Éducateur(trice) en garderie

Besoin d'éducateur (trices) le plus tôt possible. Salaire selon l'échelle pour éducateur (trices) former et qualifiée.

Assurance collective pourra être offert après 3 mois de travail (condition s'applique à discuter)

La garderie L'académie les petits sportifs est présentement à la rechercher d'éducateur (trices) a joindre notre équipe dynamique. Pour connaitre plus sur notre philosophie et notre installation visiter notre site Si vous êtes passionné et vous êtes motiver à travailler avec les enfants voici la liste des taches que nous attendons de nos éducateur (trices):

a) Planifie, organise et anime les activités pédagogiques

• Met en application la plate-forme pédagogique de la garderie.

• Apporte une attention particulière à la planification et l'organisation des routines avec son groupe.

• Planifie, organise, anime et évalue les activités auprès des enfants qui lui sont confiés tout en respectant le niveau de développement des enfants.

• Présente son programme éducatif à la personne désignée par la direction générale.

• Les activités planifiées doivent correspondre aux goûts, aux besoins, aux intérêts des enfants et doivent permettre à l'enfant de faire des choix et de trouver des solutions. Veuillez suivre les thèmes affichés chaque année.

• Utilise tout le matériel éducatif pour préparer les activités pédagogiques. Lorsqu'il manque du matériel, il appartient à l'éducateur d'envoyer un courriel ou de fournir ce qui manque sur une feuille de papier. Aucun avis verbal ne sera pris en considération.

• Assure l'équilibre de la fréquence et la durée des activités.

• Crée un milieu qui favorise un climat chaleureux et positif pour les enfants.

• Utilise diverses techniques pour annoncer les transitions entre les activités. Donnez toujours l'avertissement de 5 minutes avant la transition. (Exemple : nettoyage dans 5 minutes) Cela aide à organiser et responsabilise les enfants.

• Assure l'entretien et la désinfection du matériel éducatif, de l'équipement et des jouets.

• Assure un rangement adéquat.

b) Favorise le développement et la participation des enfants

• Assure une présence constante auprès des enfants en étant attentive au développement, au comportement, à l'accueil et à l'intégration de l'enfant

• Assure le respect des consignes de la garderie

• Voit au bon fonctionnement des groupes et du service de garde en général

• Établit une relation significative auprès des enfants

• Participe et prend plaisir aux jeux des enfants

• Développe la créativité chez l'enfant

• Implique les enfants dans le maintien de l'ordre et le respect de l'environnement

• Favorise l'accès et le rangement du matériel par les enfants

• Évalue le matériel disponible pour assurer sa pertinence

• Favorise la curiosité des enfants

• Favorise l'exploration, la manipulation et l'expérimentation selon la plate-forme pédagogique de la garderie

• Véhicule des valeurs éducatives et sociales telles que la coopération, l'entraide, le partage, le respect, l'autonomie et l'estime de soi

c) Développement personnel et organisationnel

• Met en application toutes les politiques et tous les règlements du ministère et toutes les politiques internes de la garderie

• S'assure de relire (au moins une fois l'an) toutes les politiques et lignes directrices au bon fonctionnement de la garderie

• Participe à des activités de formation dans le cadre de ses fonctions

• Assiste et participe aux réunions d'équipes et pédagogiques à la demande de la direction

• Participe à son évaluation de rendement

• En collaboration avec la directrice adjointe en installation participe à la détermination des besoins d'équipements et de matériel pédagogiques

• Participe au développement personnel et organisationnel de l'installation

• Participe à l'élaboration d'outils servant à noter l'évolution du comportement des enfants

• Assure les services des repas et des collations aux enfants

• Note les assiduités des enfants pour fin de présence et pour assurer le décompte des enfants lors des périodes de transitions et des sorties extérieures

• Participe à l'intégration des nouveaux employés

d) Assure la santé et la sécurité des enfants

• Assure des services de garde de qualité en assurant la santé, la sécurité et le bien être de chaque enfant

• Communique certaines règles de sécurité aux enfants

• S'assure que la disposition des équipements et du matériel est sécuritaire pour les enfants

• S'assure qu'une inspection quotidienne soit effectuée avant les sorties extérieures selon la politique en vigueur

• Avise la direction de toute situation qui demande une réparation pour fin de sécurité

• Utilise toutes les mesures d'hygiène pertinentes pour protéger la santé

• S'assure que tous les médicaments sont hors de la vue et de la portée des enfants (sous clé)

• S'assure du respect des indications pour administrer un médicament à un enfant en conformité avec les règlements du ministère

"Dans la présente offre, si le masculin est utilisé son seul but est d'alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 16,50$ à 29,00$ par heure

Avantages :

• Congés payés

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

• Saint-Hubert, QC: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)

Question(s) de présélection:

• Quel est votre niveau éducation?
• Avez vous un DEC ou AEC en petite enfance?

Formation:

• DEP/ AEC ou Certificat (Souhaité)

Expérience:

• Éducation de la petite enfance: 2 ans (Souhaité)

Langue:

• Anglais (Souhaité)
• Français (Souhaité)

Permis/certificat:

• Certification RCR (Souhaité)
• Empêchement (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel