Concepteur-Dessinateur | Designer-CAD Technician

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Statut / Status:

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Emplacement / Location:

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Le concepteur-dessinateur réalise plusieurs tâches en lien principalement avec la conception, la mise en forme de schémas, de plans et/ou de dessins techniques visant à soutenir la réalisation de panneaux de contrôle électriques ou de projets d'automatisation variés.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Concevoir et/ou effectuer divers schémas ou plans d'instrumentation et de contrôle par le biais de logiciels de dessin technique;

• Maintenir des liens avec le personnel impliqué dans la réalisation des panneaux de contrôle (estimateurs-chargés de projets, monteurs, programmeurs ou autres intervenants de l'entreprise);

• S'assurer de répondre aux besoins du demandeurs (clients internes et/ou externes);

• Adapter les dessins selon les spécifications et exigences des clients;

• Soumettre les plans et devis aux chargés de projets;

• Apporter les modifications ou corrections aux dessins lorsque requis;

• Procéder au besoin à la vérification de plans avant l'approbation finale;

• Collaborer avec les différentes équipes impliquées dans les projets d'automatisation;

• Toutes autres tâches connexes.

PROFIL DE COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES

Formation / Expérience / Certification

• DEC en génie électrique (technologie de l'électronique industrielle) ou AEC en automatisation et instrumentation industrielles ou DEP en électromécanique de systèmes automatisés ou DEP en dessin industriel;

• Posséder trois à cinq années d'expérience pertinente;

• Toute autre combinaison de scolarité et d'expérience peut être considérée.

Connaissances

• Avoir une excellente connaissance du logiciel AUTOCAD ELECTRICAL;

• Bonnes connaissances en contrôle et automatisation, en électricité et/ou en électronique;

• Connaissance de base en sécurité des machines;

• Connaissance des différents langages de programmation (un atout).

Compétences et aptitudes requises

• Être en mesure de lire des plans et des schémas électriques;

• Être capable d'établir ses priorités et à composer avec des échéanciers serrés;

• Bon esprit d'équipe, souci du détail, minutie, autonomie, résistance au stress, etc.

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The Designer-CAD Technician carries out several tasks mainly related to the design and formatting of diagrams, plans, and/or technical drawings aimed at supporting the creation of electrical control panels or various automation projects.

MAIN RESPONSIBILITIES

• Design and/or carry out various instrumentation and control diagrams or plans using technical drawing software;

• Maintain links with personnel involved in the creation of control panels (estimators-project managers, assemblers, programmers, or other company stakeholders);

• Ensure that the needs of the applicants (internal and/or external customers) are met;

• Adapt drawings according to customer specifications and requirements;

• Submit plans and quotes to project managers;

• Make modifications or corrections to the drawings when required;

• If necessary, verify plans before final approval;

• Collaborate with the different teams involved in automation projects;

• All other related tasks.

QUALIFICATIONS:

• DEC in electrical engineering (industrial electronics technology) or AEC in industrial automation and instrumentation or DEP in electromechanics of automated systems or DEP in industrial design;

• Have three (3) to five (5) years of relevant experience;

• Any equivalent combination of relevant education and experience may be considered;

• Have excellent knowledge of AUTOCAD ELECTRICAL software;

• Good knowledge of control and automation, electricity, and/or electronics;

• Basic knowledge of machine safety;

• Knowledge of different programming languages (an asset);

• Good ability to read plans and electrical diagrams;

• Good sense of priorities and ability to deal with tight deadlines;

• Good team spirit, attention to detail, thoroughness, autonomy, resistance to stress, etc.

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On est un acteur majeur, engagé dans la transformation énergétique au Canada. On offre un environnement de travail convivial, de l'autonomie et du pouvoir décisionnel.  

On se distingue par notre : 

• Partage annuel des profits offert à tous qui s'ajoute à notre rémunération concurrentielle : récompenser les victoires fait partie de notre culture.   

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Parmi nos avantages : 

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Notre processus de recrutement assure l'égalité et la diversité. Prends note que seuls les candidats retenus seront contactés. 

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