Conseiller(ère) Aux Opérations- Scores

**Poste: Conseiller(ère) aux opérations/Gérant de territoire**

Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi? ’Let ’s roll’’ votre carrière avec MTY Un avenir des plus savoureux vous attend #Letsroll #Tastyfuture

Le groupe MTY est une famille dont le cœur bat au rythme de ses marques et de ses employés.

Au cours des 40 dernières années, l'**EXCELLENCE, **le **DÉVOUEMENT **et l'**INNOVATION **nous ont conduits au succès.

Aujourd'hui, nous continuons à rechercher des professionnels talentueux qui souhaitent travailler pour une entreprise qui leur offrira des opportunités de croissance et de nombreuses expériences enrichissantes.

MTY offre à ses employés une expérience professionnelle **dynamique, unique** et **précieuse.**

**Si vous avez une passion pour l’industrie de la restauration, êtes prêt à atteindre de nouveaux objectifs et grandir au sein d’une organisation dynamique, Groupe MTY vous offre une opportunité unique pour donner un élan à votre carrière**

**Ce que nous offrons**:

- 3 semaines de vacances
- Des avantages sociaux dès le premier jour
- Horaire flexible
- Demi-Journée vendredi (année longue)
- Mode de travail hybride
- Activités passionnantes
- Prix de reconnaissance des employés
- Compte de dépenses de soins de santé et/ou de bien-être de 300$
- Remboursement de la formation continue
- Primes de recommandation de 2000$.
- Akira : service de télémédecine (Telus)
- Programme d'aide aux employés
- Des heures de bénévolat annuelles

**VOTRE MANDAT**

Sous la supervision de Julien, Directeur des opérations, vous serez responsable de la supervision et du soutien conseil d’un groupe de restaurants. Plus particulièrement, vous serez responsable du développement des franchisés dans l’atteinte des objectifs en matière de formation, de standards et de rentabilité.

**VOS DÉFIS**

**Soutien opérationnel**

Bâtir une relation de confiance avec les franchisés en effectuant des visites objectives axées sur les opérations en restaurant afin d’améliorer les résultats de l’entreprise

Déployer les objectifs de la marque en communicant clairement la direction et la mission de l'entreprise aux franchisés

Identifier les lacunes et accompagner les franchisés en leur fournissant un soutien conseil et les outils nécessaires pour solutionner les enjeux identifiés (formation pour la main d’œuvre, plan marketing local, etc.)

Réaliser la formation et le suivi des lancements de produits

Former et assister les franchisés dans les préouvertures, ouvertures et post-ouvertures des succursales

Déterminer les restaurants en crise et mettre en œuvre un plan d’actions

Servir de liaison entre le siège social et les franchisés

Participer à la mise à jour des manuels

Assurer le respect des normes d’emploi, droits de l’homme, santé et sécurité et SIMDUT sur son territoire

**Soutien marketing et développement de la marque**

Comprendre les initiatives marketing et guider les franchisés dans la compréhension et l’exécution de celles-ci

Donner de la rétroaction au département de marketing sur les lancements de nouveaux produits

Participer à l’élaboration de plans marketing locaux en collaboration avec les franchisés

**VOTRE PROFIL**

Expérience de 3 ans dans la supervision de restaurants

Doit avoir une solide expérience en cuisine et en service

Grand degré d’autonomie afin d’établir clairement les priorités et les plans d’actions nécessaires

Habiletés à communiquer, être à l’écoute et inspirer confiance

Être proactif et avoir une capacité de réaction rapide

Avoir le sens des affaires et une bonne connaissance dans l’analyse des états financiers

Connaissance de la suite Microsoft et ses différents programmes

Bilinguisme à l’oral et à l’écrit

Aimer travailler sur la route, mais aussi en équipe

Doit posséder une voiture

Diplôme en gestion d’établissement de restauration ou dans un champ relié un atout.

Veuillez noter que toute offre d'emploi sera conditionnelle à une vérification des antécédents, y compris du casier judiciaire.
- **La majorité de notre clientèle et une grande partie de nos employés sont en dehors du Québec**_

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Programme d'Aide aux Employés

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : Télétravail hybride à Saint-Laurent, QC H4S 1M5