Gérant(e) général(e) des ventes

4 days ago

Québec, Quebec, Canada LFL Group Full time


Est-ce un emploi pour vous?

Le service à la clientèle est l'une de vos priorités?

Êtes-vous un joueur d'équipe et avez-vous un sens du leadership incroyable?

L'atteinte des objectifs est-elle une source de motivation?

Brick cherche à élargir son équipe de gestion. Nous avons besoin de personnes enthousiastes avec une excellente attitude axée sur les clients L'esprit d'équipe et la volonté de grandir au sein d'une magnifique carrière est une combinaison gagnante Une expérience enrichissante vous attend à l'un de nos fabuleux magasins Ce poste relève directement du Gérant de magasin.



Responsabilités

  • Maintenir l'excellence du marchandisage, de tous les détails et du service à la clientèle du magasin
  • Embaucher les vendeurs, faire leurs horaire et les former
  • Développer les employées, les aider à se fixer des objectifs, en les encadrant et en les évaluant de manière formelle
  • Mise en place de tous les programmes de vente
  • Faire augmenter les ventes moyennes du magasin, les rapports de ventes et le nombre des clients qui reviennent
  • Faire augmenter les ventes livrées du magasin et les marges
  • Organiser et planifier les promotions et les événements de marketing
  • Réunions avec l'équipe de vente
  • Comprendre toutes les politiques et les procédures du Groupe Brick, les mettre en place et s'assurer qu'elles soient respectées
  • Implication communautaire


Qualifications

  • Diplôme d'études secondaires ou équivalent, éducation post-secondaire un atout
  • 2 ans d'expérience dans le domaine du service à la clientèle ou de la vente
  • Expérience en tant que superviseur-e ou gérant-e dans le domaine de la vente un atout
  • Résultats tangibles en service à la clientèle et dans le domaine de la vente
  • Excellentes habiletés de communication
  • Excellentes capacités à négocier et à clore
  • Excellente gestion du temps et éthique de travail
  • Capacité à promouvoir l'excellence et la fierté dans tous les aspects du magasin
  • Flexibilité à travailler différents quarts de tavail, y compris les soirées et les fins de semaine


Pourquoi Brick?

  • Un programme d'avantages sociaux flexible et complet, incluant les soins de santé, les soins dentaires et les services paramédicaux pour vous et votre famille.
  • Rémunération compétitive correspondant à votre expérience
  • Potentiel d'évolution de carrière avec beaucoup d'accès à un développement personnel et professionnel
  • Réductions pour les employés
  • Un environnement dynamique pour démontrer vos talents de leadership.

 

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Brick s'engage à mettre en œuvre des pratiques d'emploi justes et accessibles et à prendre en compte les besoins des personnes handicapées pendant tout le processus de recrutement, de candidature et de sélection. Si vous avez besoin d'un aménagement à n'importe quel stade de la procédure, veuillez en informer le/la gestionnaire du recrutement ou contacter


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