Directeur des Service Financiers

Tu es actuellement financier.ère(F&I), tu 2 ans+ d'expérience et tu cherches à améliorer tes conditions de travail, réduire la charge administrative et te concentrer sur vendre? Cette opportunité est pour toi

F&I+ vous permet de travailler dans un milieu stimulant, avec un encadrement, de la formation en continue d'une équipe possédant plus de 15 ans d'expérience en formation et optimisation du département des services financiers. Un horaire flexible et variable qui respecte votre temps en s'assurant d'avoir la possibilité de générer des revenus à chaque déplacement en concession et ainsi maximiser votre plein potentiel.

Qu'est ce que c'est F&I+?

F&I+ offre une approche innovatrice avec un modèle hybride aux concessionnaires du Québec pour combler leur manque de personnel, performance et de rigueur dans leurs départements des services financiers. En éliminant une grande partie de la charge de travail administrative du F&I, ceci leur permet d'accroître le volume de rencontres clients tout en rentabilisant les heures travaillées. Lorsqu'ils se présentent en concession, ils ont toujours l'opportunité de générer des revenus pour leur portefeuille.

Avantages F&I+

• Formation complète et continue;

• Travail d'équipe et partage des connaissances;

• Conciliation travail famille;

• Horaire flexible;

• Pas de weekends*

• Possibilité de travailler avec plus d'une concession afin de rencontrer le volume de client désiré;

• Possibilités d'avancement.

Le candidat applicant pour le poste devrait avoir les habiletés suivantes :

• Être Bilingue (EN & FR);

• Être ponctuel;

• Prêt à servir les clients de façon éthique, transparente et professionnelle;

• Être ouvert d'esprit à la formation;

• Avoir la capacité à travailler minutieusement;

• Avoir le sens de l'organisation;

• Avoir le sens des priorités;

• Avoir la capacité à résoudre des problèmes;

• Avoir une habileté à travailler sous pression;

• Avoir un désir de performance.

• Avoir 1 à 2 ans d'expérience

Tâches principales de l'emploi :

• Offrir 100 % des protections disponibles aux clients;

• Faire l'impression des documents requis pour le financement et tous documents reliés à la vente de protections;

• Faire la signature des documents;

• Effectuer l'envoi des documents pour les déboursés bancaires;

• Faire l'enregistrement des plaques auprès de la SAAQ;

• Effectuer toute autres tâches connexes.

Profil recherché :

• Bilingue (français et anglais);

• Obligatoire: Expérience comme des services financiers (1 à 2 ans minimum);

• À l'aise avec la technologie;

• Connaissance générale des produits de services financiers et d'assurances;

• Connaissance des systèmes de gestion interne (Merlin, OneEighty, etc.);

• Connaissance des systèmes bancaires (Dealertrack, RouteOne);

• Disponible du lundi au vendredi;

• Prêt à travailler dans la Région de Gatineau.

Autre information pertinente : rémunération 100 % à commission.

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Are you currently a Financial Services Manager (F&I), with 2+ years of experience and looking to improve your working conditions, reduce administrative workload, and focus more on selling? This opportunity is for you

F&I+ offers a dynamic work environment with guidance and ongoing training from a team with over 15 years of experience in training and optimizing finance departments. Enjoy a flexible and variable schedule that respects your time while ensuring you have the opportunity to generate income with each visit to a dealership, maximizing your full potential.

What is F&I+?

F&I+ provides an innovative approach with a hybrid model to dealerships across Quebec, addressing issues of staffing, performance, and discipline in their finance departments. By eliminating a large portion of the administrative workload for F&I professionals, this allows them to increase client meetings while making the most of their working hours. Every time they visit a dealership, they have the chance to generate income for their portfolio.

Benefits of F&I+:

• Comprehensive and ongoing training
• Teamwork and knowledge sharing
• Work-life balance
• Flexible schedule
• No weekends*
• Opportunity to work with multiple dealerships to meet your desired client volume
• Opportunities for advancement

The ideal candidate should have the following skills:

• Bilingual
• Punctuality
• Willingness to serve clients ethically, transparently, and professionally
• Openness to training
• Attention to detail
• Organizational skills
• Ability to prioritize
• Problem-solving abilities
• Ability to work under pressure
• Desire to perform and succeed
• 1 to 2 years of experience

Main Job Responsibilities:

• Present 100% of available protection products to clients
• Print required financing and protection product documents
• Guide clients through document signing
• Send documents for bank disbursements
• Register plates with the SAAQ
• Perform any other related tasks

Desired Profile:

• Bilingual (French and English)
• Required: Experience as a Financial Services Manager (minimum 1 to 2 years)
• Comfortable with technology
• General knowledge of financial services and insurance products
• Familiar with internal management systems (Merlin, OneEighty, etc.)
• Familiar with banking systems (Dealertrack, RouteOne)
• Available Monday to Friday
• Ready to work in the Gatineau region

Other Relevant Information:

This is a 100% commission-based position.

Job Type: Full-time

Pay: $80,000.00-$200,000.00 per year

Benefits:

• Flexible schedule
• Work from home

Experience:

• F&I in dealership: 2 years (required)

Language:

• Français/French (75%) & Anglais/English (25%) (required)

Location:

• Laval, QC H7X 3S9 (preferred)

Work Location: Hybrid remote in Laval, QC H7X 3S9