Conseiller.ère Aux Admissions

Le Collège Universel (Campus de Gatineau et Campus de Montréal) connaît une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2017. Le Collège offre une gamme étendue de programmes de DEC préuniversitaires et techniques en français et en anglais, ainsi que des AEC, dans un environnement technologiquement avancé misant sur l’enseignement personnalisé.

Nous sommes une organisation dynamique, relevant les défis d’aujourd’hui en offrant un environnement de travail en constante évolution favorisant les échanges et l’ouverture sur le monde.

Le Collège Universel est fier d’être un lieu de vie et d’apprentissage inclusif et accueillant pour sa communauté caractérisée par la diversité et mobilisée vers la réussite.

**Nous sommes la recherche de deux (2) conseiller.ères aux admissions pour un comblement permanent pour notre Campus de Gatineau et un comblement permanent pour notre Campus de Montréal.**

Sous l’autorité de la directrice des admissions, la personne titulaire du poste devra:
**Principales tâches;**
- Répondre par courriel, par téléphone ou en personne aux demandes et aux questions des étudiants.es potentiels, en faisant la promotion de l’ensemble des programmes et des services offerts par le collège ;
- S’assurer de bien comprendre le profil des étudiants.es qu’il/elle contacte et cibler précisément leurs intérêts et objectifs afin de leur fournir des conseils adaptés à leur situation, et les inscrire dans les programmes d’études qui leur conviennent ;
- Informer les étudiants.es sur les modes de financement qui répondent le mieux à leurs besoins et organiser les rencontres avec le responsable de l’aide financière ;
- Procéder à l’inscription des étudiants.es et remplir les contrats de services éducatifs en respectant les procédures en vigueur ;
- Transmettre des dossiers d’inscriptions complets au registraire en respectant les conditions et procédures en vigueur ;
- Documenter régulièrement les communications avec les étudiants.es potentiels dans le logiciel de suivi ;
- Atteindre les objectifs d’inscriptions fixés et développer des stratégies en conséquence ;
- Participer à l’animation des différentes plateformes de réseaux sociaux pour soutenir la stratégie de communication du collège ;
- Planifier et prendre part aux activités d’information et de promotion de l’établissement telles que les visites d’écoles, journées portes ouvertes, salons de l’éducation, etc. ;
- Rédiger les rapports relatifs à son travail et effectuer toutes autres tâches connexes.

**Qualifications requises;**
- Posséder un diplôme d’études collégiales (DEC) ou équivalent en gestion de commerce, administration, vente ou marketing ;
- Posséder un minimum d’une (1) année d’expérience en vente, marketing et relation avec la clientèle;
- **Excellente maîtrise de la langue française et anglaise (à l’écrit et à l’oral et écrit);**:

- Excellentes compétences en communication interpersonnelle;
- Très bonne connaissance de suite Ms-Office;
- Bonne maîtrise des médias sociaux;
- Entregent et fortes habiletés relationnelles;
- Autonomie, souplesse, proactivité, enthousiasme et capacité de travailler en équipe;
- Initiative et sens de l’organisation;
- Souci d’un excellent service à la clientèle
- Connaissance des programmes collégiaux et expérience dans le milieu de l’éducation est un atout.

**POURQUOI TRAVAILLER AU COLLÈGE UNIVERSEL ?**
- Régime d’assurance collective avec contribution de l’employeur (invalidité - assurance dentaire - assurance paramédicale - télémédecine - assurance voyage - assurance décès ou mutilation par accident - assurance vie) ;
- Régime de retraite (RREGOP) ;
- Banque annuelle de journées de maladies ;
- Trois (3) semaines de vacances annuellement ;
- Horaire flexible ;
- Salaire compétitif ;
- Programme d’aide aux employés et à la famille ;
- Formations et perfectionnement continus ;
- Possibilité d’avancement au sein de du Collège ;
- Atmosphère de travail agréable, positive et collaborative ;
- Milieu de travail valorisant l’inclusion, le bien-être, l’innovation, le respect et le développement des compétences.

**Traitement taux horaire** : 25 $/heure + primes
**Statut** : Poste permanent
**Horaire** : 37,5 heures par semaine, du lundi au vendredi. Certaines activités peuvent demander une présence en dehors des heures régulières.
**Entrée en fonction**: : Dès que possible.

**Lieu de travail**:
Campus de Gatineau : 290, boulevard Saint-Joseph Suite 200, Gatineau (Qc)

(Stationnement gratuit)

Campus de Montréal : 205, Viger Ouest, Montréal (Qc) (Métro Place d’Armes)

Veuillez noter qu’aucun renseignement n’est donné par téléphone

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 25,00$ par heure

Heures prévues : 37.5 par semaine

Avantages:

- Congés payés
- Stationnement sur place

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