Stratège Marketing

Agence de stratégie et marketing - poste à temps plein - bilingue

**Nous sommes**:
karmadharma est une agence certifiée B Corp, qui vise à rendre le monde meilleur et qui aide les organismes ambitieux voulant exercer une influence positive sur le monde à en faire davantage.

Le bien commun est au cœur de nos préoccupations
Chez karmadharma, nous sommes plus qu'une simple agence de création ; nous sommes une communauté unie par la conviction que nous pouvons rendre le monde meilleur, un projet à la fois. Notre mission ne se limite pas à aider les organisations à réaliser leur potentiel ; il s'agit de créer un environnement dans lequel notre équipe peut grandir, s'épanouir et avoir un impact significatif. Ici, le développement personnel et professionnel est intimement lié, soutenu par des opportunités d'apprentissage continu. Nous sommes fiers de notre culture qui favorise la créativité, l'inclusion et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, tout en respectant les besoins individuels des membres de notre équipe. Notre engagement à faire mieux chaque jour ne concerne pas seulement le travail que nous faisons pour nos clients, mais aussi la façon dont nous nous soutenons mutuellement, notre communauté et la planète..

**Ce que nous recherchons**:
Une personne créative, motivée et passionnée pour assister nos clients dans la création et la mise en œuvre de diverses stratégies de marketing.

Les personnes idéales sont des leaders stratégiques parlant couramment le français et l'anglais, possédant une grande expertise en marketing, des qualités de communication exceptionnelles et des capacités de leadership reconnues. Vous serez chargé(e) d'orienter la stratégie marketing de nos clients, de mener à bien divers projets et de favoriser une culture de l'innovation et de la collaboration.

**Votre quotidien**:
Votre rôle chez Karmadharma est au cœur de l'élaboration et de la mise en œuvre de nos stratégies créatives pour nos clients.

Leadership stratégique et responsabilité de la croissance des clients : Prendre en charge l'élaboration et l'exécution de stratégies marketing globales qui s'alignent sur les objectifs de l'agence et des clients, en se concentrant sur la croissance continue, l'innovation et le dépassement des objectifs commerciaux. Assumer l'entière responsabilité de la croissance des clients, favoriser les collaborations à long terme en comprenant leur secteur d'activité, leurs défis et les opportunités qui s'offrent à eux, afin d'obtenir des connaissances pertinentes et approfondies.
**Collaboration interfonctionnelle**: Travailler en étroite collaboration avec les équipes de création, de stratégie et de coordination de compte afin de fournir des solutions cohérentes et innovantes qui favorisent la réussite des clients et contribuent à la croissance de l'agence.
**Supervision du budget et des ressources**: Gérer les budgets et les ressources de manière stratégique afin d'assurer une exécution efficace des projets, de maximiser le retour sur investissement tout en maintenant les normes élevées de qualité et de créativité de l'agence dans toutes les initiatives.
**Innovation, qualité et amélioration des pratiques**: Favoriser les pratiques innovantes et l'optimisation des services afin d'améliorer la performance, l'efficacité et la satisfaction des clients, en garantissant le respect des normes de l'agence dans tous les projets entrepris.

**Votre expertise**:
Expérience reconnue en tant que directeur de compte dans une agence de marketing ou dans un domaine connexe, avec une expérience considérable en leadership marketing et en développement de la clientèle.
Connaissance approfondie des principes et stratégies de marketing, des tendances numériques, du comportement des consommateurs et des stratégies de croissance.
Excellentes compétences en matière d'organisation, de gestion du temps et un sens entrepreneurial développé, capable de s'adapter à des environnements en constante évolution.
Compétences exceptionnelles en matière de communication et de relations interpersonnelles, essentielles pour un travail d'équipe efficace, des interactions avec les clients et l'établissement de relations durables.
Bilingue anglais-français.
Compétences en matière de résolution de problèmes pour anticiper les défis, atténuer les risques et surmonter les obstacles, avec une approche axée sur le client pour comprendre et dépasser les besoins et les attentes.
Flexible et proactif, capable de favoriser la collaboration au sein de l'équipe et de prendre des initiatives.

Seules les personnes dont les compétences et les qualifications correspondent étroitement aux exigences de ce poste seront contactées.

Pour postuler, rendez-vous sur le site du Grenier aux talents :