Analyste Financier.ère

**Date de l’affichage**: Le 16 janvier 2025

**Numéro de concours**: 57-2024-25-AFIN

**Poste à combler**: Analyste financier.ère

**Service**: Administration

**Syndicat**: Non Syndiqué

**Statut du poste**: Contratuel, temps plein

**Entrée en fonction**: 1er avril 2025

**Fin de l’assignation**: 31 mars 2026

**Lieu de travail**: 150, chemin Montréal

**Nombre d’heures par semaine**: 35 heures/semaine

**Échelle salariale** : Selon la convention collective en vigueur, soit entre 70 570$ et 84 595$, en plus d’une gamme d’avantages sociaux

**Information sur l'organisme**

Le Centre d’appui et de prévention (Le CAP), est un organisme à but non lucratif qui offre un continuum de services inclusifs, en français, de la petite enfance à l’âge adulte, qui favorise le développement optimal et l’accompagnement vers un mieux-être face aux défis de santé mentale, des dépendances et des troubles concomitants.

**Sommaire des responsabilités**

Sous la supervision de la directrice des finances et de l’administration, l’analyste a pour responsabilité de réaliser des rapprochements et de préparer des analyses financières destinées à la gestion financière. De plus, l’analyste assure la tenue des livres comptables, y compris les écritures de régularisation, dans le cadre des clôtures mensuelles et de la fermeture annuelle des comptes.
- Traiter, analyser et organiser les différentes informations financières pour des fins de vérifications afin de soulever des erreurs ou des enjeux de non-concordance ou de non-conformité et recommander des solutions;
- Facturer des revenus, des subventions et des contributions;
- Effectuer les rapprochements mensuels du Grand Livre et des journaux auxiliaires des comptes à recevoir;
- Effectuer les rapprochements mensuels du Grand Livre et des journaux auxiliaires des comptes à payer;
- Effectuer mensuellement les écritures des amortissements
- Préparer les rapprochements bancaires mensuels;
- Préparer des analyses financières et effectuer diverses conciliations;
- Appuyer à préparer les rapports financiers internes et externes (partenaires et bailleurs de fonds);
- Appuyer dans la préparation du budget;
- Appuyer dans toutes tâches reliées à la comptabilité;
- Appuyer dans le développement et l’organisation de méthodes de travail, d’outils et de registres.

**Exigences**
- Baccalauréat en finances, en comptabilité, en administration des affaires ou dans un domaine jugé pertinent;
- 3 à 5 ans d’expérience en administration, en finances, en comptabilité ou tout autre domaine connexe et pertinent;
- Solides connaissances des principes comptables reconnus et des lois reliées à la paie.
- Excellentes aptitudes à travailler avec Excel (MS Office)
- Capacité à maintenir d’excellentes relations interpersonnelles.
- Capacité d’analyse et de résolution de problème;
- Capacité à préparer des résumés et à formuler des recommandations;
- Capacité à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire;
- Excellentes habiletés en communication orale et écrite. (Français et anglais)

**Conditions de travail particulières**

**Rémunération**

Le salaire est fixé selon l’échelle salariale des employé.e.s non syndiqué.es du CAP.

**Pour postuler**

Veuillez nous envoyer votre CV **(en français)** ainsi qu’une lettre de présentation mettant en valeur votre formation, vos expériences et vos compétences (y indiquer le numéro du présent concours), au Service des ressources humaines.

**Noter que ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’il soit comblé.**

**Équité en matière d’emploi**

Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée
La durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 70 570,00$ à 84 595,00$ par an

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 2025-04-01