Coordonnateur en gestion des lésions professionnelles
1 day ago
Le ou la Coordonnateur(trice) en gestion des lésions professionnelles agit comme personne-ressource stratégique au sein de l'organisation. Il/elle offre un soutien professionnel tant à l'interne (auprès du département juridique et des équipes de développement) qu'à l'externe (clients de l'employeur). Ce rôle requiert une expertise approfondie des lois et règlements encadrant la CNESST, la tarification au régime rétrospectif et les meilleures pratiques en gestion proactive des dossiers d'accidents de travail et de maladies professionnelles.
À propos du rôle
Ce rôle requiert une expertise approfondie des lois et règlements encadrant la CNESST, la tarification au régime rétrospectif et les meilleures pratiques en gestion proactive des dossiers d'accidents de travail et de maladies professionnelles.
Responsabilités
- Gestion de personnel et soutien interne
- Coordonner et gérer l'équipe du département juridique et de l'équipe de gestion des dossiers grâce à une expertise approfondie en gestion stratégique des lésions professionnelles.
- Accompagner les clients au mode de tarification du régime rétrospectif de la CNESST.
- Contribuer à la croissance de l'entreprise, au maintien du climat de travail, à la résolution de problèmes et à l'optimisation des processus internes.
- Appuyer l'équipe de développement des affaires dans :
- Le démarchage de nouveaux clients;
- Le développement d'outils de gestion ou de formation;
- Le développement de nouveaux services d'accompagnement à la clientèle;
La conception de matériel de formation ou de contenu spécialisé (articles, bulletins mensuels, etc.).
Soutien externe (clients)
- Assurer un suivi rigoureux de la gestion des dossiers de lésions professionnelles (accidents du travail et maladies professionnelles) auprès de l'équipe de gestion ;
- Les lois, règlements et procédures applicables;
- Les récentes jurisprudences affectant la gestion des lésions professionnelles.
- Étudier et évaluer le système de gestion actuel des dossiers SST des clients et proposer des améliorations.
- Accompagner l'équipe à analyser les dossiers litigieux (accidents du travail, maladies professionnelles) et formuler des recommandations.
- Accompagner l'équipe à produire des analyses et recommandations relatives aux demandes de partage d'imputation des coûts (article 329 et suivants).
- Répondre aux questionnements de la clientèle par suite d'un service rendu par un membre de l'équipe.
- Faire un suivi mensuel de la facturation avec les membres de l'équipe.
Qualifications
- Diplôme universitaire pertinent.
- Minimum de 10 ans d'expérience en gestion d'invalidité, SST et/ou gestion de dossiers CNESST.
- Minimum 5 ans d'expérience en gestion de personnel.
Compétences requises
- Excellente connaissance de la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles (LATMP), de la Loi sur la santé et la sécurité du travail (LSST), ainsi que de la tarification CNESST (régime rétrospectif).
- Solides compétences analytiques, de rédaction et de communication.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler de façon autonome.
- Esprit d'équipe, rigueur, discrétion et sens du service conseil.
Compensation et package de rémunération
Poste permanent à temps plein. Salaire à discuter selon l'expérience et les qualifications. Avantages sociaux compétitifs et opportunités de développement professionnel.
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Québec, Quebec, Canada Association de la construction du Québec Full time $60,000 - $80,000 per year**NOUS SOMMES BÂTISSEURS D'AVENIR**Travailler à l'ACQ, c'est s'engager dans une culture où l'audace, la simplicité, l'ouverture et l'excellence sont au cœur de chaque initiative. Nous valorisons ces principes tout en offrant des avantages sociaux et des programmes de rémunération concurrentiels. En rejoignant l'une des industries les plus importantes...
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Québec, Quebec, Canada Association de la construction du Québec Full time $60,000 - $90,000 per yearNOUS SOMMES BÂTISSEURS D'AVENIRTravailler à l'ACQ, c'est s'engager dans une culture où l'audace, la simplicité, l'ouverture et l'excellence sont au cœur de chaque initiative. Nous valorisons ces principes tout en offrant des avantages sociaux et des programmes de rémunération concurrentiels. En rejoignant l'une des industries les plus importantes de...
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Professionnel(le) en gestion des actifs
2 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Fédération québécoise des municipalités Full time $60,000 - $80,000 per yearAvec plus de 1 000 municipalités et MRC membres, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) a pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions. Vous collaborerez à faire du Québec de demain le Québec de toutes les régions en permettant aux municipalités du territoire d'offrir des milieux de vie dynamiques et...
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Professionnel(le) en environnement
2 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Fédération québécoise des municipalités Full time $60,000 - $80,000 per yearAvec plus de 1 000 municipalités et MRC membres, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) a pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions. Vous collaborerez à faire du Québec de demain le Québec de toutes les régions en permettant aux municipalités du territoire d'offrir des milieux de vie dynamiques et...
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Adjoint.e SST
4 days ago
Québec, Quebec, Canada Association de la construction du Québec Full timeNOUS SOMMES BÂTISSEURS D'AVENIRTravailler à l'ACQ, c'est s'engager dans une culture où l'audace, la simplicité, l'ouverture et l'excellence sont au cœur de chaque initiative. Nous valorisons ces principes tout en offrant des avantages sociaux et des programmes de rémunération concurrentiels. En rejoignant l'une des industries les plus importantes de...
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Québec, Quebec, Canada Fédération québécoise des municipalités Full time $60,000 - $120,000 per yearAvec plus de 1 000 municipalités et MRC membres, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) a pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions. Vous collaborerez à faire du Québec de demain le Québec de toutes les régions en permettant aux municipalités du territoire d'offrir des milieux de vie dynamiques et...
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Québec, Quebec, Canada Colabor services alimentaires d'ici Full time $40,000 - $60,000 per yearLe Groupe-Resto-Achats, une division du Groupe Colabor inc.Fondé en 2008 et ayant son siège social à Québec, le Groupe Resto-Achats (GRA) est un important regroupement d'achats de restaurants indépendants et résidences pour aînés. Avec plus de 200 membres actifs, GRA permet un accès à des conditions commerciales de groupe pour l'approvisionnement...
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Québec, Quebec, Canada TERGOS Architecture et construction écologique Full time $60,000 - $90,000 per yearRÔLESous la supervision de la direction et avec l'accompagnement de l'agence de courtage immobilière responsable des ventes, le coordonnateur (coordonnatrice) sera responsable de l'accompagnement des clients, de la présentation du projet, de la préparation des documents contractuels et du suivi des ventes. Elle jouera également un rôle de liaison entre...
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Québec, Quebec, Canada Fédération québécoise des municipalités (FQM) Full time $70,000 - $110,000 per yearAvec plus de 1 000 municipalités et MRC membres, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) a pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions. Vous collaborerez à faire du Québec de demain le Québec de toutes les régions en permettant aux municipalités du territoire d'offrir des milieux de vie dynamiques et...
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Québec, Quebec, Canada Ganotec Full time $55,000 - $110,000 per yearID de la demande : 178503Niveau du poste : Niveau intermédiaireDistrict/Groupe d'origine : Ganotec DistrictDépartement : Opérations sur le terrainMarché : [[Marché]]Type d'emploi : [[Statut de l'emploi]]Aperçu de la positionEn tant que Coordonnateur de Chantier en Tuyauterie, vous assisterez le surintendant et les contremaître en étant responsable...
