Possibilités de carrière Analyste fonctionnel I

Concours:
 
182606

Titre à l'interne*:
 
Analyste fonctionnel I (Assignation temporaire durée indéterminée) 

Statut:
 
Temporaire

Durée:
 
Indéterminée

Adresse: 
 
Complexe Desjardins (Tour Est) 

Ville: 
 
Montréal

Horaire de travail: 
 
35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable 

Fin d'affichage:
 
11/01/2026

*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l'économie et bâtir un avenir durable. 

Travailler avec nous, c'est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde  

De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.

Salaire

65 901,68 $ à ,48 $

Votre mission Vos principales activités au quotidien

• Analyser les besoins informatiques et techniques des utilisateurs et participer à la recommandation d'une solution fonctionnelle adaptée.
• Rédiger des spécifications détaillées à partir desquelles les programmes seront écrits et participer à leur rédaction dans le cadre de projet d'envergure.
• Définir la portée et les objectifs d'un système informatique en fonction des besoins des utilisateurs et définir ses spécifications fonctionnelles.
• Assister et soutenir les développeurs dans la mise au point de leurs programmes et participer à la résolution de problèmes.
• Assister les utilisateurs et assurer les liens avec les parties prenantes.
• Concevoir, réaliser et tenir à jour les tests fonctionnels et d'assurance qualité.
• Analyser et réviser les difficultés de la logique du système existant et la documentation au besoin.
• Participer à la validation du matériel de formation et assurer le soutien au formateur.
• Réaliser les tâches du Développeur I au besoin.

Votre profil Exigences

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en informatique .
• Posséder un minimum de 3 à 6 ans d'expérience pertinente en analyse fonctionnelle sur des services de cybersécurité.

Compétences et connaissances reliées au poste

• Avoir une très bonne connaissance pour identifier et analyser les besoins d'affaires et rédiger des documents fonctionnels de qualité (tels que : épopées, récits, etc.) pour l'équipe de développement.
• Avoir une très bonne connaissance pour effectuer le découpage et l'affinage des besoins et dans la gestion d'un carnet de produit en mode Agile, en collaboration avec le client (Product Owner) et de parties prenantes externes, en utilisant JIRA ou l'équivalent
• Avoir une très bonne connaissance dans l'analyse et le maquettage des éléments de présentation (Écrans et rapports), à l'aide d'outils de visualisation tels que Balsamiq ou l'équivalent
• Avoir démontré sa capacité à accompagner des équipes dans les étapes d'architecture, de conception et réalisation de solutions informatique.
• Avoir une très bonne connaissance dans la définition de stratégies de tests, dans la rédaction de critères d'acceptation, de scénarios de tests et dans la réalisation des tests et le suivi des anomalies auprès des développeurs et des clients.
• Avoir démontré la capacité à effectuer le support de plusieurs  programmeurs-analystes dans la pratique d'analyse.
• Avoir une connaissance des pratiques UI/UX et du design Thinking, un aout.
• Avoir une bonne connaissance des outils de la suite Atlassian (confluence, Xray) ou l'équivalent, un atout. 
• Avoir une connaissance du domaine électrique ou avoir travaillé dans un domaine d'affaires technique ou avec des chercheurs, un atout.
• Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
  • Centré sur le client
• Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
• Avoir une connaissance fonctionnelle de l'anglais, à l'oral et à l'écrit, en raison des échanges fréquents avec des fournisseurs ou des partenaires situés à l'extérieur du Québec et parlant une autre langue que le français, un atout.

Compétences essentielles à Hydro-Québec

• Travaille en équipe
• Agit avec ouverture et bienveillance
• Agile et orienté vers les résultats
• S'engage dans l'évolution

Ce que nous offrons

• Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent  
• Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché 
• Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle 
• Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d'un congé autofinancé 
• Une gamme complète de programmes d'assurance maladie, vie et salaire
• Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail  

Égalité des chances

À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d'un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l'un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l'ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles. 

Des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d'optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d'Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l'objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

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