Superviseur – Production
4 days ago
Soluflex accompagne Diacarb dans le recrutement d'un(e) Superviseur(e) de production appelé(e) à jouer un rôle stratégique au sein d'une équipe spécialisée en usinage de haute précision.
Entreprise reconnue pour son expertise, son esprit d'innovation et la passion de ses talents, Diacarb œuvre dans des secteurs de pointe tels que la robotique, la photonique, l'énergie, le médical-dentaire, le transport et les télécommunications.
Nous recherchons un(e) leader rassembleur(se), structuré(e) et animé(e) autant par les défis techniques que par la gestion humaine.
À titre de Superviseur(e), vous serez responsable d'orchestrer les opérations quotidiennes de production. Vous assurerez la planification, la coordination et le suivi des activités du plancher, tout en optimisant les ressources, les méthodes de travail et la qualité des produits livrés.
Votre présence et votre expertise contribueront directement à la performance de l'équipe, au respect des échéanciers et au maintien des standards élevés qui font la réputation de Diacarb.
Responsabilités clés
Planification et organisation de la production
Planifier et répartir efficacement les tâches en fonction des priorités et des capacités de l'équipe.
Coordonner l'ensemble des activités de production : séquence des travaux, processus, temps machine, optimisation et suivis.
S'assurer que les quarts de travail démarrent dans des conditions optimales (préparations, mises en train, bonnes pratiques, 5S et maintenance quotidienne).
Suivre l'avancement de la production, incluant les inspections, le respect des délais et les temps de réglage (setup).
Identifier, analyser et résoudre les enjeux techniques ou opérationnels rencontrés en cours de fabrication.
Effectuer un premier diagnostic lors de défaillances d'équipement et communiquer les informations requises selon les procédures établies.
Encadrer, soutenir et coacher les membres de l'équipe sur le plan technique et opérationnel.
Participer à l'évaluation des compétences, des connaissances et de la collaboration des employés de votre quart.
Favoriser un climat de travail positif axé sur la collaboration, la rigueur et l'amélioration continue.
Profil recherché
Nous recherchons une personne autonome, proactive et orientée solutions, qui aime prendre des décisions, structurer les opérations et contribuer concrètement à l'évolution de l'organisation.
Exigences et qualifications
DEP en usinage avec un minimum de 7 ans d'expérience ou DEC en génie mécanique avec au moins 5 ans d'expérience comme machiniste.
Excellentes connaissances en usinage, mécanique, outillage, systèmes de serrage, inspection, informatique industrielle et machines-outils (tournage et fraisage).
Minimum de 2 ans d'expérience en supervision d'une équipe d'environ 10 employés.
Capacité démontrée à monter des assemblages d'outils de fraisage, à établir les priorités et à effectuer du dépannage technique.
Aptitude à former, transmettre le savoir et mobiliser une équipe.
Qualités humaines recherchées
Débrouillardise, diplomatie et polyvalence.
Rigueur, précision, patience et respect.
Excellent jugement, esprit critique et communication efficace.
Attitude positive… avec une bonne dose d'enthousiasme
Un poste stimulant aux responsabilités variées et techniques.
Une direction ouverte à l'innovation et aux nouvelles idées.
Un environnement de travail sécuritaire, collaboratif et agréable.
Une équipe passionnée, engagée et hautement qualifiée.
Si vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise humaine, innovante et reconnue pour son excellence, nous souhaitons vous rencontrer.
Veuillez transmettre votre CV directement afin de simplifier le processus de sélection.
Référence : REF-RS
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