Specialiste en Attraction de Talents

Pendant 75 ans, les employés de Charles River ont travaillé ensemble pour aider à la découverte, au développement et à la fabrication sûre de nouvelles pharmacothérapies. Lorsque vous rejoignez notre famille, vous aurez un impact significatif sur la santé et le bien-être des gens à travers le monde. Que vos antécédents soient en sciences de la vie, en finance, en informatique, en ventes ou dans un autre domaine, vos compétences joueront un rôle important dans le travail que nous effectuons. En retour, nous vous aiderons à bâtir une carrière dont vous pouvez vous sentir passionné.

**Sommaire du Poste**:
**Spécialiste en Attraction de Talent - Télétravail**

**Dans ce poste, les principales responsabilités incluront**:

- Collaborer au processus de recrutement avec les recruteurs;
- Créer des campagnes et développer des relations avec des personnes talentueuses correspondant à nos besoins, en promouvant nos opportunités potentielles.
- Maintenir des rapports de mesures de performance.
- Rechercher, développer et exécuter des stratégies d'attraction nouvelles et innovantes.
- Effectuer la collecte et l'analyse des données de l'industrie, rester au courant des tendances du marché des talents et s'associer à notre équipe de marketing et marque employeur pour créer de solides bassins de talents.
- Représenter professionnellement la marque Charles River et l'équipe de recrutement à l'interne et à l'externe.

**Éléments Clés**:
**Les qualifications mínimales recherchées pour ce poste sont les suivantes**:

- 3 à 5 ans d'expérience en recrutement et en chasse de tête dans un environnement dynamique et en évolution rapide.
- 3 à 5 ans d'expérience avec les recherches booléennes et d'autres techniques avancées de chasse de tête.
- Un baccalauréat ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience peut être accepté comme substitut
- Très bonnes compétences en communication orale et écrite en anglais.
- Compétences analytiques, organisationnelles et interpersonnelles exceptionnelles.
- Capacité à faire preuve de discrétion et à travailler de manière autonome.
- Solides capacités d'établissement de relations avec les clients et de réseautage.

**Informations spécifiques au poste**:

- Localisation: Senneville ou Laval (Majoritairement de la maison)
- Horaire: Lundi au vendredi

**Pourquoi Charles River?**
- Avantages concurrentiels dès l’embauche. Nous payons jusqu’à 85% des primes (couverture médicale & dentaire)
- Programme d'aide aux employés et à leur famille.
- Excellent programme d’intégration à nos nouveaux employés ainsi que des possibilités de croissance et de perfectionnement professionnel à l’interne
- Accès à un médecin et différents professionnels de la santé en tout temps (télémédecine)
- 4 semaines de vacances et 10 jours de congé personnel
- Nombreuses activités sociales organisées

Si vous souhaitez contribuer au bien-être de nos communautés, non seulement à travers le pays, mais dans le monde entier, joignez-vous à l’équipe, **C’EST VOTRE MOMENT**

**À propos de l'évaluation de la sécurité**
Charles River est une société engagée dans une démarche visant à aider ses partenaires à accélérer le développement préclinique de leurs médicaments avec des services d'évaluation de l'innocuité exceptionnels, des locaux utilisant des équipements à la pointe de la technologie et des conseils d'experts en matière de réglementation. Depuis la toxicologie spécialisée individuelle et les études permettant le dépôt d'une demande d'autorisation de nouveau médicament expérimental jusqu'aux formules sur mesure et à l'assistance totale pour les laboratoires, notre équipe chevronnée peut concevoir et exécuter des programmes qui anticipent les difficultés et évitent les blocages pour un parcours sans encombre et efficace jusqu'à la mise sur le marché. Chaque année, environ 300 études d'autorisation de nouveau médicament expérimental (dans le cadre du programme IDN, de l'anglais Investigational New Drug) sont réalisées dans nos centres d'évaluation de l'innocuité.