Current jobs related to Technicien(ne) Soutien Informatique - SalaberrydeValleyfield, Quebec - Groupe SGM
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Technicien(ne) Ressources Humaines
1 week ago
Salaberry-de-Valleyfield, Quebec, Canada General Dynamics Ordnance & Tactical Systems Full timeSommaireGENERAL DYNAMICSproduits de défense et Systèmes tactiques - Canada Développement et fabrication de munitions et de propulsifs destinés aux forces militaires.Le soucie la qualité de nos produits et l'innovation ainsi que notre haut niveau d'expertise techniquecontribue grandement à faire de notre entreprise un chef de file mondial. À...
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Salaberry-de-Valleyfield, Quebec, Canada AstenJohnson Full timeAstenJohnson est le leader des toiles techniques. Notre volonté de fournir les meilleurs produits et services de notre industrie est alimentée par nos employés et leur volonté d'innover. Nous souhaitons que nos employés fassent carrière chez nous et s'intègrent aux toiles de notre entreprise vieille de 230 ans. Nous offrons des salaires compétitifs,...
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Technicien informatique
18 hours ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Quebec, Canada Master Full timeLe Technicien de niveau 1 ou 2 peut diagnostiquer et résoudre des problèmes variés pour les employés de la compagnie, en personne ou à distance.Ce que tu vas accomplir avec nous:Réceptionne, configure, teste et installe les équipements et les dispositifs ;Installe et configure les logiciels sur les postes de travail conformément aux normes établies...
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Technicien informatique
16 hours ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Quebec, Canada The Master Group Full timeMaster, depuis plus de 70 ansNous sommes leader CVCA-R et nous distinguons parmi les sociétés les mieux gérées du Canada depuis 2010. Premier distributeur privé de CVCA-R au pays, nous comptons plus de 1 400 employés actifs, opérant dans plus de 55 succursales, 3 centres de distribution, de la Colombie-Britannique aux provinces de l'Atlantique ainsi...
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Technicien en maintenance de quart de soir
1 week ago
Salaberry-de-Valleyfield, Quebec, Canada AstenJohnson Full timeAstenJohnson est le leader des toiles techniques. Notre volonté de fournir les meilleurs produits et services de notre industrie est alimentée par nos employés et leur volonté d'innover. Nous souhaitons que nos employés fassent carrière chez nous et s'intègrent aux toiles de notre entreprise vieille de 230 ans. Nous offrons des salaires compétitifs,...
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Infirmier(ère) spécialisé(e)
1 week ago
Salaberry-de-Valleyfield, Quebec, Canada Solution SFT Full timeNous recrutons des infirmiers et infirmières engagé(e)s pour la région de la Montérégie Ouest.Vous êtes un(e) Infirmier(ère) spécialisé(e) ou Infirmier(ère) technicien(ne) ayant une expérience probante d'au moins une année et vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et professionnelle dans la ville de Valleyfield.Dans ce rôle, vous...
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Technicien(ne) en diététique
1 week ago
Saint-Lambert-de-Lauzon, Quebec, Canada CHSLD de Saint-Lambert sur le golf Full timeÊtes-vous quelqu'un de dynamique, souriante et qui apprécie travailler avec les personnes âgées et leur apporter cette joie de vivre ? Vous êtes sur le point de finir l'école, les élèves diplômés sont les bienvenus ? Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) pour occuper le poste de Technicien(ne) en diététique.Mission et valeurs :Notre...
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Technicien en contrôle qualité
2 weeks ago
Saint-Cyrille-de-Wendover, Quebec, Canada La Feuille Verte Full timeOffre d'emploi – Technicien en contrôle qualitéPoste permanent | Temps plein | Groupe Chanv – Saint-Cyrille de Wendover, QCÀ propos du Groupe ChanvLe Groupe Chanv est une entreprise québécoise en forte croissance, active dans la culture, la transformation et la fabrication de produits à base de chanvre et de cannabis, dans un modèle intégré du...
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Salaberry-de-Valleyfield, Quebec, Canada Quantum Management Services Ltd. Full timePoste :chef(fe) de division – sports, loisirs et plein airLieu de travail :Salaberry-de-Valleyfield (présentiel)Salaire :entre $ et $ par année (échelle 2025)Type de poste :permanent, temps pleinHoraire :sur 4 jours et demi (vendredi après-midi congé) – 35 heures/semaineCe qu'on vous offre :Un programme d'assurances collectives, télémédecine et...
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Chargé projets, technologie des opérations
2 weeks ago
Salaberry-de-Valleyfield, Quebec, Canada CEZinc Full timeTRANSFORME TON TALENT POUR LE MEILLEURQUI SOMMES NOUSNous faisons partie des leaders mondiaux dans la transformation primaire du zinc.Parce que nous sommes là depuis plus de 60 ans et que depuis toujours, la santé et la sécurité de nos équipes passent avant tout. Parce que nous transformons le zinc de manière responsable pour un monde plus durable....
Technicien(ne) Soutien Informatique
2 weeks ago
Joindre Groupe SGM, c'est intégrer une équipe reconnue pour la fiabilité de ses opérations et l'expertise de ses gens sur le terrain.
Ici, ton savoir-faire contribue directement à la performance et à la sécurité des équipements, dans un environnement où ton travail est réellement valorisé.
Nous croyons qu'une équipe efficace est avant tout une équipe engagée et respectée. Activités d'équipe, initiatives de bien-être et moments de reconnaissance font partie de notre quotidien, parce que le travail bien fait mérite d'être souligné.
Groupe SGM est un acteur majeur en génie électrique et en réalisation de projets industriels, commerciaux ou institutionnels. Nous offrons des solutions clés en main allant de la conception à la réalisation, en passant par l'estimation, l'ingénierie, la construction et la mise en service.
Tâches et responsabilités
Gestion du matériel informatique
- Préparer, configurer et livrer les postes de travail et équipements informatiques pour les nouvelles embauches, les remplacements planifiés ou les bris.
- Effectuer l'installation, la maintenance préventive et les réparations mineures des postes de travail, périphériques et équipements réseau.
- Gérer et tenir à jour l'inventaire du matériel informatique (postes, écrans, périphériques, accessoires, etc.).
- Assurer la conformité et le suivi du cycle de vie des équipements (acquisition, déploiement, retrait, disposition).
- Gérer le parc de téléphonie mobile : activation, remplacement, suivi des lignes et accessoires.
Support technique et gestion des demandes
- Traiter les demandes et incidents liés au matériel (niveau 1 et 2) dans le système de billets de service.
- Escalader au besoin les incidents de niveau supérieur (niveau 3) selon les procédures établies.
- Assurer le suivi des billets relatifs à des problèmes d'équipements en attente de réponse du client, d'un fournisseur ou d'un tiers.
- Produire et maintenir la documentation technique reliée aux procédures d'installation et de support matériel.
Optimisation et amélioration continue
- Proposer et adapter les standards d'équipement en fonction des besoins de l'entreprise, de l'évolution technologique, de la qualité et des coûts.
- Identifier les tendances et problématiques récurrentes liées au matériel et en faire rapport à l'Architecte T.I.
- Participer activement à l'amélioration continue des processus internes du département T.I.
- Collaborer avec l'équipe pour assurer la continuité et le transfert de connaissances entre les ressources techniques.
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Autres
- Fournir un soutien technique général à l'équipe T.I. et accomplir toute autre tâche connexe demandée.
Profil Formation et expérience
- DEP ou DEC en soutien informatique, technologie de l'information ou domaine connexe;
- Expérience pertinente en gestion d'équipements informatiques et en support matériel;
- Excellente connaissance du matériel informatique (postes, périphériques, imprimantes, téléphonie mobile);
- Connaître l'environnement Office 365, SharePoint, Windows 10, Windows server 2018, VMware, etc.
- Bon sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément et à offrir un service client de qualité.
Informations contractuelles Avantages
Le salaire sur base horaire sera établi selon les critères stricts de l'équité salariale. Les avantages sociaux sont concurrentiels.
- Poste permanent et à temps plein (40 heures / semaine)
- Horaire fixe de jour
- Semaine de vacances (selon la politique interne)
- Programme d'assurance collective complet (50% employeur / 50% employé)
- Fonds de pension (RRS) 2,5% employeur / 2,5% employé
- Club social 3$ par semaine employeur / 3$ par semaine employé
- Montant annuel pour vêtements