Technicien Pré-production

1 week ago


Anjou, Quebec, Canada Faspac Plastiks Inc. Full time $50,000 - $60,000 per year

Vous voulez participer à l'hypercroissance d'un leader dans le domaine de l'emballage flexible actif depuis près de 40 ans ? Vous souhaitez joindre une équipe ouverte d'esprit qui écoute les besoins spécifiques de chacun et qui raffole des desserts ? Vous êtes au bon endroit Chez Faspac, on s'écoute, on aime se surpasser, on y met du cœur… Pis on a du FUN Notre raison d'être est de toujours faire mieux et nos valeurs, qui nous accompagnent au quotidien, sont l'excellence, la résilience, la solidarité et l'ouverture d'esprit. Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs, n'hésitez pas à postuler

\u007C\u007C

Would you like to be part of the hypergrowth of a leader in flexible packaging that has been in business for almost 40 years? Would you like to join an open-minded team that listens to everyone's specific needs and loves desserts? Then you've come to the right place At Faspac, we listen to each other, we like to surpass ourselves, we put our heart into it... And we have FUN Our purpose is to always do better, and our values, which guide us every day, are excellence, resilience, solidarity and open-mindedness. If you recognize yourself in these values, don't hesitate to apply

Responsabilités : \u007C\u007C Responsibilities:
  • Préparer les commandes de matière première.
  • Communiquer avec les fournisseurs externes (plaques, épreuves, encres) pour obtenir les informations techniques nécessaires et assurer le respect des délais.
  • Préparer et mettre à jour les dossiers de production (dockets) : spécifications techniques, couleurs, fichiers, montages et notes préproduction.
  • Vérifier la disponibilité des matières premières et des outils
  • Assurer la validation des fichiers et épreuves avant la mise en production.
  • Créer les items de produits finis et de matière première dans le système.
  • Effectuer toutes autres tâches connexes liées au bon déroulement du processus de pré-production.
  • \u007C\u007C
  • Prepare raw material orders.
  • Communicate with external suppliers (plates, proofs, inks) to obtain the necessary technical information and ensure that deadlines are met.
  • Prepare and update production files (dockets): technical specifications, colors, files, layouts, and pre-production notes.
  • Check the availability of raw materials and tools.
  • Ensure that files and proofs are validated before going into production.
  • Create finished product and raw material items in the system.
  • Perform all other related tasks associated with the smooth running of the pre-production process.
Exigences, compétences et qualifications requises : \u007C\u007C Requirements, Skill and Qualifications:
  • Bonne compréhension du processus de pré-production (fichiers, couleurs, plaques, montages, validations techniques).
  • Connaissance de base des procédés d'impression, idéalement en flexographie (offset : atout).
  • Connaissance des matériaux d'emballage flexible (films, laminations, épaisseurs, traitements).
  • Aisance avec les outils informatiques (Excel, PDF, plateformes de partage de fichiers).
  • Utilisation d'un ERP — Business Central : un atout
  • Rigueur dans la vérification des données techniques et des épreuves.
  • Excellentes habiletés de communication et collaboration avec divers départements.
  • Sens de l'organisation, gestion des priorités et capacité à gérer plusieurs suivis simultanément.
  • Souci du détail, précision et méthode de travail structurée.
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés.
  • Autonomie, initiative et attitude orientée solution.

\u007C\u007C

  • Good understanding of the pre-production process (files, colors, plates, editing, technical approvals).
  • Basic knowledge of printing processes, ideally flexography (offset: an asset).
  • Knowledge of flexible packaging materials (films, laminations, thicknesses, treatments).
  • Proficiency with computer tools (Excel, PDF, file sharing platforms).
  • Use of ERP—Business Central: an asset.
  • Rigorous verification of technical data and proofs.
  • Excellent communication and collaboration skills with various departments.
  • Organizational skills, priority management, and ability to manage multiple follow-ups simultaneously.
  • Attention to detail, precision, and structured work method.
  • Ability to work under pressure and meet tight deadlines.
  • Autonomy, initiative, and solution-oriented attitude.
Conditions de travail et avantages : \u007C\u007C Working Conditions and Benefits:
  • Emploi temps plein et permanent
  • Salaire en fonction du titre et de l'expérience
  • Horaire flexible au bureau (Anjou)
  • Une gamme d'avantage sociaux : REER collectif, assurances (vie, frais médicaux, voyage, dentaire), journées personnelles, programme d'aide aux employés, télémédecine, club social, etc.
  • La possibilité de vous dépasser, de relever des défis au travail et de progresser dans l'entreprise
  • Un environnement de travail bienveillant et une équipe qui se soutient
  • Stationnement sur place
  • Plein de desserts

\u007C\u007C

  • Full-time, permanent employment
  • Salary based on title and experience
  • Flexible office hours (Anjou)
  • A range of social benefits: group RRSP, insurance (life, medical, travel, dental), personal days, employee assistance program, telemedicine, social club, etc.
  • The opportunity to surpass yourself, take on challenges at work and advance within the company
  • A caring work environment and a team that supports each other
  • On-site parking
  • Plenty of desserts

Les prochaines années s'annoncent intenses et pleines d'opportunités chez Faspac, joins-toi à nous si tu veux une carrière stimulante

*Notez que le masculin inclut le féminin et est utilisé, sans discrimination, afin d'alléger le texte*

\u007C\u007C

The next few years promise to be intense and full of opportunities at Faspac, join us if you want a stimulating career

*Note that the masculine includes the feminine and is used, without discrimination, to lighten the text*

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.



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    2 weeks ago


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