Current jobs related to Directeur de centre - Greater Montreal Metropolitan Area - Regroupement DMV
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Directeur général
6 days ago
Greater Montreal Metropolitan Area, Canada Centre d'histoire de Saint-Hyacinthe Full timeLeCentre d'histoire de Saint-Hyacintheest un OBNL qui a pour mission de promouvoir, diffuser et étudier l'histoire de Saint-Hyacinthe et de sa région. Il est aussi uncentre d'archives privées agréé d'envergurequi a pour mandat d'acquérir, traiter, conserver et diffuser des archives et objets. De plus, il contribue à la promotion et protection du...
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Greater Montreal Metropolitan Area, Canada JUMP! Recruteurs Full timeDirecteur(trice) d’entrepôt Domaine de la distribution Montréal Vous êtes passionné(e) par l’optimisation des opérations logistiques et la gestion d’équipes performantes ? Rejoignez un leader canadien de la distribution, reconnu pour son réseau étendu et ses marques fortes, et jouez un rôle stratégique au sein de son centre de distribution...
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Directeur développement des affaires
60 minutes ago
Greater Montreal Metropolitan Area, Canada Randstad Canada Full timeDirecteur développement des affaires | SpécificationIndustrie : Revêtement intérieurType d'entreprise: ManufacturierTerritoire à couvrir : Montréal et MontérégieSalaire global : $ + avantages-> Commissions ILLIMITÉESNous sommes à la recherche d'un Directeur de développement des affaires dynamique et passionné pour rejoindre l'équipe de notre...
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Directeur de comptes | Télécommunication
3 weeks ago
Greater Montreal Metropolitan Area, Canada Randstad Canada Full timeDirecteur de comptes | Télécommunication Territoire: Grand Montréal Salaire global: 130 000$ + avantages Vous avez plus de 5 ans d'expérience en développement des affaires B2B dans une industrie technologique ou en télécommunication ? Vous vous démarquez par votre professionnalisme, vous êtes une personne performante et autonome ? Nous collaborons...
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Directeur(trice) de comptes
1 week ago
Greater Montreal Metropolitan Area, Canada Arcand et Associés Full timeDirecteur(trice) de comptes – Affichage Dynamique | MontréalPoste permanent – Temps pleinNotre client, une entreprise québécoise reconnue pour son approche humaine, sa stabilité interne et son dynamisme, est actuellement à la recherche d'un(e) directeur(trice) de comptes.Ce qui vous attend :Une entreprise chaleureuse, où les employés sont...
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Directeur(trice) de centre
5 days ago
Montreal, Quebec, Canada Centre d'expérience préscolaire et parascolaire Full timeEnvie de travailler dans les montagnes, entouré(e) de nature et de pédagogie francophone ?La Fédération des parents francophones de l'Alberta (FPFA) vous propose une expérience professionnelle unique : coordonner un centre éducatif francophone en plein cœur des Rocheuses canadiennes, à Jasper au centre Les Petits Cailloux.Ce que nous proposons :Lieu...
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Directeur(trice) de site
5 days ago
Greater Montreal Metropolitan Area, Canada Pharmaprix Full timeÊtes-vous prêt.e à prendre les devants pour façonner l'avenir des opérations de pharmacies? Nous recherchons un.e gestionnaire chevronné.e pour superviser la gestion continue de notre site du Centre de Services Partagés (CSP).Nous supportons l'avenir de la pharmacie. Shoppers Drug Mart et Pharmaprix traversent une transformation historique qui finira...
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District Manager
3 weeks ago
Greater Montreal Metropolitan Area, Canada Evlv Full timeTitre : Directeur régional de magasin Secteur : Vente au détail de vêtements et d'accessoires de mode Lieu : Montréal, QC Rémunération et avantages sociaux : 115 000 $ à 120 000 $, assurance maladie, congés payés, autres Résumé du poste Le directeur régional de magasin est chargé de superviser les performances opérationnelles, le leadership et...
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Programme de développement
3 weeks ago
Montreal, Canada Guillevin Full timeProgramme de développement - Futurs directeurs de centre d’affaires Statut : Régulier, Temps plein Emplacement : Anjou, Québec Ça t’intéresse? Développer rapidement tes compétences en gestion grâce à un programme structuré et rémunéré, avec une immersion concrète dans les opérations. Être formé(e) sur le terrain par des mentors...
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Greater Montreal Metropolitan Area, Canada RIMAP Hospitality Full timeDevenez le Pilier RH d'une Marque Hôtelière de RenomLe Hilton Garden Inn Montréal Centre-Ville est reconnu pour son service chaleureux et son emplacement stratégique. Sous la bannière des Services d'Hospitalité RIMAP, nous recherchons notre prochainDirecteur/Directrice des Ressources Humainesdynamique.Vous jouerez un rôle de leadership essentiel en...
Directeur de centre
2 weeks ago
Donnez une dimension stratégique aux soins qui sauvent des vies.
En tant que
Directeur/Directrice des Opérations
, vous êtes le pilier central assurant l'alignement et l'excellence opérationnelle de l'ensemble du centre. Vous êtes responsable de la conception, de la mise en œuvre et de la fluidité stratégique des opérations techniques et administratives. Votre rôle est de maximiser l'efficacité organisationnelle, en transformant les processus internes en leviers de performance pour garantir une
expérience client et une qualité des soins supérieures
.
Vous agissez comme un agent de liaison stratégique entre la haute direction, les équipes médicales/techniques et les fonctions support, traduisant la vision organisationnelle en plans d'action concrets et mesurables.
Votre Impact Stratégique et Opérationnel
1. Leadership et Alignement Stratégique
- Agir comme le
principal lien stratégique
entre la Direction Générale, les équipes médicales, techniques et administratives pour assurer une cohésion totale. - Piloter la planification stratégique
du centre, en déclinant les objectifs organisationnels en feuilles de route opérationnelles claires et mesurables. - Concevoir et déployer des
indicateurs de performance clés (KPIs)
pour l'ensemble des opérations, en assurant un suivi et un reporting rigoureux des progrès et des objectifs. - Incarner un
leadership mobilisateur
et transformationnel pour les équipes, en favorisant une culture d'excellence, de collaboration interprofessionnelle et de responsabilisation. - Développer les talents en supervisant les stratégies de
recrutement ciblé, de formation avancée et de rétention
du personnel, garantissant une équipe compétente et résiliente. - Agir comme un
ambassadeur du changement
, pilotant l'adoption de nouvelles méthodologies de travail et l'intégration de technologies innovantes pour optimiser la pratique clinique.
2. Excellence Opérationnelle et Optimisation des Processus
- Superviser et optimiser l'
efficacité globale des opérations
(urgence, spécialités, réception, logistique, etc.) afin de garantir une qualité de service et de soins de niveau supérieur. - Cartographier et réviser les processus internes pour identifier les goulots d'étranglement et proposer des solutions d'amélioration continue à haut impact.
- Gérer et optimiser l'
allocation des ressources
humaines, matérielles et financières pour maximiser la productivité et la qualité des soins. - Collaborer activement à l'élaboration et à la
gestion stratégique du budget annuel
, en assurant une saine gestion des dépenses et un
retour sur investissement (ROI) optimal
.
3. Gestion des Ressources et Conformité
- Collaborer étroitement à l'élaboration du budget annuel et en assurer la gestion rigoureuse, en veillant au
respect des objectifs financiers et opérationnels
. - Superviser l'
approvisionnement stratégique
des équipements, des dispositifs médicaux et des infrastructures pour garantir la meilleure efficacité et la
sécurité
des soins. - Assurer la
conformité totale
aux normes les plus rigoureuses en matière de santé, de sécurité au travail, de biosécurité, d'hygiène et de réglementation professionnelle.
CE QUE NOUS RECHERCHONS
Profil et Compétences Clés
- Expérience :
Cinq (5) à sept (7) ans d'expérience pertinente en gestion opérationnelle ou de direction dans un environnement complexe, à croissance rapide ou spécialisé (idéalement en
santé animale ou en centre d'urgence
). - Formation :
Diplôme universitaire en Gestion, Administration des Affaires, Opérations, ou toute discipline jugée pertinente. - Leadership :
Capacité à inspirer, à mobiliser et à guider les équipes interprofessionnelles à travers le changement. - Acuité Analytique et Synthèse :
Forte capacité à analyser des données complexes pour prendre des
décisions stratégiques éclairées
et à établir des priorités claires. - Résilience Stratégique :
Grande résistance au stress et capacité à évoluer et à prendre des
décisions critiques
dans un environnement émotionnellement chargé et exigeant. - Agilité et Autonomie :
Capacité à s'adapter rapidement aux imprévus, à faire preuve de débrouillardise et à mener des projets de manière responsable et autonome.
LES AVANTAGES À REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE
- Salaire compétitif;
- Horaire flexible;
- Des rabais sur nos services en soins animaliers et sur la nourriture pour ton animal personnel.
- Programme d'assurance collective combiné à un service de télémédecine ;
- Un régime de retraite combiné à un programme de RPDB ;
- Des rabais sur nos services en soins animaliers et sur la nourriture pour ton animal personnel.
CENTREDMVET c'est avant tout une équipe de passionnés qui souhaitent assurer l'excellence des soins et le bien- être des animaux. Ici, nous vivons chaque jour comme une aventure, où nous restons unis en travaillant en collaboration. Nos valeurs nous servent de boussole et nous explorons un univers de possibilités pour créer une expérience agréable pour nos clients.
Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d'alléger le texte.
Nous remercions tous les candidats de l'intérêt qu'ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.
SI TU VEUX FAIRE PARTIE D'UNE ÉQUIPE DE GENS PASSIONNÉS ET MOTIVÉS, EN PLUS DE T'ÉPANOUIR DANS UN
EMPLOI DES PLUS STIMULANTS, MAINTENANT EST LE MOMENT DE TE JOINDRE À NOUS
