Gestionnaire Marketing Et Communication

2 weeks ago


Montréal, Canada Frandon Full time

Description du poste
Chez Frandon, nous sommes passionnés par la qualité et l'excellence Nous nous spécialisons dans la distribution, la transformation et la vente en gros de poissons et de fruits de mer frais et surgelés. Rejoint notre équipe et contribue à façonner l'avenir de l'industrie alimentaire avec nous
Sous la supervision de la directrice des ventes, le/la gestionnaire marketing et communication prendra en charge la gestion de l’image de marque de l’entreprise (incluant les médias sociaux, le site web et tous autres outils tel que brochures et catalogues). De plus, le/la gestionnaire marketing et communication soutiendra la direction des ressources humaines en matière de communications internes et de gestion de la marque employeur.
**Vos principales tâches**:
Responsable des médias sociaux et du site web de l’entreprise;
S’assurer d’outiller les membres de l’équipe des ventes (catalogues, canaux de distribution, etc.)
Développer et mettre en place la stratégie des médias sociaux/omnicanal développée en collaboration avec le directeur général;
Développer la marque employeur;
Offrir un soutien au service des ressources humaines en matière de marque employeur;
Faire la veille concurrentielle
Développement de produits
Gestion de la marque employeur (portefeuille de produit)
Plan de lancement
**Profil recherché**:
Formation universitaire en marketing
Expérience pertinente dans un poste similaire;
Bonne connaissance de l’industrie du poisson et des fruits de mer ou agroalimentaire; (un atout)
Soucis du détail, rigueur, sens de l’initiative et autonomie;
Maitrise du français et de l’anglais (oral et écrit);
Maitrise des logiciels de graphismes, les différentes plateformes de médias sociaux et de site web.
**Avantages**:
Salaire très compétitif
Il s’agit d’un poste permanent à temps complet (40h) en présentiel
Nous offrons un programme d’ assurances collectives (soins médicaux et dentaires, assurance vie et assurance invalidité de longue durée)
REER/RPDB collectif avec contribution de l’employeur
Programme d’achats d’actions (ESOP)
Congés de vacances et compensatoires
Programme d’aide aux employés
Un service de télémédecine
Stationnement disponible ET gratuit;
Programme de reconnaissance des années de services
Cadeau d'anniversaire
Événements d'entreprise
Rabais sur nos produits
Rabais sur le service de transport en commun OPUS
Opportunité de carrière
**Type d'emploi**: Temps plein, permanent, presentiel



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    Sous la supervision de la Directrice, Ressources Humaines, le titulaire a comme mandat principal de développer et déployer la stratégie de communications internes de l’entreprise. Le Gestionnaire communications internes sera responsable de faire rayonner la culture organisationnelle ainsi que l’expérience employé. Le Gestionnaire, sera responsable...


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