Technicien(ne) informatique

7 days ago


SaintGeorges, Quebec, Canada CITAM Full time

Joins toi à une équipe où la technologie est au cœur de l'action, où chaque seconde compte pour soutenir notre centre de communication d'urgence Mets ton savoir-faire au service de la sécurité et du bien-être des citoyens.

Relevant de la direction du service des technologies, le technicien informatique joue un rôle clé en accomplissant des missions essentielles pour le bon fonctionnement de nos systèmes.

Qui sommes-nous

CAUCA est un centre d'expertise multiservice spécialisé dans les demandes d'intervention d'urgence ou municipales, au service des citoyens.

Plus spécifiquement, l'organisation est composée d'un centre d'appels primaires et et de centres secondaires en incendie, en santé et en urgence municipale. CAUCA offre aussi des solutions technologiques pensées et développées par son équipe de développeurs, pour soutenir le travail des intervenants d'urgence et municipaux.

L'organisation dessert plus de 580 municipalités du Québec et emploie plus de 140 employés, dont plus de 100 répartiteurs d'appels d'urgence ou municipaux. Cela représente 1,8 million de citoyens desservis au Québec, localisés dans 14 régions administratives de la province, et près de appels traités annuellement.

PRINCIPALES FONCTION

  • Assurer les supports techniques assujettis aux technologies utilisées ;
  • Assurer la surveillance de nos systèmes (postes de travail, serveurs, équipements réseaux, etc.) ;
  • Gérer les accès des utilisateurs à nos systèmes informatique ;
  • Réaliser l'implantation et la graduation des technologies utilisées ;
  • Administrer plusieurs systèmes utilisant les systèmes d'exploitation Linux et Windows ;
  • Gérer et créer des machines virtuelles ;
  • Installer, configurer et remplacer les postes de travail de l'organisation ;
  • Configurer les appareils mobiles pour les membres de l'organisation et nos clients (cellulaires, tablettes, etc.).

APTITUDES REQUISES

  • Intérêt marqué envers les nouvelles technologies ;
  • Aptitude marquée pour le travail d'équipe ;
  • Autonomie, respect des échéanciers, gestion du temps et efficacité personnelle ;
  • Esprit d'analyse et de synthèse.

EXIGENCES

  • Détenir un diplôme collégial en réseautique et/ou autres formations pertinentes à la fonction ;
  • Posséder une expérience pertinente assujettie à l'utilisation et les opérations des technologies relatives au domaine du 9-1-1 et de la répartition des services d'urgences sera considérée comme un atout ;
  • Avoir un niveau de bilinguisme suffisant pour participer au diagnostic de problèmes avec des fournisseurs ou des clients anglophones ;
  • Avoir sa résidence permanente ou sa citoyenneté canadienne (obligatoire) ;
  • Capacité à vulgariser et transmettre un savoir ou une expérience par des méthodes adaptées à un individu ou un groupe d'individus ;
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément ;
  • Détenir un permis de conduire valide ;
  • Disponible en dehors des heures régulières de travail, en fonction des échéanciers, des besoins du service et des urgences.

AVANTAGES ET CONDITIONS

  • Horaire flexible de 35 heures ;
  • Environnement et équipements de travail à la fine pointe de la technologie ;
  • Régime de retraite avec participation de l'employeur de 6.2% ;
  • 76 heures de congé maladie monnayables ;
  • 4 semaines de vacances après une année de service ;
  • Salaire compétitif ;
  • Assurances collectives ;
  • Vêtements corporatifs ;
  • Remboursement annuel jusqu'à 500$ pour activités physiques ;
  • Programme d'aide aux employés et télémédecine dès l'embauche.

LIEU DE TRAVAIL : Saint-Georges en présentiel

Horaire : Du Lundi au Vendredi midi

Date de début de l'emploi : Dès maintenant

Intéressé(e) ?

Merci de faire parvenir votre candidature au service des ressources humaines

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

Rémunération : à partir de 62 220,00$ par an

Avantages :

  • Assurance Invalidité
  • Assurance Vie
  • Congés payés
  • Heures d'arrivée et de départ flexibles
  • Programme d'Aide aux Employés
  • Régime de retraite

Question(s) de présélection:

  • Avez-vous votre citoyenneté canadienne ou votre résidence permanente?

Formation:

  • DEC (Obligatoire)

Langue:

  • Français avancé et anglais intermédiaire (Obligatoire)

Permis/certificat:

  • Permis de Conduire (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel



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