Chargé(e) de projets

Techno Pieux est une entreprise canadienne, devenue leader mondial dans le domaine des fondations vissées.

Thetford Mines, Qc, Canada

Date de début : Immédiat

Salaire : Compétitif

Horaire de travail : 40h / semaine

Statut de l'emploi : Temps plein

Résumé

En collaboration avec directeur aux opérations, le titulaire du poste aura principalement à accompagner celui-ci dans différentes demandes, dans la gestion et le maintien des certifications de l'organisation et également, à mener à terme différents projets en gérant sa réalisation et ses livrables suivant les priorités qui auront été établies au préalable.

Tâches

• Support dans la mise en oeuvre et le suivi du plan stratégique.
• Exécution des tâches liés aux projets du plan stratégique.
• Création, support et intégration de différents projets d'amélioration continue dans le département Administration.
• Support dans la planification et exécution des projets d'amélioration des différents départements.
• Participer à la sélection des projets d'amélioration à mettre en oeuvre.
• Tenir à jour les cartographie des chaînes de valeurs et les processus.
• Participer à la rédaction et à la mise à jour de documents officiels (Procédure, aidemémoire, directive, etc.)
• Gérer la mise en place, le maintien et la conformité des certifications de l'entreprise (documentation, audits, changement des processus et chaîne de valeur, etc.)
• Agir à titre de référence (Master user) en ce qui concerne les logiciels opérationnels (ERP, ClickUp), et gérer les demandes et le support aux collaborateurs dans leurs utilisation.
• Effectuer tout autre tâches connexes

Compétences requises

Formation :

• BAC en administration ou dans une discipline jugée pertinente au poste

Connaissances ou perfectionnement :

• Excellentes connaissances de la suite Microsoft Office;
• Très bonne connaissance en informatique et dans les systèmes de gestion intégré (atout)
• Connaissances dans les pratiques de la gestion humaine du changement.
• Connaissances dans les principes TKMG.
• Langues demandées : langues parlées et écrites : français – anglais

Expérience :

• Détenir 1 à 2 ans d'expérience dans un poste similaire

Qualités, aptitudes, attitudes, etc. :

• Savoir communiquer efficacement et informer;
• Sens de l'écoute;
• Esprit de synthèse et d'analyse;
• Esprit d'initiative et sens des responsabilités;
• Disponible;
• Autonomie dans la rédaction de documents;
• Capacité à travailler sous pression et à gérer simultanément de multiples priorités;
• Discrétion, initiative, autonomie et débrouillardise;
• Organiser et structurer dans l'exécution des tâches.

Attentes

Gestion opérationnelle :

• Contribuer avec ses idées aux projets et tâches mise en place dans le plan stratégique.
• Guider les parties prenantes dans la gestion humaine du changement.
• Être proactif dans la recherche d'information nécessaire pour un projet d'amélioration via les différentes méthodes à sa disposition (Web, ressource interne, ressource externe, etc.).
• La gestion de projet d'amélioration doit se faire prioritairement selon la méthode du PDSA.
• S'assurer que les projets mise en place ont l'effet désiré après l'implantation.
• Rester à l'affut et identifier des opportunités d'amélioration dans l'entreprise.
• Être capable de remettre en question le statut quo concernant nos méthodes et outils de travail.
• Utiliser et faire la promotion de ClickUp pour la gestion de projet et tâches à faire.

Gestion des ressources humaines :

• Rester en mode collaboration avec les parties prenantes (Directeurs, Coordos, employés, etc.) lors de la gestion de projets d'amélioration.
• Mobiliser et motiver les parties prenantes dans les projets d'amélioration.

Zone décisionnelle, précisez par rapport à la fonction

Avec l'approbation du directeur des opérations, le chargé de projet possède l'autonomie nécessaire pour sélectionner et gérer la mise en place des projets d'amélioration.

Contacts professionnels

Travail en liaison constante avec :

• La direction
• Les coordonnateurs;
• Les superviseurs;
• Les concessionnaires
• Les fournisseurs
• Employés de bureaux et d'usine

Équipement et outils utilisés

Un bureau de travail, un ordinateur et un téléphone cellulaire sont fournis par l'employeur pour le poste

Conditions environnementales et exigences physiques

Travail à l'intérieur, généralement assis

Pieux vissés

Avec Techno Pieux,

C'est simple et rapide

Techno Pieux simplifie la vie de quiconque ayant des projets de construction qui nécessitent une fondation, et ce, dans presque tous les types de sols existants.