Doyenne Adjointe ou Doyen Adjoint, Recherche

**Type d’emploi**:
Employé

**Famille d’emplois**:
Cadres universitaires et corps professoral

**Faculté/Service - Département**:
Vice-Dean Research

**Campus**:
Campus principal

**Date d’affichage**:
June 26, 2025

July 07, 2025

Au sujet de la Section de Common Law à la faculté de droit

Au cours des 20 dernières années, la Section de Common Law à la Faculté de droit de l’Université d’Ottawa est devenue un chef de file national et mondial dans de nombreux domaines. Notre faculté est la seule à offrir un diplôme en Common Law tant en français qu’en anglais, et elle compte parmi les plus accomplies du pays. Qui plus est, nous sommes engagés et nous valorisons la participation du public. Nous entretenons par ailleurs de solides liens avec le milieu juridique d’Ottawa ainsi qu’une relation particulière avec la Cour suprême du Canada. Nous faisons figure de leaders en recherche, dans la profession juridique et au sein de notre communauté. À tout moment, les membres de notre faculté peuvent être appelés à témoigner devant un comité parlementaire, à commenter l’actualité à titre de spécialistes ou à prendre part à des débats d’intérêt public sur les sujets de l’heure. Nous sommes la faculté de droit la plus citée dans les médias nationaux. Par nos efforts soutenus, nous avons créé d’excellentes occasions d’apprentissage expérientiel pour notre communauté étudiante : celle-ci bénéficie de possibilités uniques d’entrer en contact et d’échanger avec les juges de la plus haute instance du pays. Nous favorisons ainsi l’inclusivité et la qualité de l’expérience étudiante.

**Raison d’être du poste**:
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies à moyen et à long terme qui concernent le financement de la recherche de toutes sources, les partenariats, les communications scientifiques et d’autres activités de diffusion du savoir dans le but d’intensifier la recherche et d’en tirer parti de manière stratégique, afin de consolider la position de la Faculté de droit en tant qu’établissement de recherche de calibre mondial.

Son rôle est d’assurer la capacité de la Faculté de droit à recevoir et à administrer efficacement les fonds de recherche externes qui lui sont confiés et celle des membres du corps professoral à financer et à mener leurs programmes de recherche; il voit aussi à améliorer l’image de la Faculté de droit comme établissement axé sur la recherche et à proposer un environnement d’apprentissage enrichissant aux étudiantes et étudiants des cycles supérieurs.

**Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes**:

- Fournir des conseils stratégiques aux décanats et vice-décanats sur différents aspects : planification, développement, politiques, financement, communication et rayonnement, dans le but d’accroître l’intensité de la recherche.
- Représenter les intérêts de la recherche lors des réunions hebdomadaires de la direction et, au besoin, représenter la direction lors d’événements internes et externes.
- Offrir des conseils sur les possibilités de financement au moyen de subventions à court et à long terme, et sur la diversification des fonds de recherche externes. Gérer les processus de la Faculté liés à l’élaboration et à la soumission de subventions de recherche. Engager et gérer les collaborations entre le Bureau de la recherche, la Faculté et les équipes financières de l’Université, afin d’assurer la gestion et l’admissibilité adéquates des fonds de recherche.
- Offrir des conseils sur le développement de carrière lié aux activités de recherche et favoriser les possibilités de réseautage, en particulier pour les nouveaux membres du corps professoral et ceux qui sont en début de carrière.
- Créer, mettre en œuvre et gérer des programmes de financement internes et des prix d’excellence en recherche, afin de maximiser la productivité de la recherche.
- Diriger les discussions sur les priorités stratégiques de la recherche afin d’harmoniser les projets avec diverses sources de financement. Assurer la liaison avec les organismes de financement et les spécialistes du développement de la recherche (au sein et en dehors de l’Université d’Ottawa), afin de recueillir de l’information, d’influer sur les politiques futures concernant la recherche en gestion et d’accroître la compétitivité des projets de recherche de la Faculté de droit.

**Ce que vous apportez**:

- Grade d’études supérieures avec thèse, idéalement en droit ou en sciences sociales, d’une université reconnue; preuve des publications de recherche, un atout
- Au moins cinq ans d’expérience pertinente en administration des ressources financières, humaines et matérielles; certification en gestion de projets, un atout
- Expérience des stratégies de communication et de la coordination d’activités de recherche
- Expérience de travail dans l’industrie ou les trois organismes subventionnaires, un atout
- Capacité reconnue à coordonner le développement et l’administration de la recherche, et à travailler avec la communauté universitaire, notamment à sout