Coordonnateur santé sécurité

Coordonnateur santé sécurité

Chantier de construction

Sous la supervision du directeur de construction et du directeur des opérations. Le conseiller en prévention fournit des conseils techniques et pratiques aux entreprises et aux travailleurs concernant les mesures de sécurité, l'utilisation des équipements de protection individuelle (EPI), et l'application des procédures de travail sécuritaires. Il évalue les risques présents sur les chantiers et dans nos immeubles, identifie les dangers et propose des solutions pour les éliminer ou les réduire. Il assure le suivi de l'application des mesures de prévention, effectue des inspections sur les chantiers et immeubles, et évalue l'efficacité des actions mises en place. Rôles et responsabilités : · Organiser et proposer des formations pertinentes en SST aux employés de l'entreprise ; · Établir une relation de confiance avec les partenaires du milieu (ex : CNESST) ; · Participer à l'élaboration et à la mise à jour des programmes de préventions et formation sur le chantier de construction et dans les différents lieux d'affaires de l'employeur ; · Collaborer à la mise en place des meilleures pratiques en SST dans tous les secteurs d'activités de l'entreprise et y réaliser des audits à la demande ; · Superviser la mise en place et le fonctionnement des mécanismes de coordination des activités des employeurs au chantier en matière de santé et sécurité au travail ; · Mettre en place et assurer le suivi des mesures correctives à la suite des visites des inspecteurs de la CNESST avec les coordonnateurs en santé et sécurité (COSS) sur les chantiers de construction ; · Assurer une répartition judicieuse de sa présence entre les différents lieux d'affaires de l'entreprise ; · Produire et analyser les statistiques mensuelles portant sur les accidents, quasi-accidents et incidents ; · Établir une collaboration de qualité avec les assureurs ; · Participer aux réunions périodiques avec les directeurs de projets, afin d'inculquer la culture et vision SST, proposer des solutions aux problématiques SST, intégrer les mises à jour des lois et règlementations aux procédures et s'assurer que les gestionnaires connaissent les types de risques liés à leurs travaux, etc. ; · Maintenir ses connaissances à jours en matière de règlementation, d'obligations de l'employeurs et des meilleures pratiques Compétences requises : · Détenir une bonne connaissance des lois, règlementation et directives de la CNESST ; · Détenir une attestation ASP pour les chantiers de construction · Détenir une combinaison de formation et d'expérience pertinente de 3 à 5 ans en santé et sécurité du travail, particulièrement dans le milieu de la construction · Détenir un bon niveau de maitrise de la suite Office (Outlook, Word, Power Point); · Habiletés interpersonnelles et en communication écrite et verbale ; Détenir un bon sens de l'organisation ; · Faire preuve de jugement, de rigueur et de discipline ; Démontrer des aptitudes à travailler en équipe ; · Être Autonome et engagé · Langues parlées : Français, Anglais un atout · Posséder un véhicule avec un permis de conduire de classe 5 valide Type d'emploi : Temps Plein Horaires de travail : · Quart de jour Lieu du poste : Laval- Montréal Ce que nous offrons : · Emploi hautement stimulant · Quatre semaines de vacances · Équipe dynamique, ouverte, flexible et inclusive · Avantages employés dans nos immeubles de luxes · Comité diverses (formation/perfectionnement/santé et sécurité/évènement) · Évènements corporatifs · Salaire compétitif Type d'emploi : Temps plein

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 70 000,00$ par an

Formation:

• École Secondaire (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel