Agent Technique en Architecture Du Paysage

**Texte de présentation**:
Pointe-Claire est une ville de 34 000 habitants, située en bordure du lac Saint-Louis et faisant partie de l’agglomération de Montréal. Reconnue pour son style de vie, Pointe-Claire se démarque également par son riche patrimoine architectural et historique et par la qualité des services offerts à sa population. Dédiée à la vie de ses citoyennes et citoyens, la Ville a pour mission d’assurer la pérennité de la qualité de l’environnement social, culturel et économique de Pointe-Claire pour les générations actuelles et futures.

**Description**:
Relevant Superviseur, Ingénierie municipale - Conception, le ou la titulaire aura à effectuer différents travaux à caractères techniques et administratifs reliés à la conception, à l'élaboration et à la réalisation de travaux d'aménagement.

**Mission du service**:
Assurer la pérennité et la fonctionnalité de l’ensemble des infrastructures, des équipements et des bâtiments publics dans une perspective de développement durable et d’amélioration de la qualité de vie des citoyens.

**Responsabilités générales et objectifs**:

- Prépare, à partir des éléments et observations recueillis par lui ou elle-même ou par des architectes paysagistes ou ingénieurs, des plans, devis et spécifications de travaux d'aménagement ou d'entretien paysager et ce, en coordination avec les spécialistes d'autres disciplines afférentes.
- Exerce un contrôle qualitatif et quantitatif des travaux ou projets exécutés en régie ou à contrat; s'assure qu'ils sont conformes aux plans approuvés, aux avis, aux clauses des cahiers de charges, aux règlements et au reste; corrige sur place les anomalies constatées et avise son supérieur des corrections apportées.
- Effectue des estimations préliminaires de coûts de projets ainsi que des ajustements d'estimations au fur et à mesure de la progression des travaux, contrôle le décompte progressif et autorise le paiement.
- Participe de façon générale, avec le professionnel qu'il est chargé d'assister, aux divers travaux de planification, de conception, d'élaboration, de contrôle et de surveillance de projets et le représente au besoin.
- Effectue ou vérifie des calculs ou analyses portant sur les qualités et les quantités (entre autres : durabilité, esthétique, sécurité) des matériaux et végétaux.
- Participe à la détermination des types de mobilier urbain, d'appareils de jeux, d'équipement récréatif divers, des types et textures de revêtement de sentiers, de murets, de clôtures, etc., au choix des végétaux devant être utilisés lors d'aménagements paysagers.
- Analyse, commente, recommande l'acceptation ou le refus des dessins préparés en atelier.
- Effectue divers travaux d'arpentage, tels relevés topographiques d'emplacements à aménager qui servent de base aux architectes paysagistes et aux ingénieurs pour l'étude de projets et la préparation de plans d'exécution.
- Prépare des documents d'appels d'offres ou de soumissions publiques.
- Effectue toute autre tâche connexe.

**Exigences du poste**:
Le ou la titulaire doit détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en aménagement paysager ou dans tout autre domaine jugé approprié en plus de posséder deux (2) années d’expérience pertinente dans le domaine de l’emploi.
- A une bonne connaissance:

- du français et de l’anglais, parlés et écrits;
- du dessin, des plans de plantation et du rendu architectural;
- des matériaux, végétaux et méthodes propres à la réalisation d'aménagements paysagers;
- de la rédaction de devis, de l'estimation et de l'évaluation de coûts de travaux;
- de la suite Microsoft Office et des dessins assistés par ordinateur (AutoCAD);
- Fait preuve de tact, calme et courtoisie ;
- Fait preuve d’autonomie;
- Sait travailler en équipe;
- Sait résoudre des problèmes, prendre des décisions et fait preuve de jugement;
- Est organisé et soucieux des détails;
- Détient un permis de conduire classe 5 valide.

35 heures par semaine.
Pour la période comprise entre l’Action de Grâce et le premier (1er) lundi de mai : du lundi au vendredi inclusivement, de huit heures trente (8 h 30) à seize heures trente (16 h 30) moins une (1) heure pour le repas. Pour la période comprise entre le premier (1er) lundi de mai et l’Action de Grâce : du lundi au jeudi inclusivement, de huit heures (8 h) à seize heures trente (16 h 30) moins quarante-cinq (45) minutes pour le repas; le vendredi, de huit (8 h 00) heures à midi.

**Note de bas de page**: