Agent(e) de la gestion financière

Concours réservé uniquement aux employés du réseau de la santé et des services sociaux.
Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Côte-Nord
dessert une population d'environ habitants sur un territoire s'étendant de Tadoussac à Blanc-Sablon (près de 1 300 km de littoral), en passant par L'Île-d'Anticosti et les villes nordiques de Fermont et de Schefferville. Le CISSS de la Côte-Nord est responsable de planifier, coordonner, organiser et offrir des services de santé et sociaux à l'ensemble de la population de la région. Il compte une cinquantaine d'installations et regroupe 3 600 employés.

Attributions
Sous l'autorité du chef du service de la comptabilité, le titulaire de ce poste est responsable de la production et de l'exactitude de l'information financière et collabore à la définition du rôle, des objectifs et des priorités de son secteur en conformité avec la mission de l'établissement. Il veille à la mise en place des mécanismes de contrôle interne et assure l'élaboration, la conception et la rédaction des politiques et procédures en conformité avec les normes, directives et règlement de l'établissement et du ministère de la santé et des services sociaux. Il participe à la production des documents d'audit et des rapports mensuels, de fin d'année financière et développe des outils de travail pour en faciliter la préparation.

Le titulaire collabore au développement et à la réalisation des projets spéciaux et plans d'actions de son secteur et est appelé à agir comme personne clé dans la réussite de ces derniers. Le titulaire devra agir à titre d'expert dans sa discipline et sera un acteur important dans le changement. Il devra avoir une facilité d'adaptation et un sens critique dans un contexte d'optimisation et de standardisation des pratiques et processus dans un esprit d'amélioration continue.

Il collabore étroitement avec son supérieur immédiat et ses pairs dans l'analyse de dossiers plus complexes et stratégiques, par la production de requêtes spécifiques, de rapports de gestion et d'analyses financières.

Le titulaire se verra confier des mandats précis, mais possédera beaucoup de latitude dans le choix des moyens qu'il utilisera pour les réaliser. Sa détermination et son audace lui permettront de proposer des solutions innovantes dans l'exercice de ses fonctions.

Exigences

• Détenir un baccalauréat en sciences de l'administration ou dans une autre discipline universitaire appropriée;
• Pour les candidats détenant une diplomation dans un secteur spécifique autre que la comptabilité et finances, une expérience significative de 5 ans est demandée;
• Bonne maîtrise des outils de bureautique usuels, en particulier Excel;
• Posséder un titre comptable serait un atout.

Profil de compétences

• Leadership;
• Orientation vers la clientèle;
• Analyse et résolution de problèmes;
• Tolérance au stress;
• Capacité d'adaptation au changement;
• Travail d'équipe.

Conditions de travail
Port d'attache : selon la candidature retenue (territoire de la Côte-Nord)

Direction des ressources financières

Statut : 1 poste permanent à temps complet

Salaire : Entre 29.31 $ et 48.62 $ de l'heure

Information
Le CISSS de la Côte-Nord applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap, en fonction de leurs besoins.