anglais (oral et écrit), autres langues (un atout);
• Connaissance des ressources disponibles sur le territoire de Laval : un atout.

QUALIFICATIONS

• Formation collégiale ou universitaire dans un domaine lié à l'intervention ou à l'animation auprès des jeunes (éducation spécialisée, psychologie, sexologie, psychoéducation, travail social, etc) ;
• Possède les connaissances et compétences liées à son domaine d'intervention : approche E.M, systémique, humaniste (atout) ;
• Possède une formation RCR à jour (atout).

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste et horaire : temps plein (35h) de jour en semaine (soir occasionnel);
• Permis de conduire valide et voiture : déplacements fréquents à travers Laval;
• Avantages sociaux : 3 semaines de vacances dès l'entrée, 30 congés payés (2 semaines à Noël), vendredi d'après-midi de congé l'été, régime de retraite;
• Autres avantages : Formations en continu, possibilités d'avancement à l'interne, régime de retraite, allocation pour assurance, politique de reconnaissance, etc. ;
• Environnement de travail : respect, diversité, équité et inclusion sont au cœur de nos priorités;
• Salaire selon l'échelle salariale : 26.30$ à 34.00$ selon l'expérience avec possibilité d'avancement (avantages sociaux représentent annuellement un ajout de 5k à 10k au salaire).

Date d'entrée en fonction : janvier 2026

Type d'emploi : Temps partiel

Rémunération : 26,30$ à 34,00$ par heure

Avantages :

• Congés payés
• Indemnité kilométrique
• Programmes de Bien-être
• Régime de retraite

Lieu du poste : En présentiel