ACA Technicien en Avionique

1 week ago


Dorval, Quebec, Canada Carrières Skyservice-French Full time $60,000 - $90,000 per year

Description

SKYSERVICE AVIATION D'AFFAIRES  

Skyservice est un chef de file nord-américain de l'aviation d'affaires. Établis sur les principes clés de sécurité et de l'excellence du service, nous offrons une expérience de service complète, allant de la gestion au nolisement d'avions, en passant par la maintenance et la vente d'avions à partir de nos terminaux de services aéronautiques qui s'étendent du Canada à l'ouest des États-Unis. Les gens et les valeurs sont des atouts inséparables qui animent notre engagement en matière de qualité, de sécurité, de respect et d'efficacité. Ces valeurs fondamentales nous guident quotidiennement et contribuent à construire notre réputation de chefs de file dans les services de l'aviation. Skyservice est une équipe dévouée au soutien et au perfectionnement de ses employés. Si vous souhaitez optimiser votre carrière, élargir vos horizons et votre expérience, Skyservice est l'équipe idéale pour vous.

Faites connaissance avec nous :       Un avenir brillant pour vous chez Skyservice :    Chez Skyservice, nous continuons de croître et de fournir un service de haute qualité à nos clients, d'étendre notre empreinte et notre nom en Amérique. Nous sommes axés sur l'excellence et sommes tout dévoués au soutien et au perfectionnement de nos équipes

SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS :

  • Exécuter efficacement toutes activités reliées à l'avionique sur les avions tel que demandé par le client, soit dans le hangar et sur la rampe;
  • Agir en tant que « lead » sur des projets majeurs d'inspection et de modification d'aéronef et être responsable de superviser et guider le travail effectué par les techniciens junior et/ou apprentis assignés à ces projets;
  • S'assurer que tous les documents d'aéronefs soient dûment complétés;
  • S'assurer que chacune des composantes installées sur les aéronefs soit certifiée;
  • S'acquitter des tâches et des responsabilités décrites dans le Manuel de contrôle du service avionique et s'assurer de se conformer aux règlements standards de Transport Canada;
  • Participer à des cours de formation tel qu'assignés par la direction;
  • Respecter la politique SMS «Safety Management System»;
  • Maintenir et assurer un environnement de travail propre et sécuritaire en tout temps;
  • Assister dans toutes autres tâches connexes telles qu'assignées par le superviseur.

FORMATION ET COMPÉTENCES REQUISES:

  • Licence valide de Transport Canada de catégorie E obligatoire;
  • Minimum de 5 années d'expérience connexe;
  • Expérience de travail sur des avions d'affaires, considéré comme un atout;
  • Aptitude à travailler sous pression, en faisant preuve de solides compétences organisationnelles;
  • Souci du détail; attitude positive; bon  esprit d'équipe;
  • Solides aptitudes de communication;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office et d'autres applications informatiques;
  • Flexibilité à travailler selon le quart de travail assigné (fin de semaine/nuit). 

SCOLARITÉ :

  • Diplôme de technicien en entretien d'aéronefs/ ou avionique ou l'équivalent. 
Avantages sociaux : Voici quelques-uns des à-côtés et avantages que nous offrons : 
  • Taux de rémunération compétitifs
  • Quart de travail de jour/ Après-midi (rotation)
  • Incitatifs pour la formation acquise sur divers type d'avions
  • Formation pour type d'avion payée par l'entreprise sur une variété de jets d'affaires
  • Indemnité de déménagement
  • Cotisations complémentaires de l'employeur au REER
  • Régimes de soins de santé, de soins de la vue et de soins dentaires
  • Vacances rémunérées
  • Congés pour raisons de santé et congés personnels rémunérés
  • Programme de parrainage des employé
  • Prix de reconnaissance pour années de service 

Skyservice est un employeur pratiquant l'équité en emploi et tous les candidats intéressés sont les bienvenus. Si, pour une raison quelconque, vous ne pouvez pas postuler via notre site d'emploi, veuillez contacter un membre de notre équipe des ressources humaines pour un arrangement spécial.



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