Gérant(e) magasin

Gérant(e) de Magasin – Faites partie d'une équipe qui innove

40h | Temps Plein | Jour

CDL – Là où votre carrière prend racine

Pourquoi choisir CDL en tant que Gérant(e) de Magasin ?

Nos avantages sont faits pour vous

Un équilibre travail-vie personnelle qui fait la différence

• 3 semaines de vacances dès l'embauche
• Congés mobiles et congés de maladie
• Travaillez avec un horaire stable

Des avantages sociaux complets pour vous et votre avenir

• Assurance collective incluant l'invalidité de longue durée
• Régime d'épargne-retraite (REER) avec contribution de l'employeur
• Accès à un programme de télémédecine et d'aide aux employés (PAE)

Un environnement stimulant et des opportunités de croissance

• Participez à des activités sociales organisées (fête de fin d'année, Halloween, portes ouvertes…)
• Profitez de rabais employés et d'une reconnaissance pour vos années d'expérience
• Saisissez des opportunités d'avancement au sein de l'entreprise

Ce que nous recherchons chez un(e) Gérant(e) de Magasin :

• Formation : DES et/ou DEP en administration
• Expérience : 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire
• Compétences clés :
• Expérience en service à la clientèle et gestion d'équipe
• Connaissance du domaine acéricole (un atout important)
• Expérience avec un ERP (SYSPRO est un atout)
• Maitrise du français écrit et parlé
• Anglais débutant requis pour comprendre de la documentation
• Bonne maîtrise de la suite Office

Pourquoi ce poste est fait pour vous ?

Vous êtes un(e) gestionnaire avec un sens aiguisé du leadership et du service à la clientèle ? Si vous cherchez un rôle où vous pourrez optimiser les opérations d'un magasin tout en évoluant dans un environnement stimulant, alors cette opportunité est pour vous

Ce qui rend ce poste unique

Un rôle central dans la gestion et l'optimisation du magasin

L'opportunité de superviser une équipe dynamique et engagée

Un environnement de travail innovant où chaque journée apporte de nouveaux défis

Vos défis en tant que Gérant(e) de Magasin

Relevant du/ de la Superviseur(e) des magasins corporatifs, vous serez responsable de la bonne gestion et du bon fonctionnement du magasin. Votre expertise vous permettra d'optimiser l'inventaire, de coordonner l'équipe et d'assurer un service à la clientèle exceptionnel.

Vos responsabilités

Gestion du magasin

• Assurer un service client exceptionnel
• Coordonner le personnel et gérer les horaires
• Optimiser la gestion de l'inventaire avec un système min/max
• Assurer le marchandisage selon les périodes de l'année
• Veiller au respect des standards de l'entreprise

Gestion administrative

• Gérer les commandes des clients et des représentants
• Assurer le suivi des commandes et de la facturation
• Effectuer le suivi des comptes de vente au comptant
• Répondre aux appels et courriels des clients
• Superviser l'approvisionnement en inventaire

Postulez dès maintenant et donnez à votre avenir des racines solides chez CDL

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 20,00$ par heure

Avantages :

• Assurance Vie
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Régime de retraite
• RVER

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

• Warwick, QC: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel